煤矿工会申报先进材料

　　2005年，我矿工会在上级工会组织和矿党政的正确领导下，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会以及全总十四大精神，全面落实全心全意依靠工人阶级的根本方针，紧紧围绕企业经济建设和改革发展任务，认真履行“四项”职能，着力实施“七大工程”，按照工作目标，高起点、高标准、高质量、高效率地开展各项工作，使工会建设得到加强，民主管理日趋规范，“建家”活动形式多样，企业文化丰富多彩，“送温暖”工程效果明显，有力地促进了我矿三个文明建设健康协调发展。
　　(一)实施“形象工程”，工会自身建设进一步加强。
　　一是调整了工作机构设置。为了适应新形势和工作发展需要，矿工会设立了“六部一室一中心”，制定了35项规章制度和岗位职责。建立健全三级工会组织网络，选举产生了25个车间工会委员会，现有专职车间工会主席16名，兼职9名，为我矿工会工作注入了新的活力。同时，坚持“哪里有职工，哪里就要建立工会组织”的原则，11月初，按照组织程序在大石头井设立了车间工会组织，发展新会员156人，健全了基层工会组织机构。
　　二是建立健全各项规章制度。制定印发了《***矿职工代表大会实施办法》、《***矿基层单位民主管理委员会工作条例》、《***矿矿务公开实施细则》等22项规章制度，规范了车间工会工作记录本，使工会工
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