关于创新非公企业党建工作的思考

目录/提纲：……
一要树立创新的观念
二要树立以人为本的观念
三要树立围绕经济发展开展党建工作的观念
四要树立“促进、服务、引导”的观念
一是完善党务工作机构设置制度
二要完善党组织班子配备制度
三要完善党组织职责分工制度
四是完善党组织工作制度
五是完善工作考核激励机制
……

　　近年来，各级党组织高度重视非公企业党建工作，非公企业党组织在促进企业发展生产，树立良好形象，维护_等方面发挥了一定作用，涌现出一些典型，取得了一定成效。但是，仍然存在着一些与非公企业党建工作不相适应的问题。因此，加强非公企业党建工作，应根据非公企业的独特性及非公企业之间的差异性，创新工作思路，紧紧围绕企业的生产经营实际开展党建工作，做到树立“四个观念”、完善“五种制度”、实现“两个转变”。
　　
　　“四个观念”：一要树立创新的观念。人的观念对经济发展起着导向和制约作用，有新观念才有新思路、新方法，工作才有新起色、新成果。非公企业党组织的活力来源于创新，只有与时俱进，开拓创新，才能走出一条新路。由于非公经济发展迅速，党建工作环境
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