目录/提纲:……
一、充分认识加强各级领导班子能力建设的重大意义
二、紧密结合企业工作实际,着力培养提高各级领导班子的五种能力
(一)围绕集团公司发展战略,培养提高驾驭全局能力
(二)围绕加快企业发展,培养提高市场开拓能力
(三)围绕提高企业经济效益,培养提高经营管理能力
(四)围绕优化企业经营环境,培养提高组织协调能力
(五)围绕企业可持续发展,培养提高学习创新能力
三、以提高能力为重点,全面加强各级领导班子建设
(一)切实加强各级领导班子的思想政治建设
(二)不断深化干部人事制度改革
(三)充分发挥党组织的政治核心作用
(四)继续推进党风廉政建设
……
公司系统各单位:
党的十六届四中全会,在全面分析当前面临的形势和任务的基础上,做出《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,对新世纪新阶段加强党的执政能力建设进行了全面部署。为深入贯彻落实全会和《决定》精神,把加强党的执政能力建设的要求全面落实到集团公司的各项工作中,大力加强公司系统各级领导班子的能力建设,结合集团公司发展战略和工作实际,提出以下意见。
一、充分认识加强各级领导班子能力建设的重大意义
国有企业是党执政的重要经济基础,是社会主义市场经济运行的主力军。国有企业领导班子的能力建设是党的执政能力建设的重要组成部分,是我们党执好政、掌好权的具体体现。集团公司成立以来,公司系统各级领导班子不断加强自身建设,增强领导企业改革发展稳定和生产经营建设的能力,团结和带领广大员工,创业创新、图强报国,奋发有为、扎实工作,企业经济效益稳步提高,项目发展快速推进,内部改革不断深化,为国有资产实现保值增值做出了积极的贡献。实践证明,顺利推进集团公司的改革发展,关键在干部,核心在班子。有了强有力的领导班子,党和国家的方针政策才能得到正确贯彻,集团公司的各项部署才能得到坚决落实,企业的三个文明建设才能协调发展。
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