关于开展作风效能建设活动2007考核自查自评情况汇报

目录/提纲：……
（一）组织领导（自评分：20）
（二）查摆问题（自评分：25）
四是通过对领导与干部职工之间的相互谈心征询意见
（三）集中整改（自评分：30）
（四）督促检查（自评分：30）
（五）舆论宣传（自评分：20）
（六）总结和考核（自评分：25）
二、推行行政管理_改革与创新情况（自评分：261.54）
（一）理顺职能（自评分：30）
（二）深化行政审批制度改革（自评分：50.77）
（三）规范行政行为（自评分：60）
（四）推进政务公开（自评分：50）
（五）加强政务服务窗口建设与管理（自评分：50.77）
（六）探索建立绩效考评制度（自评分：20）
三、贯彻落实三项制度情况（自评分：287.5）
（一）制定贯彻落实三项制度具体措施（自评分：10）
（二）落实首问负责制度（自评分：90）
（三）落实限时办结制度（自评分：100）
（四）落实责任追究制度（自评分：50）
一是设立群众投诉接待办
二是制定完善群众投诉接待受理各项制度
三是落实责任目标
（五）建立健全电子监察系统，加强行政效能监察（自评分：37.5）
四、转变作风情况（自评分：）
（一）围绕中心服务大局（自评分：35）
（二）开展主题实践活动（自评分：35）
（三）开展公开承诺活动（自评分：20）
（四）参加群众评风和听证质询活动（自评分：10）
（五）树立“清简务本……

　　
　　
　　根据《县深入开展以干部作风整顿为重点的“机关效能建设年”活动考核实施方案》的要求，我局对照考核评分标准，结合实际进行了自查自评，考核标准分为1000分,自评分为949.04分。具体情况如下：
　　一组织开展活动情况（自评分：150）
　　（一）组织领导（自评分：20）
　　1、成立**局转变干部作风加强机关行政效能建设活动领导小组，党政一把手负总责,分管领导具体抓,各部门负责人为责任人，形成了党支部全面负责，主要负责同志亲自抓、一级抓一级、层层抓落实的领导机制和工作格局，同时，制定了各阶段的实施方案，明确了各阶段的实施要点和方法步骤确保了各个阶段工作任务的按时完成。
　　2、召开各阶段动员大会。3月5日，召开贯彻落实城区开展作风效能建设动员大会，对全体干部职工进行思想大发动，对活动的开展进行布置和安排；3月23日，召开查摆问题动员大会，对前阶段的活动情况进行了总
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略649字，正式会员可完整阅读）
……（未完，全文共5191字，当前仅显示1823字，请阅读下面提示信息。收藏《关于开展作风效能建设活动2007考核自查自评情况汇报》）