公司,范文专题,第779页
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- 2006年5月1日□ 物管企业装修垃圾清运协议书
××××大厦(以下简称“××大厦”)是由××××投资开发公司投资兴建、××××物业管理公司承接物业管理的一处综合楼宇群,一期工程已向业主交付,目前业主进入集中装修期。在平等、自愿、协商一致的基础上,甲、乙双方就“××大厦”装修垃圾发包、承运事宜达成以下协议:第一条乙方承接甲方装修垃圾清运,并承诺按甲...
- 2006年5月1日□ 物管企业物业场地临时出租协议书
第一条用途第二条临时租出、租用物业的区域界定(地点、面积)第三条使用形式(√)(标准展位及展位数量、墙面等固定位广告及其面积、移动广告牌[架]及尺寸、其它)第四条合同有效期限合同自年月日起,至年月日止,为期(年,月,天)。第五条费用支付按合同有效期,乙方总计向甲方支付场地临时租用费计人民币元,支付水...
- 2006年5月1日□ 自来水公司三月份工作总结四月份工作安排
计划数实际数售水量(千吨)29122606.681利润(万元)44.9651.4产销差率(%)32.0629.54水质综合合格率(%)100主要设备完好率(%)99.81其中××水厂99.79污水处理厂99.82污水处理量(千吨)20461933.342、认真抓好公司安全生产工作,与司属各部门签订2...
- 2006年5月1日□ 建立节约企业团委实施方案
建设节约型社会是党中央、国务院提出的战略部署,是坚持和落实科学发展观,实现经济社会可持续发展,构建社会主义和谐社会的必然要求和长效机制,也是缓解资源压力和环境压力的必然选择。为贯彻执行上级团委关于开展以节约资源为主题实践活动的文件精神,并结合我公司团委工作安排,决定在公司团员青年间开展节约资源、青年...
- 2006年5月1日□ 供水公司部门质量环境体系运行报告
二oo五年,随着公司质量/环境体系继续完善和深化,本部门工作量也随之增大。根据体系要求,生产设备处全体职工充分发挥主观能动性,本着认真负责的态度,圆满完成了上级布置的各项工作任务。同时,根据质量/环境程序文件要求,经过对体系文件的多次宣贯,逐步制定和完善各项制度、考核标准,并在工作中不断改进和提高工...
- 2006年5月1日□ 物管企业关于收费价格以及服务内容服务承诺的公示
按××市物价局要求,同时,应大厦部份业主(使用人)建议,我们再次将××××物业管理有限公司“××大厦”物业项目的物业服务费、物业服务内容公示如下:收费价格的确认××××大厦物业服务费的收取,其单价确认主要是依据××市物价局2001年5月22日“关于‘××大厦物业管理收费标准’的批复”。(注:文中的“...
- 2006年5月1日□ 物管企业工程设备部经理竞聘演讲稿
首先,感谢管委会、软件园、物管中心和同志们给予我这次展示自我的机会和舞台。我叫×××,1962年出生。1983年毕业于浙江××,××工程专业,工程师;1983至1996年在厂工作,历任专业教师、技术员、设备分厂副厂长;1996年招入原发展物业公司工作,现为发展物业中心副经理。今天竞聘的岗位是发展物业...
- 2006年5月1日□ 物业公司停车库协管业绩介绍
×同志2002年进入公司,长期工作在停车库协管岗位上,四年如一日,认真履行停车库协管岗位职责,工作勤勤恳恳,任劳任怨,一丝不荀地完成本职工作,主动热情地帮助他人,在平凡的岗位上,努力做好各项工作,受到业主(使用人)的广泛好评。1、提升保洁标准,保持车库卫生今年,停车库协管岗位从两人调整为一人,停车库...
- 2006年5月1日□ 物业公司保安班长业绩介绍
×同志,2004年9月份进入物业公司安全保卫部工作,2005年8月任安保班长。该同志安保业务水平高,协作精神好,沟通能力强,服务点子多,受到业主广泛好评。担任安保班长后,能认真履行班长工作职责,带领全班为公司的安全保卫工作作出了应有的贡献。1、履行巡护岗位职责,及时发现和消除安全隐患安全巡护是安全保...
- 2006年5月1日□ 物业公司电梯工业绩介绍
×同志2001年进入公司,从事银河大厦商场、住宅部分的电梯维修保养工作,2005年起兼设备部机械维修工作。该同志工作努力,不计辛劳,只要是公司的事,能够做到随叫随到,及时解决问题。1、认真执行岗位职责,工作积极主动2005年,公司电梯委托给外单位维修保养,按照规定,电梯公司每15天就要对电梯进行较为...
- 2006年5月1日□ 物业公司设备技术主管业绩介绍
×同志1998年进入公司,从事银河大厦电器维修、给排水维修工作,2004年起任设备技术主管,从事设备维修管理、协助设备部经理工作。该同志工作勤恳,认真负责,技术全面,不计辛劳,独立完成交办的各项工作任务。1、转换角色,配合做好设备管理工作2005年,公司为了扩大规模,接管了大厦的物业管理,为此,公司...
- 2006年5月1日□ 物业公司保洁工业绩介绍
×师傅进公司五年多来,一直能遵守公司各种规章制度,尊敬领导,与同事和气相处,对工作尽心尽责,轮岗换岗从不计较,不管分在哪里,都能圆满完成领导和部门交给的各项工作任务,曾获得过公司优秀员工奖。爱岗,她从不挑三拣四,对分配的工作从无怨言,为了把保洁做的更彻底,曾把家中的劳护用品拿到公司里来用,且不声张。...
- 2006年5月1日□ 物业公司副总经理业绩介绍
×同志,1997年3月份调入公司,先后担任××大厦有限公司市场管委会副主任、物管部经理,××物业公司副总经理。××同志“数年如一日”,工作认真、负责、敬业,为物业公司的发展作出了很大的贡献,并连续六年被评为“先进个人”。一、努力学习,注重自身工作能力的锻炼和培养为确保物业公司年度工作目标的实现,使得...
- 2006年5月1日□ 物业公司保安部经理业绩介绍
同志1998年11月受聘担任物业公司保安部经理工作,2003年被聘任为物业公司总经理助理兼保安部经理。该同志一直以身作责,在踏踏实实工作的同时,带动保安队员做好工作,确保××大厦七年来没有发生消防、治安方面的人为责任事故,×××同志整体意识强,只要工作需要,不分份内份外,除了做好安全保卫的本职工作外...
- 2006年5月1日□ 物业公司设备部经理业绩介绍
×同志2002年7月应聘担任物业公司设备部经理,他在带领设备部员工积极做好设备运行维护保养工作的同时,注意提高设备运行效果,降低损耗,并控制维修材料费用支出。今年,×××同志在增效节支的工作中作出了很大的努力。1、中央空调系统制冷效果差,今年夏季气温较高,商场业户意见很大,×××带领员工对全系统进行...
- 2006年5月1日□ 物业公司环境卫生部主要业绩介绍
保洁是物业服务的一个窗口,它直接体现着服务单位的企业形象和服务水平。一年来,该部门员工共同努力,扎实工作,在年末的“服务问卷”中得到了业主的一致认可,为企业的创品牌工作做出了贡献。1、保洁标准化在去年的基础上,该部门今年注意细化工作内容,严格考评标准。不同区域,不同部位都有具体的分值考评,便于操作,...
- 2006年5月1日□ 物业公司总经理办公室年度工作总结
年初,×××提出了“发展、提升、规范、透明”的战略方针,物业公司提出了以“五心”撰写2005年物业优质服务的新篇章的工作宗旨。紧紧围绕执行董事会下达的目标管理责任制。科学安排,强化“三全管理”,为创银河特色的企业品牌,树良好企业形象,完成新物业交接,实现多元化管理,力创社会效益、经济效益双丰收,紧紧...
- 2006年5月1日□ 公司新年晚会总经理致辞
吉猴辞旧岁,金鸡迎新春!在期待2005年钟声响起的时刻,我谨代表日星公司和刘董事长,向公司全体员工致以节日的问候和衷心的感谢!并祝您和您的家人新年愉快、万事如意、身体健康、财源广进!回顾2004年,是异常艰辛的一年。国家宏观调控,it行业的市场萎缩,电子行业的经济低迷,产品价格大幅度下降,同行业的竞...
- 2006年5月1日□ 关于物业企业地税征税问题的调查报告
2004年2月间,××市地方税务局出台《××市地方税务局企业所得税纳税人分类管理实施办法》(以下简称“《办法》”),规定了××市区范围内应纳地税企业纳税分类依据和各类纳税标准。《办法》规定,新的征管办法自2004年1月1日起实施,由于众多物管企业在今年1、2、3月间仍被允许沿用老的征收办法计征纳税,...
- 2006年5月1日□ 物业管理公司工作职责
1、遵守行业法规,配合政府有关部门的工作。2、在公司董事会领导下,负责董事会各项决定贯彻落实,对公司的经营、管理负全面领导责任。3、负责拟定公司年度工作计划和工作总结。4、负责协调、指导副总经理及部门主管的工作,监督部门各方面工作。5、负责向董事会提出需由董事会讨论、通过或决定的议案。6、负责公司各...
- 2006年5月1日□ 物业管理公司工作手册
部门职能、部门职责--------------------------------------------------------2、3部门经理职责-----------------------------------------------------------------3办公室文员职责---...
- 2006年5月1日□ 物业公司年度服务质量业主测评工作汇报
自2003年起,物业公司坚持每年二度以业主测评的方式对物业服务工作惠求意见和建议,以期改进工作,更好的为业主和使用人提供良好服务。2005年12月18日,我们共计发出测评表77份,“董事长信箱”开箱收回77份,收回率100%。经统计,满意和基本满意率99.73%,不满意率0.27%。在“主要意见和建...
- 2006年5月1日□ 企业薪资考核管理办法
为了进一步规范管理,明确工作责任,提升员工素质,结合银河公司管理大纲的编制,特订立《银河企业薪资考核管理办法(试行)》一、总则第一条:通过规范有效的考核评价手段,对员工的工作表现和努力程度及工作效率和效果作出公正合理的评价,促进公司整体目标的实现。帮助每个员工提高工作效能与工作胜任能力,促进管理者与...
- 2006年5月1日□ 保险公司开门红启动大会主持稿
(男)各位亲爱的伙伴们,我们启动大会马上就要开始了,为了保证启动大会的顺利进行,请各位将你们的手机关闭或调置到振动状态,请各位不要吸烟、任意走动,保持会场的安静,谢谢!二、司仪暖场(男)各位主管(女)各位精英(合)各位亲爱的伙伴们,大家中午好!(男)千里问候一线牵,莫忘道平安(女)夕阳携手万里情,翘...
- 2006年5月1日□ 物业公司保洁部工作总结
一年来在公司的统一领导下,经过部门员工的共同努力,完成了公司的安排的各项工作任务,得到了业主的认可。保洁只不过是物业服务管理行业中的一个行当。它体现着行业单位的态洁形象,同时,也经业主、使用视觉感观留下第一印象。俗话说:进门看地面,坐下摸板凳。这就是人们审视卫生状况的习惯心理常态。回顾一下,我们是这...
- 2006年5月1日□ 公司中秋晚会节目征集启事
海上升明月,天涯共此时。中秋佳节即将来临,故人情,游子意。此时,我们心中是否萦绕着一份思乡的情怀?那就让我们用鲜花、月光来寄托我们对亲人的思念,让欢歌和劲舞来沸腾青春的血液,让睿智、幽默来碰撞思想的火花。2005“相聚大伟,欢乐中秋”联欢晚会将隆重举行。现向全体员工征集文艺节目,具体事项如下:一、晚...
- 2006年5月1日□ 通信公司安全活动总结
今年,我公司坚持“以人为本,安全第一,预防为主”的方针和“谁主管、谁负责”的原则,以“安康杯”竞赛活动为载体,以提高企业安全管理水平,增强职工安全意识,确保安全生产为目标,狠抓安全基础工作的落实,强化了安全生产责任意识,有力地促进了企业安全管理水平的提高,今年我公司没发生任何安全生产及重大案件等事故...
- 2006年5月1日□ 通信公司先进单位事迹
我公司所辖六区及三个县(市)分公司,现有合同制员工160人,社会化员工420人。几年来,公司在省公司正确领导和全公司干部员工的共同努力下,以_理论和“三个代表”重要思想为指导,秉承“沟通从心开始”的服务理念,依托服务和业务“双领先”战略,不断提升服务水平和网络质量,大力转变工作作风,全面加强班子...
- 2006年5月1日□ 06年公司办公室主任民主生活会发言材料
2006年以来,我在公司领导的帮助和员工的大力支持下,带领全体同志积极进取,团结奋斗,对照不足找差距,较圆满地完成了职责范围内的各项工作。同时,不断加强自身素质的提高,使自身的管理、业务和技术水平有了新的发展。根据目前所处的工作环境和思想实际,针对与班子成员谈心交流的情况与群众的实际反映,下面我将自...
- 2006年5月1日□ 铁路企业在调动和发挥职工积极性方面的经验材料
在全面深入推进铁路跨越式发展,把平安xx建成模范xx征程中,如何贯彻“以人为本”理念,激发职工的内在动力,凝聚一切积极力量,顺势而为,融入发展大局,是每一名管理者应该认真思考、积极实践的课题。在xx工作期间,在调动和发挥职工积极性方面作了一些探索,取得了一定成效。现结合在的实践,谈几点粗浅的工作体会...
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