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工会女职工组织建设经验交流材料

发表时间:2010/1/18 21:58:43
目录/提纲:……
一、创新组织_,大力推进区域性工会女职工组织的组建工作
二、完善运行机制,不断加强区域性工会女职工组织的规范化建设
三、增强基层活力,充分发挥区域性工会女职工组织的凝聚作用
一是联系医院免费为1500多名困难女职工体检
二是帮助困难女农民工就医
……
  
  ***市***区所属企业主要是为武钢、石化、船厂、大型机械加工等大企业服务的非公企业,企业规模小、数量多。分布在这些企业中的女职工共有2.17万名,占全区职工总数的40%。在以往的调查中,我们发现女职工特殊利益受到侵害的事时有发生,为了最大限度将女职工组织起来, 有效地维护其合法权益和特殊利益,我们在***区委和***市总工会领导下,坚持科学发展观,着力推进区域性工会女职工组织建设,经过几年实践,取得了明显的成效。
  一、 创新组织_,大力推进区域性工会女职工组织的组建工作
  组织起来是切实_的基础。针对我区非公企业小型分散的特点,我们把建立区域性工会女职工组织作为工作重点和突破口,以此为契机,进一步扩大工会女职工组织的覆盖面。
  抓住机遇,积极开展组建工作。2006年,我区区委、政府换届,各街道办事处的领导也将进行调整,我们及时向区委领导提出建议,即街道工会联合会、工会女职工委员会和经审委员会也
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