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村干部考核奖惩办法

发表时间:2010/9/1 11:14:06

村干部考核奖惩办法

本着“重实绩、重实干、重实效”的原则，加强对村干部考核奖惩，具体实行“量化考核、位次管理、重奖重罚”。

（一）实行
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