目录/提纲:……
一、弘扬“四自”精神,提高女员工的整体素质
一要树立全程学习、终身学习的理念
二要与时俱进,增强创新意识
三要树立敬业奉献意识
二、营造成才环境,调动女员工的积极性与创造性
三、加强领导方式和工作机制的创新,探索女工工作的新方法、新形式
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尊敬的部长,各位姐妹们:
首先,我要感谢女工部给我这个难得的机会,在风景秀丽、气候宜人的与各位姐妹欢聚一堂,共度我们自己的节日。同时,也很感谢的热情接待与周到安排。在这种轻松愉快的气氛中,我就女职工工作谈几点个人看法,请姐妹们多提宝贵意见。
随着金融改革的不断深入,女员工在_结构、价值取向、工作空间等各方面都发生了深刻的变化,改革给女员工带来了新的压力与挑战。如何围绕全行工作大局,服务业务经营中心,建设一支高素质的女员工队伍,更好地发挥“半边天”的作用,为行的改革与发展做出应有的贡献,这是新时期各级女工组织必须解决好的重要课题。
从行的情况看,去年三月份,我们在全辖推行了干部人事制度改革,全体职工实行竞争上岗。女员工积极参与,毫不示弱,在竞争中产生的名科级干部中,女干部达到左右。在实际工作中,女职工充分展示了自己的才华与能力,****年全行评先表彰的名优秀客户经理中,女员工占。正是
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