目录/提纲:……
一、参保情况
二、主要工作措施
(一)加强组织领导,工作责任全部落实
(二)加大宣传力度,参保政策完全透明
(三)增强部门协作,参保工作顺利开展
(四)实施便民服务,工作效率明显提高
三、存在的主要问题
四、建议
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超龄人员参加养老保险工作总结
自2008年10月以来,我局把开展超法定退休年龄的原城镇集体企业职工、返城知青和其它机关企事业单位已离职的原职工参加养老保险工作为实施“民生工程”来抓,使“超龄人员”老所有养的问题得到了很好的落实,赢得了社会的好评。
一、参保情况
截止2009年3月31日,共审核2331名“超龄人员”的参保资格,其中审核符合国家和省规定的连续工龄视为缴费年限的职工876人,实际缴费年限15年的原职工1424人,知青31人,征收养老保险费8015万元;城镇低保缓缴人员656人,缓缴养老保险费876万元;已发放740名“超龄人员”养老金,月均104万元;其余参保人员信息录入和养老金计算正在加速处理,将在5月底前全面完成。
二、主要工作措施
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