街道积极运用PDCA工作法全面推进岗位廉政风险内控机制建设

目录/提纲：……
一、把好廉政风险“查找关”
一是全面清理岗位职权
二是互促互督查找风险
三是分类分级管理风险
二、把好廉政风险“预防关”
一是建立防控模式
二是制定防控措施
三是公开执行承诺
三、把好廉政风险“监控关”
一是跟踪监测
二是积极预警
三是强化督查
……

**街道积极运用“PDCA”工作法
全面推进岗位廉政风险内控机制建设


去年以来，**街道积极推进岗位廉政风险内控机制建设试点工作，按照“最大限度地减少腐败发生的土壤和条件”、“最大限度地减少党员干部犯错误的机会”的工作理念，运用“PDCA”戴明循环工作法（计划Plan、执行Do、考核Check、修正Act），以查找“思想道德风险、制度机制风险和岗位职责风险”为主要内容，清理职权，优化流程，建立了以完善制度体系为支撑、以廉政风险点排查为基础、以强化对权力进行实时监控为核心、以责任监督为保障的岗位廉政风险内控机制，形成了制度确权，科
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