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煤矿纪委九年工作报告

发表时间:2011/8/21 11:11:50
目录/提纲:……
一、落实工作责任,保证了党风廉政建设目标实现
二、突出廉洁教育,强化了领导干部廉洁从业
三、注重制度建设,健全了反腐倡廉长效机制
四、加大监督力度,维护了企业生产经营秩序
五、深化效能监察,促进了管理工作水平提升
六、惩处保护结合,发挥了查办案件的治本功能
七、推进改革创新,构建了焦煤特色防控体系
八、加强自身建设,提高了履行职责的能力和水平
一、以“防范”为基础,不断筑牢廉洁自律防线
二、以“规范”为重点,不断提高源头防腐水平
三、以“监督”为保证,不断促进干部廉洁从业
四、以“监察”为手段,不断推进企业健康发展
五、加强自身建设,不断提升履职能力
……
履行纪检监察职能 服务企业科学发展

为打造亿吨级能源化工集团

提供有力的政治和纪律保证

(**焦煤党委副书记、纪委书记)

现在,我代表中国共产党山西焦煤纪律检查委员会向大会作纪委工作报告,请审议。

第一部分 九年工作回顾

九年来,集团公司纪委在上级纪委和集团公司党委的正确领导下,认真贯彻落实党中央关于反腐倡廉工作的各项决策部署,以科学发展观为统领,全面履行党章赋予的职责,为山西焦煤九年艰辛探索、九年创业奉献、九年改革发展、九年持之以恒抓党风廉政建设提供了坚强有力的政治和纪律保证。
回顾九年来的工作,从工作的特点来讲,主要表现在以下八个方面:
一、落实工作责任,保证了党风廉政建设目标实现
我们把落实党风廉政建设责任制作为主要抓手,连续九年签订《党风廉政建设目标责任书》,并将党风廉政建设责任制执行情况与经营业绩考核评价同安排、同部署、同考核。组织开展了“八个坚持八个反对”“两个务必”“四大纪律八项要求”和“认则准、动则真、抓则实、干则胜”及“紧严细实廉”等以作风要求为主题的专项活动,有效推进了党风廉政建设责任制的贯彻落实。在省属企业党风廉政建设目标责任制考核中一直位居前列,被省国资委党委评为首批党风廉政建设先进单位。
二、突出廉洁教育,强化了领导干部廉洁从业
我们连续五年开展“一十百千”主题活动,首家在省属国有企业中将每年九月确
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