目录/提纲:……
一、当前教育局机关行政效能基本情况
(一)基本情况
(二)取得成绩
(三)存在不足
1、机关干部的培训工作有待进一步加强
2、全局团结、协作精神有待进一步提高
3、工作方法应该进一步创新
二、主要做法
(一)加强理论学习,引领思想、服务大局
1、进一步提高机关工作人员基本素养
2、进一步提高网络信息技能
3、进一步提高岗位业务知识
(二)开展主题活动,指导学校工作
(三)坚持以作风建设为保障,凝聚力量、推动发展
(四)强化督促检查,抓好整改提高
三、几点启示
二是健全完善干部日常工作评价考核机制
三是健全完善高效快捷的工作机制
四是健全完善严格规范、赏罚分明的监督机制
……
关于进一步加强机关行政效能建设调研报告
加强机关行政效能建设,是深入实践“三个代表”重要思想、贯彻科学发展观、提高执政能力和工作水平的必然要求,也是体现立党为公、执政为民的本质要求。高度重视机关效能建设是机关与时俱进、持续健康发展的重要保障。为深入推进我区教育系统行政效能建设工作,切实促进作风转变,提升服务效能,优化教育发展环境,以建设廉洁、勤政、务实、高效机关为目标,第八团部分党代表对教育局机关行政效能建设工作进行了深入
调研。
一、当前教育局机关行政效能基本情况
(一)基本情况
青山区教育局负责对全区教育、教学工作进行规划、统筹、管理等;具体履行中小学教师资格的认定、招聘录用、调配交流、职务评聘、培养培训和考核奖惩等管理职能。根据教育局职能分工,内设办公室、教育股、体卫艺股、人事股、基建股、综治办、计财股、政工股、工会、团委、电教中心、督导室、民教办、考试中心、关工委、教研室、综合服务中心共17个股室。机关干部职工共计115名。青山区现有办学单位45所,其中小学25所、初中8
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