机关廉政文化建设存在的问题与对策

机关廉政文化建设存在的问题与对策


中纪委等六部门联合下发的 关于加强廉政文化建设的意见 指出: 廉政文化建设, 面向全党全社会, 以党政机关和领导干部为重点 , 在反腐倡廉建设中处于基础性地位 。党政机关是各领域重要方针政策的制定者和执行者, 是党和政府联系和服务群众的桥梁和纽带, 也是党员和领导干部最为集中的地方。加强党政机关廉政文化建设, 对推动全社会廉政文化建设有着关键性作用。当前, 在党中央和国务院的大力倡导和正确领导下, 各级党政机关廉政文化建设取得了重要进展, 但也存在不少问题,只有正视这些问题, 分析其产生的原因, 采取切实可行的措施, 才能保证机关廉政文化建设持续有效地开展。

一、机关廉政文化建设存在的问题
分析机关廉政文化建设的现状, 我们看到机关廉政文化建设在取得成绩的同时, 还存在如下突出问题:
1 群众参与的积极性不高。职工群众是机关廉
政文化建设的主体, 其参与程度直接决定着机关廉政文化建设的成效。当前, 虽然各级党政机关正在大力开展廉政文化
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