2011年县国税局人事教育科工作总结

目录/提纲：……
一、认真开展三万活动
四是积极开展各项活动
二、积极开展建党九十周年庆祝活动
一是认真做好先进集体和先进个人的推荐工作
二是积极组织人员参加市局组织的“为党旗争辉”演讲比赛
三是组织上好一堂党课
四是开展慰问活动
五是召开一次入党积极分子座谈会
六是组织一次重温入党誓词活动
七是开展全员学党史活动
八是开展红色教育活动
三、精心迎接省级文明单位验收
四、多层次开展干部培训工作
五、高质量完成人事调研自查工作
六、精确进行干部津补贴测算工作
七、严肃认真组织了公务员年度考核
八、按程序进行了部分干部试用期转正和干部任用工作
九、认真开展治庸问责工作
一是制定实施方案
二是召开动员会议
三是确定学习专题
四是组织讨论
五是设计宣传平台
十、认真做好离退休老干部的工作
……
2011年人事教育科工作总结

　　2011年，在局党组的正确领导下，在局属各单位和局机关各科室的支持配合下，人事教育科围绕中心，服务大局，克难勇进，开拓创新，圆满完成了各项工作任务，较好地促进了全系统组织、人事、老干、工会、机关党建工作再上新台阶。

　　一、认真开展三万活动。根据县“三万”要求，从3月开始，积极开展“三万”活动。一是成立领导小组，成立了以主要领导为组长的“三万”活动领导小组，为三万活动的开展提供了组织保证；二是制定活动方案，为活动开展明确方向，三是成立工作专班，成立了机关和厉山分局、殷店分局、洪山分局工作专班，分别对草店紫金山村、小林天坡村、殷店胜利村、安居姜家棚村开展“三万”活动。专班的成立，为“三万”活动开展提供了人力保证。四是积极开展各项活动。按照方案方案要求，四个工作
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