省人社厅录用聘用考试处2011年度工作总结和2012年工作安排

目录/提纲：……
一、目标任务完成情况
二、完善考试制度，确保考试质量
（一）增强保密意识、提高命题质量
（二）严格考务管理狠抓考风考纪
三、加强廉政建设提高队伍素质
（一）坚持不懈地开展学习和教育，进一步统一思想认识
（二）进一步建设、规范“三支队伍”，提高录用考试工作水平
一是坚持把党风廉政建设责任要求贯穿于业务工作全过程
二是坚持用制度规范行为，充分发挥制度在党风廉政建设中的保证作用
三是坚持发扬民主，自觉接受监督
四、明年的工作思路
（二）完善保密措施，加强安全教育，确保试题试卷安全
（三）进一步严肃考风考纪，严厉打击考试作弊，保证考录工作规范发展
……
录用聘用考试处
2011年工作总结及2012年的工作思路
（2011年12月）

一年来，在厅党组的正确领导下，全处同志同心协力，以学习实践科学发展活动为契机，坚持围绕安全考试、公平考试、科学考试这条主线，不断完善考试内容和方法，做到了运作规范，确保质量，监督有力，圆满完成了2011年目标分解任务和厅里交办的其它事项。
一、目标任务完成情况
2011年，全处同志团结协作，共同努力，年初确定的目标任务全部完成或超额完成，没有发生任何考务安全问题。
（一）组织完成了河北省2011年省市县乡公务员四级联考、选调生选拔、高校毕业生到村任职选聘考试报名与资格审查、笔试、发布成绩等工作。
（二）组织完成了河北省2011年省直事业单位招聘考试报名与资格审查、笔试、发布成绩等工作。
（三）组织完
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