优秀企业文化在基层单位全面推进的探讨

目录/提纲：……
一、坚持强化宣传教育，营造全员参与良好氛围
一是广泛动员
二是广辟途径
三是广泛学习
二、坚持发挥党组织作用，推动主题实践活动深入
一是发挥组织作用
二是发挥示范作用
三是发挥辐射作用
三、坚持完善制度标准，实现企业文化“四统一”
一是将企业文化建设融入企业管理
二是要强化责任落实
三是要强化监督检查
四、坚持履行社会责任，塑造企业良好社会形象
五、坚持准军事化管理，展现优秀团队新风采
一是大力加强领导干部作风建设
二是大力加强效能建设
三是大力加强员工作风建设
……

优秀企业文化在基层单位全面推进的探讨

为了深入贯彻落实科学发展观，建设世界一流电网和国际一流企业，进一步加快“两个转变”进程，国家电网公司提出建设以“四统一”为基础的优秀企业文化。基层单位纷纷积极响应，认真落实国家电网公司党组战略部署，大力开展“建设统一的优秀企业文化”主题实践活动。如何在建设统一的优秀企业文化的过程中，确保优秀企业文化在基层单位全面推进?我的体会，关键在于“五个坚持”。
一、坚持强化宣传教育，营造全员参与良好氛围。
一是广泛动员。通过部门月度例会、班务会等各种形式进行动员发动，传达贯彻国网公司、省公司、市局工作会议精神。将“建设统一的优秀企业文化”主题实践活动同部门
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