组织工作创新经验材料：四步走推进两新工委区域化党建

组织工作创新经验材料：四步走推进两新工委区域化党建

2012年，姜山镇为贯彻落实中组部“基层组织建设年”要求，按照“区域统筹、地企共建、突出特色、共促和谐”的思路，围绕“联动化机制、区域化组建、科学化队伍、规范化保障”的目标要求，运用“加快覆盖，健全机制，强化力量，同创共建”的工作方式，大胆探索、不断创新，深化开展两新工委区域化党建工作。
一是“明”底数, 夯实党建基础。
按照品牌化、规范化、网格化、开放化
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组织，并理顺党组织隶属关系。目前全镇一共新建了12家单建企业党支部，对未符合单建条件的281家企业纳入联合支部，其余企业依托行政村实现了区域化全覆盖。
在抓好非公企业党组织单建、联建的基础上，按照“区域化大党建”目标，把“两新”组织和流动人口相对集中的区域或行业，作为建立党组织的基本单元，依托协会建组织，成立姜山镇企业（商会）党委，在企业（商会）党委下成立以行业或各点为单位的党总支，建立“镇党委—镇企业（商会）党委—行业（各点）企业党总支—各基层党组织”为四级网络的非公企业党建管理体系。并对区域内基层党组织设置、党的活动和党员发展、教育管理工作进行通盘考虑、统筹谋划、成片推进。
三是“重”示范，做好带动文章。
我镇以宁波市“双强”评选表彰为契机，通过念好“选、建、帮”的“三字经”，抓非公企业党建示范点建设，发挥示范带动作用。选：按照领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”标准，在原有的3家四星级企业党组织的基础上，以“双五十”企业、龙头企业、新社会组织、商会等特色区块为重点，再培育2家党建示范点，形成示范培育梯队和党建品牌群。建：对照我区五星级村、五星级企业创建标准，往年的基础上，进一步抓好去年3家四星级企业争创五星级企业党支部，以及新选育的2家党建示范点创四星级工作。帮：按照“建一批带动一片”的思路，建立“1+*”帮带模式，先进党支部和示范点，分别结对帮扶一批发展较慢、基础较差的基层党组织，并通过现场观摩、经验交流、媒体宣传等方式，发挥示范带动作用。
四是“增”活力, 发挥党建作用。
深化非公企业“幸福党建”工程，促进两新组织党建工作规范运行。党组织建立后，积极引导非公企业党组织紧紧围绕生产 ……（未完，全文共1477字，当前仅显示939字，请阅读下面提示信息。收藏《组织工作创新经验材料：四步走推进两新工委区域化党建》）