研究所离退休工作经验材料

第十四研究所离退休办公室
用“家”的文化工作理念打造离退休工作
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2012年离退办认真总结回顾工作历程，将过去感性认识上升到理性认识。提出了用"家＂的文化工作理念,去进一步做好离退休工作工作思路。离退办通过“家”的桥梁，很好地解决了服务与被服务的关系，管理与被管理的关系，很好地发挥工作人员积极性与老同志积极性，使离退休工作成为了工作人员与老同志共同的事。离退办在二季度里对“家”的文化工作理念进行了7次宣讲，参会的老同
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四到位”。离退办认真梳理过去已有的规章制度，从“家”的角度去审视工作制度，将制度更贴近“家”，更贴近“家人”，更加人性化。为此，提出了“细节，让服务更完美”的传播语。针对重点工作，制定下发《全年离退休工作项目管理任务书》，
二.构筑与时俱进的家。努力打造与时俱进的家，使离退休职工在学习、思想上有所提高。在老干部中坚持开展争创“学习型老人”活动。每年确定一个教育主题，并将老干部阅文制度，拓展为老干部每月做一张作业题制度。截止到2012年11月共出作业题117期。8年来，参加做作业的老干部达12500人次，占十四所离退休老干部总人数的90%以上。实现了老干部学习有收获，健康有改善的双丰收。2012年，为纪念老干部退休制度30周年，离退办在老干部中开展了“五个一”活动。
三.营造充满活力的家。为了这个“家”充满生机活力，我们将“家的文化工作理念”延伸到老同志文化体育工作中。在所党委的大力倡导下，离退办根据离退休老同志的特点和多元化需求，帮助他们成立了18个老年体育协会，15个老年文艺协会，一所具有优秀师资的老年大学和全国第一支基层单位老年管乐团等群众团体。他们以“纪念日和庆祝日”为契机，开展形式多样的文化娱乐活动，积极营造出“尊重历史，关爱老人，构建和谐”的文化氛围，2012年8月管乐团部分团员又作为“三高”（高级干部、高级军官、高级知识分子）爱乐之友业余交响乐团的成员，在北戴河为江泽民同志演出，江泽民同志演出结束后，高兴地回忆起82年到我所视察工作的情景。
四.打造洋溢温馨的家。我们将“家的文化工作理念”延伸到为老同志送温暖的工作中。让年老的同志，生病的同志感到“家”的关爱，组织的温暖。因此，把“家”的文化工作理念与看望住院病人结合起来，与看望家庭困难职工结合起来，与看望劳模结合起来，与老同志的健康工程结合起来，与利用社会资源为老同志服 ……（未完，全文共1589字，当前仅显示1010字，请阅读下面提示信息。收藏《研究所离退休工作经验材料》）