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论文开题报告书:拥有好的工作观才是好的工作激励

发表时间:2013/5/17 15:10:04


大学本科毕业论文(设计)开题报告
学院:工商管理学院            专业班级:09级工商管理2班

课题名称 拥有好的工作观才是好的工作激励

1、本课题的的研究目的和意义:
就发现人们现在在工作中受到很多压力,人们在工作中忙碌而很难在工作中得到满足。感受到工作的意义。绝大部分工人工作的目的只是为了得到在经济上的生活保障而已。希望
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后,大学生职业价值观的研究将向方法综合化、研究对象更为广泛和交叉研究的方向发展。

3、 本课题的主要研究内容(提纲)和成果形式:
为什么有了正确的工作观就是最好的激励方式?
激励理论
介绍基本激励方法

4、拟解决的关键问题:
在你我活着、醒着的时候,我们有相当多的时间,是在工作的场所里度过的;如果我们的工作只是糊口,如果我们的工作只是要拿一份薪水回来,是让我们可以养家活口而已,那么,你要深思!我们为什么工作,工作在我们生命中的价值是什么?难道对于我们而言十几年的生命就这样过去吗?今天有多少人从早上起来的时候就很感恩的说:又是新的一天,我可以去工作了。如果没有就不对了!我们今天把很多不正常的现象当作正常,对于上班的感觉就是这个样子,不是受气、就是累的半死。所以,我们应当知道我们工作最终目标是为了什么?用什么样子的心态来面对我们的工作?

5、研究思路、方法和步骤:




6、本课题的进度安排:
2013年4月1日~2013年5月1日:交细稿给导师评阅,并据导师意见进行最后的修改、完善。
2013年5月8日~2013年5月11日:排版、打印论文,上交终稿给导师(两份)。


7、参考文献:

8、指导教师意见:




指导教师(签名):
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