目录/提纲:……
一、指导思想
二、存在问题和不足
一是组织学习不够
二是与上级要求还有一定差距
三是工作中出现有的同志多,有的同志少的现象,材料把关不严
四是在财力困难时争取资金力度不够
五是在包村工作中投资不够
六是在抓干部纪律方面,时有上班迟到,下班早退现象,对之管理不严,处理不到位
三、整改措施
一要加强领导,提高认识
二要夯实责任,统筹兼顾
三要加大包村力度,增加资金投入
四要完善制度,建立长校机制
……
干部思想纪律作风整顿整改方案
**发[2013]3号
_**县委**支部
干部思想纪律作风整顿整改方案
县整顿领导小组办公室:
根据**办发[2010]5号《关于在全县开展干部思想纪律作风整顿活动的意见》精神和**书记在全县干部思想纪律作风整顿
动员大会上的
讲话精神,为达到“班子强、政令畅、作风硬、纪律严、服务优、工作实”的目的,**扎实深入细致的开展了思想纪律作风整顿活动,开展
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用科学理论指导实践,解决问题的能力还不强。
二是与上级要求还有一定差距。新形势下**工作有了新的要求和挑战,但我们由于人员少,任务重,因而工作仅停留在上级的安排和落实文件上,创新意识不强,思想解放不够。对县委、县政府的决策研究不够,理解不透,有时片面强调部门利益。
三是工作中出现有的同志多,有的同志少的现象,材料把关不严。等靠要的思想严重,争先意识不强,只求过得去,不求过得硬。
四是在财力困难时争取资金力度不够。**单位清贫,办公条件有待改善,但为了给单位争取资金,看尽了脸,受尽了难,办公资金不足始终是摆在**面前一个难以克服的问题。
五是在包村工作中投资不够。由于单位业务和现状制约,既无项目资金,又需要加强自身建设,因而在包村工作中,投资少,心有余而力不足。
六是在抓干部纪律方面,时有上班迟到,下班早退现象,对之管理不严,处理不到位。
七是有些干部观念陈旧,思想僵化,缺乏朝气和锐气,安于现状,不思进取,不求有功,但求无过,服务意识不强。
三、
整改措施 一要加强领导,提高认识。班子成员要做好表率,带头加强学习,带头改进作风,带头抓好各项工作的落实,以奋发有为的精神状态影响和带动干部职工,形成全体干部职工共同参与的工作格局。
二要夯实责任,统筹兼顾。将全年工作任务细化量化,分解到人,限期完成,措施得力,效果明显。同时,要将**工作与上级的要求相结合,与县委政府的中心工作相结合,与各种会议精神的贯彻落实相结合,与巩固学习实践_的成果相结合,与**年的工作任务相结合,与干部职工的年度考核相结合,合理安排,统筹兼顾,将**工作推向一个新阶段。
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