街道信访工作目标管理责任书

目录/提纲：……
一、工作目标
二、考核方式
（一）将日常信访工作与阶段性工作，特别是重大活动期间的信访工作相结合进行考核
三、考核内容
（三）建立健全信访事项受理、办理等工作机制
（四）按时完成上级部门交办、督办信访事项
（六）排查化解矛盾纠纷，从源头上预防和减少信访问题的发生
（八）有效化解信访积案
四、考核奖惩
1、按百分制实行量化考核
3、考评得分70-90分的，为“信访工作目标管理”合格社区
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街道信访工作目标管理责任书


为认真贯彻落实党的十八大精神和全国信访局长电视电话会议精神，进一步做好街道信访稳定工作，切实增强责任主体的责任，进一步做好街道信访稳定工作，切实增强责任主体的责任，确保实现信访总量继续下降，信访形势进一步好转，经街道党委研究决定，对今年信访工作继续实行目标管理考核。为明确责任，抓好落实，特制定本责任书。
一、
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略278字，正式会员可完整阅读）……　
众的意见和建议相结合进行考核。
三、考核内容
（一）贯彻落实兵团党委、师市党委关于信访工作决策部署，定期向师市党委、政府报告信访工作。
（二）信访工作列入社区全年工作重点，纳入年度工作综合目标考核，定期研究部署信访工作、及时研究解决重大信访问题。
（三）建立健全信访事项受理、办理等工作机制。落实首办责任制，妥善处理重信重访。
（四）按时完成上级部门交办、督办信访事项。
（五）深入推进领导干部接访下访，落实定点接访、重点约访、专题接访、带案下访和领导包案“四访一包”制度。
（六）排查化解矛盾纠纷，从源头上预防和减少信访问题的发生。
（七）信访总量继续下降，_、赴兵团、_越级非正常上访，接访、疏导、劝返、处置及时。
（八）有效化解信访积案。化解积案确保案结事了，终结信访事项按终结办理程序依法终结。
（九）落实维稳责任，发生_、赴兵团、_越级非正常上访，接访、疏导、劝返、处置及时。
四、考核奖惩
本责任书考评由街道信访联席会议负责组织实施，考核结果和奖惩建议报街道党委、办事处审定。
1.按百分制实行量化考核。根据考核得分情况，分别确定为“信访工作目标管理”优秀社区、合格社区和不合格社区。
2.考评得分90分以上的，为“信访工作目标管理”优秀社区，由街道党委、办事处通报表彰。
3.考评得分70-90分的，为“信访工作目标管理”合格社区。
4.考评得分70分 ……（未完，全文共1226字，当前仅显示779字，请阅读下面提示信息。收藏《街道信访工作目标管理责任书》）