街道党工委书记2013年度履行基层党建责任制述职报告

目录/提纲：……
一、深入开展学创活动，凝聚发展正能量
一是深入开展十八大精神学习培训工作
二是深入开展岗位建功活动
三是组织开展群众路线教育实践活动
二、加强领导班子和干部队伍建设，提能善政促发展
一是加强领导班子思想政治建设
二是优化干部队伍结构
三是推行工作重心下移
三、注重提升党建水平，打造品牌争一流
一是提高基层党建工作规范化水平
二是有序推进社区建设
三是加强党员队伍建设
……
强化责任抓落实 强基固本惠民生
街道党工委书记履行基层党建责任制述职报告（2013）

　　　2013年，我以学习贯彻十八大精神为主题，以提高党建工作的贡献率、满意率为目标，以服务发展、服务群众为价值取向，认真履行管党责任，使改革发展成果更多地惠及了干部群众。现就履行基层党建责任制情况述职如下。
　　　一、深入开展学创活动，凝聚发展正能量。一是深入开展十八大精神学习培训工作。以加强理想信念教育、增强行动自觉为目的，组织开展党员春训，把十八大精神作为重要的培训内容，进一步掀起了学习贯彻十八大精神热潮，激发了全街党员干部发扬优良传统、打造重要增长极的信心和决心。同时，组织街道党员干部深入学习贯彻党的十八届三中全会精神，准确领会“稳中
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　　　二、加强领导班子和干部队伍建设，提能善政促发展。一是加强领导班子思想政治建设。严格落实区委四十四条办法，加强领导班子和领导干部作风建设。健全领导班子务虚会制度，分层分类推进领导班子制度体系建设。全街没有出现一例公费旅游，招待费同比节约25%以上。班子成员率先示范，每个星期至少有2次到所包的联系点听情况、解决实际问题，主动参与到街道的急险难工作一线，化解矛盾。2013年，街道被评为孝南区“团结、廉洁、创新、实干”好班子创建活动先进单位。二是优化干部队伍结构。拓宽干部来源渠道，街道通过事业单位招考，录取事业编制人员2名，新招录人员均安排到基层工作，促其尽快进步、健康成长。加大年轻干部培养力度，有2名30岁以下干部进入领导班子，促进干部队伍年轻化。三是推行工作重心下移。将街道重点工作进行项目化，逐一落实到村、社区、包保到干部，考核到网格。按照“领导包片、干部挂点、专干驻社区、组团服务”的要求，向社区大量充实年轻大中专生18名，配齐网格员46名，街道机关各部门将办公地点下移到村社一线、项目一线，干部下沉率达30%以上，有力地促进了各项工作落实。如后湖、汪窑、**等社区老城区改造工程，拆迁500余户，到目前为止无一人上访。
　　　三、注重提升党建水平，打造品牌争一流。一是提高基层党建工作规范化水平。全面推行“一定两述三评”制度，年初各级党组织层层签订党建目标责任书，年底由街道党工委与社区党支部（总支）之间开展双向述职，并且邀请“两代表一委员”、群众代表和服务对象开展三个方面的评议工作。深化“一社一品”党建工作，**社区被湖北省全民阅读活动领导小组办公室授予“书香社区”称号，成为全省10个“书香社区”之一；城西社区被树立为全市4个“城市社区网格化管理”示范社区之一，被省综治委表彰为“全省社会管理综合治理先进集体”、并被省民政厅评为“全省防灾减灾示范社区”。深化“强化两项职能、争当五个书记”活动，选优训强基层党组织带头人。在纪念中国共产党诞辰92周年之际，城西社区党委被区委表彰为“先进党组织”，**社区党委书记卢英华被评为全区“争当五个书记”标兵。在“魅力孝感20年先进模范人物表彰”大会上，城西社区老党员董练武被评为“孝感市十佳孝子”，“全省优秀共产党员”、向阳社区党总支副书记、民警吴和平被评为“孝感最具影响力先进人物”。二是有序推进社区建设。街道采取新建、改扩建、划转调剂等方式，加强社区党员群众服务中心规范化建设，发挥综合服务功能。锦绣、永新社区规划图已经完成、正在等待审批，后湖社区正在规划中。学习推广百步亭党建工作法，扎实推进3个“1+*”党建工作模式，进一步完善网格管理办公室、群众 ……（未完，全文共2258字，当前仅显示1436字，请阅读下面提示信息。收藏《街道党工委书记2013年度履行基层党建责任制述职报告》）