乡镇班子对照检查材料群众路线

目录/提纲：……
一、提高思想认识，牢固树立宗旨意识和群众观点
一、对照检查存在的主要问题：
1、形式主义方面
2、官僚主义方面
4、奢靡之风方面不重节约、铺张浪费
二、对照检查存在问题的主要原因
1、政治理论学习不够主动，不够深入，政治理论修养有待提高
2、对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化
3、创新意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性
三、对照检查今后改进措施与努力方向
2、在活动中发挥模范带头作用
3、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，传递正能量
4、要进一步解放思想、务实创新，增强工作实效
5、加强党风廉政建设，营造风清气正环境
6、以落实中央“八项规定”为重点开展勤俭节约活动
……
乡领导班子党的群众路线教育实活动对照检查材料3

自开展党的群众路线教育实践活动以来，我乡按照市、县统一部署，在县委教育实践活动督导组的关心指导下，围绕保持党的先进性和纯洁性，以“为民务实清廉”为主题坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求立足实际，突出特色，注重实践，扎实推进学习实践活动深入开展，取得了初步成效。根据我乡有关学习实践活动的要求，在充分听取各村干部及大量群众建议意见的基础上，我乡领导班子对自身进行认真分析检查。现将有关情况报告如下：这次党的群众路线教育实践活动的主要任务是作风建设，集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题上，并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力，使党员、干部思想进一步提高，作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立。按照县委的统一安排部署，一是组织召开了党的群众路线教育实践活动集中学习会议。二是在前期征求意见基础上，进一步扩大征求意见范围，进行意见征集。其后，召开专题会议，集中讨论查摆出的问题，逐条进行对照检查。三是
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局意识、敬业精神。特别是党员干部对此不能有丝毫动摇，要充分利用集中学习、支部组织学习、在线学习等多种学习形式抓好政治理论学习，不断提高全体党员干部理论水平和思想觉悟。要认真开展在基层党组织和全体党员中开展创先争优活动。党政班子成员在这次群众路线教育实践活动进村入户调研期间，做到与群众同吃同住，吸收了不少工作新思路，大家觉得上了一堂群众路线教育课，受益匪浅，今后要切实在紧密联系群众上下大力气。
形式主义和官僚主义严重损害党员干部在群众中的形象，损害党群干群关系，必须认真加以解决。面对困难和问题，我们只有增强忧患意识，弘扬求真务实精神，想群众之所想，急群众之所急，讲实话、办实事、求实效，才能向党和人民群众交上一份满意答卷。
艰苦奋斗是我们党的优良作风，现在不少人思想出现滑坡，精神懈怠，工作上安于现状，满足于过得去，不求有功，但求无过,创新意识不强。有的甚至大手大脚，生活上盲目攀比，讲排场、摆阔气，严重损害了党员领导干部在群众中的威信。我们要从全乡各环节、各方面开展勤俭节约活动，从班子成员做起，带头勤俭节约，精打细算，减少不必要开支，为群众树榜样做表率。
二、对照“为民务实清廉”要求，经过深刻反思和进行认真对照，重点查找存在的问题和不足，并对党委领导班子个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，深入查找了“四风”问题共计81条。“形式主义”方面21条，“官僚主义”方面20条，“享乐主义”方面20条，“奢靡之风”方面20条。主要有以下几个方面。
一、对照检查存在的主要问题：
1、形式主义方面。
一是在实际工作中，工作作风不够扎实，服务群众意识不强，关注细节不够，工作效率有待深化，工作效果有待提高。二是抓工作落实以文件贯彻文件，有些工作避重就轻，讲客观原因多，会议多落实少；遇到问题绕道走，布置多，跟踪督导少；深入检查不严，具体落实不够。三是政治理论和业务知识欠缺，政治理论功底不够扎实，运用理论指导实际工作存在差距。学习的自觉性不高、系统性不强。具体表现在，在进行网上学习时，为了片面追求高学分而存在请别人代替学习致使自己的学习无论从广度和深度上还嫌不足。学习制度坚持的不好,客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。学用结合的关系没有处理好。特别在运用科学发展观指导工作方面存在着一定差距。四是调查研究不深入、不系统。组织开展调查研究不扎实，根据上级的部署，虽然在年度工作中也要求干部开展调研，撰写至少一篇调研报告，但在调研主题、内容、形式指导不够，导致有价值的调研报告不多，多流于形式；除此之外发挥领导带头开展调查研究的作用不明显，领导班子调研时间和频率偏少，调研内容不够具体，有的调研只是开个座谈会，情况问题多，分析凝练少，提出的具有价值的措施办法不多。五是抓工作不够扎实。一方面是工作重部署、轻检查。研究工作部署较为透彻，但对工作的责任主体督促不够，导致工作得不很好落实，干好干坏一个样的局面；另一方面要是没有组织建立监督检查长效_和机制，谁来监督、怎样监督、监督结果如何等问题长期议而不决，监督工作想起就做，缺乏持续跟踪，造成有些工作即使没有落实，也无人过问，或不了了之，或临时处置，疲于应付，保证不了工作质量。
2、官僚主义方面。
服务意识欠缺，公仆心弱化，靠上级安排工作，满足于一般化、平常化，了解基层和社会需求不主动。一是关心群众思想、生活和掌握群众需求不够，缺乏主动关心的意识，存在着不足；二是工作对全乡的发展缺乏创新，深入调查了解的少，工作不深入，不细致。三是主动深入群众和服务三农的意识不强，工作落实的力度和群众的期盼仍存在一定差距。四是与干部群众谈心交流不够，政策宣传不到位，导致认识存在偏差。五是群众意识不强，为民服务的宗旨不够，未能做到“从群众中来，到群众中去”。虽然也经常下基层调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能切实关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没能认真做到角色转换，没有真正与群众打成一片。六是在工作上对基层情况的了解有时靠听汇报和检查，不够全面系统，与干部群众谈心交流少，直接听取基层群众意见不及时不全面，帮助干部群众解决实际困难不多。
3、享乐主义方面
一是领导班子成员开展批评与自我批评不多，进取精神不强，当老好 ……（未完，全文共6550字，当前仅显示2300字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇班子对照检查材料群众路线》）