群众路线教育实践活动个人对照检查材料（社区_总支副书记）

目录/提纲：……
一、存在的问题及具体表现
（一）遵守_的政治纪律方面的情况和问题
一是思想政治素质不强
二是政治敏锐性不强
三是在严格_性锻炼上所下的力气不够多
（二）抓基层组织建设和_员教育管理方面存在的问题
一是贯彻落实民主制度不到位
（三）带领群众奔康致富方面存在的问题
（四）为民办事方面存在的问题
一是宗旨观念有所淡化，联系群众不够紧密
二是对群众反映的问题，没有做到件件有回音，事事有落实
三是对“三留守”人群关心，帮扶不够
（五）敬业奉献精神方面存在的问题
一是下社区不深入
二是艰苦奋斗精神淡化，进取意识不强
三是创新意识不强，具体表现在安于现状、求稳怕乱的思想
（六）脱离群众方面存在的问题
一是不接地气
二是缺乏耐心
三是工作方法简单
（七）联系服务群众“最后一公里”方面存在的问题
三是对“三本台账”的问题，缺乏长效管理
（八）严于律己方面存在的问题
三是自我约束不严格
五是无办事吃拿卡情况六是无参与插手社区工程情况现象
二、产生问题的原因分析
一是自己_性锻炼不够，放松了主观世界的改造
二是服务群众的宗旨意识淡漠
三、今后努力方向和改进措施
（一）加强政治理论学习，提高理论指导实践能力
（二）转变工作作风，提高服务群众能力
一是强化群众观点、改进工作作风
（三）严格管理制度，提升管理水平
……
_的群众路线教育实践活动个人对照检查材料
（2014年8月）
**街道**社区_总支副书记

_的群众路线教育实践活动开展以来，我紧扣“为民务实清廉”主题，严格按照以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求，对照“四风”方面存在的不足，进行深刻的自我剖析，下面，我就遵守_的政治纪律情况、基层组织建设、联系服务群众“最后一公里”等八个方面的存在的问题和思想根源，及今后努力方向和改进措施等作如下对照检查分析：
一、存在的问题及具体表现
（一）遵守_的政治纪律方面的情况和问题
我于19**年参加工作， 分别在三个不同的岗位认真履行自己的工作职责，于**年7月正式加入中国共产_，虽然说自己是一名年轻的_员，但是我坚决拥护中国共产_，政治立场坚定，能够做到不信谣、不传谣，自觉拥护_的路线方针政策。通过“回头看，认真查”，认为自己主要存在以下问题：一是思想政治素质不强。对政策理
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略626字，正式会员可完整阅读）……　
、战斗力的削弱。四是_员队伍建设弱化，对流动_员缺乏管理和有效服务，有的个别_员联系不上，_费难收缴，活动难开展。
（三）带领群众奔康致富方面存在的问题
一是思想保守、思路落后，存在“社区稳定是重点、改善民生是关键、集体经济无所谓”的思想，社区没有收入来源，作为社区副书记从来没有考虑过怎么为社区增收、发展集体经济等问题，也未给书记主任出谋划策。二是力度不够、办法不多，作为社区副书记，没有为社区增收、百姓致富做贡献，社区收入基本上靠要，存在“钱多多办事、钱少少办事、没钱不办事”的情况，比如，社区围栏老化脱漆，社区一直想进行修整，但是由于经费紧张一直未能如愿，今年的“七、一”_员义务活动日通过政府下拨款才予以修整。
（四）为民办事方面存在的问题
一是宗旨观念有所淡化，联系群众不够紧密。不能有足够的时间深入居民家中了解他们的所思、所想、所盼，与群众推心置腹地拉家常少，例如每年的春节、七一等节日集中走访慰问，走访对象往往是老_员、老干部、残疾人、困难家庭，一般群众的诉求没有引起足够重视，对新增添的困难户原因也没有深入社区调查。比如，,,,。二是对群众反映的问题，没有做到件件有回音，事事有落实。比如，,,,三是对“三留守”人群关心，帮扶不够。虽然对“三留守”人员进行了调查摸底、造册登记，但是对他们疏于在生活、思想、情感上关心和照顾。比如，。做为负责社区教育工作的我，没有及时的加以关爱、引导、纠正，久而久之，使他形成一些明显的心理行为上的障碍问题。又如，**今年80岁，儿女都在东北，一个人在家， 王阿姨过着“出门一孤影，进门一盏灯”的寂寞生活，由于缺乏家庭温暖，使她感到倍感孤独，心里话没处诉说，有时间没法打发，精神生活异常单调。作为第九支部的支部书记我也没有尽到我的职责。
（五）敬业奉献精神方面存在的问题
一是下社区不深入。跑马观花，沉不下身子，有时装样子，没有把下社区走家入户作为一个重要的任务来完成。原来总是把下社区不够作为作风方面一个不疼不痒的小问题来查摆，还以事务多、工作忙为理由。二是艰苦奋斗精神淡化，进取意识不强。存在“缓口气”的想法，属“享乐”倾向，“踏石留印、抓铁有痕”的干劲有所减弱，工作激情有所淡化，有等一等的思想。比如***夫妇，是空巢老人也是失独家庭，他曾向社区提出到养老院养老，但是退休金支付不了两个人的费用，希望由社区出面联系养老院，对这个问题虽然我到养老院进行咨询，但是由于费用原因没有达成协议，对他提出的要求，我没有继续跟进，也有等着由街道领导出面协调的想法。三是创新意识不强，具体表现在安于现状、求稳怕乱的思想。有些工作只停留在面上，习惯于按部就班，满足于老经验、老办法，思想上存在“求稳多、求进少”倾向。比如，如何对社区的804名_员进行管理，怎样提高社区的_建水平方面思考的比较少，头脑里有天马行空的想法却没有制定合理方案，付诸于行动。
（六）脱离群众方面存在的问题
一是不接地气。我也曾借口在办公室做资料，以事务繁忙为由，不愿下社区走家入户，经常是以打电话的方式代替面对面了解情况。比如，智障残疾人***，每次都是我以打电话的方式与她的母亲交流，没有上门了解情况，这是把自己视为官，摆官架子。二是缺乏耐心。由于居民组长、栋长的年纪普遍偏大，平均年龄都 ……（未完，全文共5005字，当前仅显示1757字，请阅读下面提示信息。收藏《群众路线教育实践活动个人对照检查材料（社区_总支副书记）》）