公司党的群众路线教育实践活动整改落实情况总结

公司党的群众路线教育实践活动整改落实情况总结

为巩固党的群众路线教育实践活动成果，建立改进作风建设长效机制，公司按照教育实践活动整改落实方案有条不紊的开展了大量工作，扎实推进教育实践活动的整改落实。现就整改落实情况总结如下。

年初，公司党委印发的党建工作要点中，明确指出以教育实践活动整改方案落实为重点，抓好“四风”方面11个问题的整改和16条措施的落实工作。要求把整改工作纳入到各部门年度重点工作任务中进行业绩考核，把整改效果与部门业绩考核和主要负责人绩效考核挂钩，逐项逐条抓好整改方案的落实，巩固和深化群众路线教育实践活动成果。在具体落实措施上，继续以教育实践活动领导小组和办公室为主开展
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”规划的落实工作，充分挖掘公司潜力，力争全面完成，同时“十三五”规划构想也在逐步形成，积极组织参加了**集团公司“十三五”规划编制启动视频会。在公司领导班子的积极努力下，公司产品市场开拓力度得到了加强，确保了公司近几年的产品订货任务保持较快增长，同时也继续加大了产品研发力度。为较快较好完成生产任务，进一步提高生产能力，公司自筹资金854万元进行了主体楼三、四楼改造；酝酿增加各类生产和装调试验设备，目前，25台数控车床已投入使用，镀膜机即将进行装调；人员配备方面，进行了装配人员的竞聘上岗，壮大了装配队伍。民品方面，为规避投资风险，公司在前期的论证上做了大量工作，目前思路尚不明朗。继续加大人才队伍建设力度，组织完成了年度人才选拔评审工作，建立了人才梯队，开展了人才半年度预考评工作。加强质量、安全与节能环保基础管理建设，制定下发了《安全生产目标管理制度》等110项管理制度，制定《安全生产标准化考评验收评分标准和工作方案》，积极开展安全生产标准化复评验收工作。

制度不健全，考核不到位：公司在修订完善《落实“三重一大”决策制度实施办法》、《公文管理办法》、《存货管理制度》、《价格管理制度》等各类制度19余项的同时，还注重加强员工对公司制度的学习。在人力资源部的统一组织下，公司全体员工开展了一次规章制度学习活动，并组织全体员工开展了规章制度知识答题。

二、官僚主义方面

为进一步加强公司领导班子成员与基层各单位的联系，建立公司领导人员联系群众长效机制，使领导干部深入基层、联系群众工作经常化、制度化、规范化，制定下发了《公司领导人员联系点工作制度》。按照教育实践活动中确定的领导班子成员联系4个基层单位，2个基层班组、4户困难职工的安排，公司领导积极结合实际开展了各具特色的工作。按照**集团公司要求，及时对郭副总的联系班组进行了调整。

健全领导人员管理_，强化领导人员管理，制定下发了《党政联席会议事规则》。加强领导干部能力培训，积极开展了各类中层以上人员的培训活动。

三、享乐主义和奢靡之风方面

修订下发了《业务招待费管理办法》，加强和规范了公司业务招待费的管理。制定职务消费制度，对公务用车、通讯、差旅、培训、业务接待等做了相关规定，已报送**集团公司审批，目前尚未给出明确答复，因此两项制度还未下发。对今年上半年“三公经费”进行了专项审计，并将公司“三公经费”管理情况报告**集团公司。

按照**集团公司《建立健全惩治和预防 ……（未完，全文共2115字，当前仅显示1344字，请阅读下面提示信息。收藏《公司党的群众路线教育实践活动整改落实情况总结》）