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在公安分局平安单位建设经验交流会上的发言

发表时间:2015/11/30 17:04:04
目录/提纲:……
一、十分注重加强硬件设施建设,夯实技防物防基础
二、加强员工队伍安保意识教育和内保知识技能培训
(一)加强全员安全防范意识教育和技能培训,提高员工安保主观能动性
(二)经常对员工开展案例教育,增强其防范意识,提高防范能力
三、十分注重加强规章制度建设,夯实规范管理基础
(一)建立了“安全保卫岗位责任制”
(二)注重内部管理的规范化
(四)建立与第三方合作公司的定期沟通机制,狠抓安保队伍建设
……
在**市公安局**分局平安单位建设经验交流会上的发言

各位领导,同志们,大家好:
我是省建行**支行分管安全保卫工作的副行长,今天我给大家汇报的题目是《立体布防,把“八项建设”切实落地》。
近几年来,我们**支行严格按照总行安全保卫和**市公安局**分局有关政策与“八项建设”的部署,坚持“预防为主、确保安全”的工作方针,紧抓“双五”工程建设,加强“人防、物防、技防”的教育与演练,认真执行各项安全制度,取得了一点成绩,这归功于总行保卫部和**市公安局**分局的正确领导,归功于**支行全行上下的努力。
下面,我班门弄斧,简单谈谈**支行在安全保卫“八项建设”上的一些做法,算是经验,更是体会。不当之处,恳请批评指正。
一、十分注重加强硬件设施建设,夯实技防物防基础
防护设施建设对抵
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略554字,正式会员可完整阅读)…… 
在十分突出的地位,请公安系统的专家对二级支行行长、客户经理人员进行了针对性的安全知识培训,收效很好。**支行则坚持每月对辖内内管行长、保安人员进行培训,在月度安全检查时,进行现场提问考试。新员工、新保安人员上岗前,必须经培训考试合格后方能上岗。内勤岗人员逢会笔讲安全,结合当期安全形势和工作重点,进行培训。对于新上任的干部,由安全管理岗人员手把手教,工作提示到位。这一系列“立体式”强化教育及考核,提高和巩固了全行员工安保工作的主观能动性。
(二)经常对员工开展案例教育,增强其防范意识,提高防范能力。**支行党委班子非常重视安全工作,对专职保卫管理岗的人员“数”与“质”进行了加强;为避免在下班时的思想松懈期出现问题,保证了重要环节不出纰漏;在班子分工上,安全和内管由一人管理,工作更加顺畅。
另外,针对近年来银行案件频发的严峻局面,**支行收集整理(包括公安部门转发、总行转发的)案例对全行员工开展深入教育,对案件发生的条件、过程、处理情况及所产生的后果组织广泛的学习讨论,通过经常性开展安全教育,增强员工的防控能力和应对能力。另外,通过案例分析也查找了我行自身防范工作的隐患,不断完善防范措施,而且也促使我们及时修改安全保卫制度体系。
(三)对全行员工注重开展注重四防预案演练,认真落实防诈骗工作,全面提高员工的防范技能及应对突发事件的能力。今年年初,应总行要求,**支行根据实际案例拍摄了反诈骗宣传专题片,被总行作为安全教育典型材料予以采纳。我们也在自己的培训会上进行了播放宣讲,效果很好。在平时注重案例的归纳总结,不断完善流程细节,比方说,我们充分利用内网平台,当一家网点出现疑似带诈骗性质的汇款时,劝说无效后,该网点会通过内网平台及时上报,辖内其他网点和支行保卫干部收到信息后,迅速形成拉网式防堵局面,有效遏制了诈骗产生。截止到目前,我们已堵截诈骗案件多起,抓获嫌疑人2人,充分反映出员工平日训练有素,遇事里外配合,特别是保安人员,得到了**区公安分局的大力肯定。
在消防意识方面,今年5月初,**支行还组织了一次机关大楼火灾疏散逃生演练,员工的反响也特别好,安全消防意识大幅提高。同时提高了机关员工灭火、自救等避险能力。今年6月中旬,我们在全行成功举办了年度安全保卫应急预案模拟演练,通过演练,加强了一线员工应急预案防暴教育和安防知识教育,使每位员工熟悉应急预案设施的使用、操作流程以及紧急情况下应注意的事项,增强了员工应对突发事件的解决能力。
三、十分注重加强规章制度建设,夯实规范管理基础
加强规章制度建设,是一项保障安全防范工作步入规范和有序轨道的基础性工作。近年来,我行及下属各网点分别完善和建立了较为严实的安保制度体系。这些规章制度是根据总行保卫部和**市公安局的要求并结合自身工作的实际而形成的,其内容涵盖了安全防范、安全防火、社会治安综合治理及防恐反恐等四大项。本着在发 ……(未完,全文共3081字,当前仅显示1556字,请阅读下面提示信息。收藏《在公安分局平安单位建设经验交流会上的发言》