县总工会2015年工作总结和2016年工作计划2

目录/提纲：……
一、2015年工作推进情况
（一）夯实工作基础，在构建组织网络上实现了“三个新进展”
（二）履行工作职责，在_帮困、构建和谐劳动体系上实现了“三个健全”
（三）克难勇进，服务县委中心工作取得了“五个成效”
二、2016年工作思路
3、以建设和谐劳动关系为主线，积极维护职工权益和队伍稳定
5、增强服务大局服务职工的能力，不断加强工会组织自身建设
6、在服务县委政府中心工作中下功夫
……
竹溪县总工会2015年工作总结和2016年工作计划2

今年以来，竹溪县总工会围绕县委、政府中心工作和市总工会重点工作部署，认真贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会、市委工会工作会议和县十三届四次党代会精神，以推动我县经济平稳较快发展为首要任务，以维护职工合法权益、促进劳动关系和谐为工作重点，以抓好建功立业活动、职工素质工程、_机制建设、困难职工帮扶工作为着力点，牢牢把握为实现中国梦而奋斗的时代主题，自觉践行党的群众路线，充分调动广大职工的主动性、积极性和创新性，切实维护和发展职工权益，在服务发展、服务职工中充分发挥工会组织的积极作用，各项工作有序推进并取得了较好的成绩。现将2015年工会工作推进情况和2016年工作打算向领导作如下汇报：
一、2015年工作推进情况
（一）夯实工作基础，在构建组织网络上实现了“三个新进展”
---基层工会组织建设取得新进展。一是基层工会“六有”建设稳步推进。今年以来，我们按照省、市总工会关于加强和推进基层工会建设的文件要求，全面落实基层工会“六有”标准，切实加强基层工会组织规范化建设。通过共同努力，截止目前，全县25人以上非公有制企业工会136家中有38家非公有制企业工会达到“六有”标准 ，25家非公有制企业工会可达到示范单位标准。二是依法建会管会工作稳步推进。根据《工
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织动员、活动实施、检查验收、评比表彰” 四个阶段的工作推进，共评选出3家优胜企业、6个优秀班组和10名先进个人，并分别授予“竹溪县五一劳动奖状”、“竹溪县工人先锋号”和“竹溪县五一劳动奖章”。同时，各级工会组织根据工作重点和目标任务，开展了丰富多彩、长短结合、立足基层的竞赛活动。据统计，全县参与单位达136个，企业157家、1.4万名职工参与了各类竞赛活动。二是职工技术创新活动取得实效。组织开展了“我为跨越立新功”系列职业技能竞赛活动，积极发掘各行业职工创新型人才。广泛开展了合理化建议、先进操作法、“五小”等职工创新、创优、创效活动，通过职工技术创新活动的开展，确保了广大职工职业素质和职业技能得到进一步提高,职工队伍的科学文化素质得到全面提升。三是职工文体竞赛活动取得实效。9月份，在全市第五届运动会职工组象棋、围棋比赛中我县代表队充分发扬了竹溪职工特别能战斗的精神，面对强手沉着冷静、毫不示弱，在赛场顽强的表现最终获得了可喜成绩。竹溪县代表队喜获象棋团体第四名，县河镇六合村农民工曾宪宏获象棋个人第五名，乒乓球比赛荣获团体第六名，陈锋、方潇天分别荣获地方组男子青年单打第五、第六名的好成绩，属历年来在此类比赛中获得的最好成绩。
---素质提升工程取得新进展。一是职工技能培训基地建设得到完善。我们坚持以完善职工素质2011-2015工作规划为抓手，不断拓展服务对象，丰富培训内容，完善培训方式，努力为职工、农民工提供培训、就业、职业技能鉴定一站式、“一条龙”服务。在县职工服务中心和县职业技术学校累计举办各类职工培训班8期，培训职工450余人。二是职工宣传教育工作成效显著。在职工队伍中掀起了学习宣传党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和_总书记系列重要讲话的热潮，教育引导广大工会干部和职工始终坚持党的领导，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路。同时，结合实际，在全县各级工会组织和全县职工中发起了《培育和践行社会主义核心价值观的倡议书》，倡议各级工会组织要以宣传社会主义核心价值观为统领，重点宣传“中国梦·劳动美”这一中国工人运动的时代主题。通过各种活动形式，在职工中形成了学习和践行社会主义核心价值观的浓厚氛围。三是职工文化建设进一步加强。今年，我们在巩固现有职工书屋的同时，加强建设职工电子书屋示范点，大力改善一线职工、农民工学习条件，全县高标准的职工之家累计达38个，职工、农民工书屋达122个，形成一个覆盖城乡的职工、农民工文化教育阵地网络，有力促进了职工技能素质的提高。四是劳模精神得到进一步弘扬。一方面加强劳动模范和先进集体、个人的宣传，发挥先进典型的示范带动作用。另一方面，扎实推进劳模管理信息化平台建设，深入开展困难劳模关爱行动，实现劳模关爱常态化。
（二）履行工作职责，在_帮困、构建和谐劳动体系上实现了“三个健全”
---_维稳工作体系进一步健全。一是加强法制宣传。今年，我们坚持把学习宣传《劳动合同法》作为工会“六五”普法的重要内容，利用春节后农民工集中外出时间，在县客运站、公园广场组织开展“_服务周”宣传活动，热心为外出农民工讲解法律知识，接受法律咨询，为农民工免费赠送《农民工合法权益维护卡》、《如何签订劳动合同》等法制资料3500余份，现场接受法制咨询600余人次。二是实行部门联动。积极加强与人社局、经信局、工商联（个私协）等部门协作，把健全非公企业工会组织和建立集体协商机制作为“三方”工作重点，建立了联席会议和工资集体协商机制，定期召开联席会，及时解决推进中存在的问题。积极推动建立“诚信企业”、“和谐企业”档案，将企业建立工会组织、开展工资平等协商作为“诚信企业”、“和谐企业”的重要指标。三是强化_队伍建设。9月份，县总工会聘请了6名律师组建了职工_法律顾问团，为全县各工会组织提供法律服务，对合法权益受到侵害的职工、农民工、劳动模范、工会干部提供法律援助。先后调处4起农民工_案件，对2个来访农民工给予了法律援助。
---和谐劳动关系体系进一步健全。一是工资集体协商工作持续推进。今年以来，按照省、市总工会关于工资集体协商工作要求和部署，坚持“健全工作机制给力推进，实施百日攻坚集中推进，创新工作措施聚力推进”，形成了强大的推进合力。全县新签订各类型工资集体协商合同28份，总数达到248份，集体合同建制率达85 %，工资专项集体合同建制率达87 %。二是劳动关系“和谐企业”创建得到加强。我们加强企业和谐劳动关系的宣传和指导，积极推动企业与职工建立“双为促双赢”劳动关系，形成了企业为主导、职工为主体、企业工会承担日常工作的创建工作局面，真正做到共建和谐劳动关系，共谋企业发展，共享发展成果。三是维护职工 ……（未完，全文共7165字，当前仅显示2516字，请阅读下面提示信息。收藏《县总工会2015年工作总结和2016年工作计划2》）