在2017年集团公司党委工作会议上的报告

目录/提纲：……
一、突出两个核心作用，完善_机制，为实现企业持续健康发展提供引领保证
（一）加强思想政治建设
（二）改进领导方式工作方法
（三）完善制度强化落实
二、切实加强党的建设，夯实党建基础，为实现企业持续健康发展提供组织保证
（一）全面加强领导班子建设
（二）全面加强基层党组织建设
（三）全面夯实党建工作基础
三、加强思想政治引领，凝聚发展合力，为实现企业持续健康发展提供精神动力
（一）开展主题教育，把“神”聚起来
（二）创新宣教方法，把“劲”鼓起来
（三）推进文化道德建设，把“魂”铸起来
四、坚持全面从严治党，推进廉洁建设，为实现企业持续健康发展提供纪律保证
（一）深化反腐倡廉教育，筑牢思想道德防线
（二）认真履行主体责任，落实各级监督职责
（三）坚持挺纪在前，把监督执纪问责落到实处
五、加强和谐企业建设，发挥群团作用，为实现企业持续健康发展提供良好环境
……
深入贯彻落实党的十八届六中全会精神
加强党建基础 履行主体责任
为实现企业持续健康发展提供坚强政治保证
在2017年集团公司党委工作会议上的报告

同志们：
现在，我代表集团公司党委，向大会作工作报告。

第一部分 2016年党委主要工作
2016年，在**集团党委的正确领导下，面对经济新常态下三期叠加的复杂局面和企业改革发展、生产经营异常艰难的严峻形势，各级党组织围绕企业中心任务，深入开展“两学一做”学习教育，扎实推进服务型党组织创建，创新思想政治工作方法途径，认真履行管党治党责任，充分调动广大干部职工攻坚克难的积极性，有力保障了企业改革发展稳定、和谐健康发展。在建党95周年前夕，集团公司党委被省国资委授予“先进基层党组织”称号。
一、全面参与重大决策，企业改革发展方向明、步子稳。坚持和完善并举，企业“三重一大”决策民主科学。按照中央和省国资委党委、**党委有关《实施意见》精神，完善建立以企业“三重一大”决策为核心的制度体系28项。积极参与决策，把握方向引领。在研究企业全年工作思路、“十三五”规划以及去产能、分离企业办社会等重大问题决策上，集团公司党委结合煤炭行业发展趋势，深入调研，主动参与，
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，展示了先锋模范形象。
三、持续深化服务型党组织建设，创建成果质效双升。集团公司党委年初制定了《创建“6554”服务型党组织品牌实施意见》，并具体明确了三级联创、评价认可、创建考核、塑造品牌的创建体系。2016年共立项23个，完成21个，创造经济效益178.2万元。各创建区域长积极协调区域内外创建工作，开展区域内外对标交流，推动了创建活动向纵深发展。“七一”前夕，经过三级评定、四方认可，集团公司党委对**化工等5个品牌项目和**等8个优秀服务项目命名表彰。“6554”服务型党组织创建经验在**集团进行了交流。
四、创新宣传思想工作载体，渡危求进正能量迸发。深化主题教育活动。把握“改革创新 、稳健发展”主基调，大力开展“矿处长讲形势、区科长讲责任、班组长讲任务、职工讲体会”活动，举办高端访谈、领导干部大调研、提质降本增效等六个专题宣传，编发81期《信息在线》和《行业咨讯》，向职工亮家底、谈实情、话改革、明举措，参与人数达到1600多人次。开展新闻宣传竞赛。充分发挥“一报一台一网”主阵地作用，建立**集团微信公众号，开辟网络学习新渠道；坚持“内宣和外宣并重，考核和竞赛同步”的办法，提前完成了**下达的内外宣任务。电视宣传首次荣获**先进单位，报纸、网站保持先进单位称号。大力培育践行社会主义核心价值观。坚持把“爱岗敬业”与持续深化“善行河北·**在行动”主题道德实践相结合，开展好书推荐和读书征文活动；组织微电视作品大赛，14篇优秀作品在媒体展播；举办“书香**杯”中华经典诗词诵读赏析会和“**故事”宣讲会，提高了干部职工的思想道德文化素养。推动三级文化深植。持续刷新环境，加强文化理念_，促进了干部职工思想融合、价值融合。zz综采队、zz销售班组和zz车间维修班组分别荣获“全国煤炭工业‘三基九力’建设优秀区队”、“ 优秀班组”称号。
五、认真履行党风廉洁建设主体责任，企业风气持续好转。落实主体责任，各级党组织把全面从严治党作为第一政治责任，定期研究党风廉洁建设工作；及时解决党风廉洁建设中遇到的困难和问题，在案件查办上做到有案必查，重点案件党委书记亲自督办。认真落实责任制，形成管党治党合力。集团公司党委建立和完善各级党组织党风廉洁建设责任制，层层签订责任书。党委书记认真履行第一责任人责任，协调有关单位、部门认真整改**党委巡查组提出的问题。各级领导班子成员认真落实“一岗双责”，做到了分管业务、工作部门、身边工作人员和干部亲属严格执行廉洁从业有关规定。建立健全从严治党制度体系，建立责任清单、诫勉谈话、责任追究办法、领导干部个人事项报告等制度12项，形成了风清气正的良好氛围。
六、扎实推进和谐企业建设，群团工作活力彰显。各级党组织落实依靠方针，发挥职代会主渠道作用，召开职代会，审议通过《化解煤炭过剩产能职工安置方案》等涉及职工切身利益的重大问题，维护了职工合法权益。各级工会组织在党组织的领导下，广泛开展“企业有困难，我们怎么办”大讨论，以及劳动竞赛、职工代表安全巡视、职工技能大赛等活动，调动了广大职工增收节支的积极性。发挥文体协会优势，组织健身长跑，举办书画展，集团公司工会荣获河北省文联“先进单位”称号。关爱弱势_，筹措资金300多万元，开展夏送清凉、金秋助学等活动，实施精准帮扶，发挥了职工之家的作用，体现了企业党组织的关怀和温暖。各级团组织扎实开展青年文明号、青年创新创效等活动；持续推进青年志愿者服务，开展关爱空巢老人专项活动，集团公司团委连续十年被省国资委授予“五四红旗团委”称号。信访稳定工作突出依法办访，强化源头治理，开展集中化解矛盾纠纷、治理信访突出问题攻坚行动，保持了持续稳定的良好局面。综合治理、武装保卫、老干部、人口生育服务等部门，也都做了大量卓有成效的工作，为企业渡危求进稳健发展做出了积极贡献。



第二部分 2017年党委工作安排

2017年，是迎接党的十九大召开之年，是**全面打造国企新样板的起步之年，也是集团公司改革促活力、转型谋发展的攻坚之年。面对新任务、新要求，各级党组织必须担当起全面从严治党的主体责任，充分发挥党组织的政治优势和光荣传统，推动企业持续稳健发展。
2017年集团公司党委工作的指导思想是：深入贯彻落实党的十八届六中全会、全国国 ……（未完，全文共8385字，当前仅显示2290字，请阅读下面提示信息。收藏《在2017年集团公司党委工作会议上的报告》）