坚持党的领导 加强党的建设 为集团公司筑牢根基转型发展提供坚强保证
——在**峰峰集团党委工作会议上的报告
(2017年1月5日)
同志们:现在,我代表集团公司党委作工作报告.
第一部分
2016年工作
总结2016年,是集团公司应对困难挑战,全面深化改革,扭转亏损局面,保持稳健发展,实现十三五良好开局的一年;是以"两学一做"学习教育为动力,全面加强党的建设,增强党组织凝聚力、战斗力,不忘初心、继续前进的一年.
一年来,集团公司党委坚持以党的十八届三中四中五中六中全会、全国国有企业党建工作会议精神为指导,认真学习贯彻_总书记系列重要
讲话精神,全面落实**集团党委工作部署,充分发挥党组织领导核心和政治核心作用,继续高举"挺"的旗帜,把握改革创新、稳中求进的主基调,牢固树立抓党建就是抓发展的意识,主动作为,任事担当,团结带领干部职工艰苦奋斗、渡危求存,为深化改革、扭亏脱困、稳健运营做出了重要贡献,提供了坚强保证.在此,我代表集团公司党委向各级党组织、广大党员干部和职工群众表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意!回顾一年来的工作,集团公司党委所取得的成绩,可以用六句话来概括:一是在困难面前,抓教育鼓干劲,保证了干部职工信心不减、人心不散,企业大局稳定;二是在改革面前,抓宣传强引领,保证了思想统一,执行有力;三是抓"两学一做"学习教育,有条不紊,扎实有效,受到了上
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身边的感动"微影微视展播,广泛开展"峰峰矿工有力量"等系列文体活动,营造了爱企敬业、崇德向善的良好氛围.创新
思想政治工作,深化文明创建活动,顺利通过河北省文明单位复审.文化建设不断向井下、向现场、向岗位延伸,扎实开展以企业增效、岗位增值,企业降成本、岗位降事故为内容的"双增双降"活动,有力地推动了企业降本增效、稳健运营.
——深化党建,开展"两学一做",夯实了基层基础.坚持以"两学一做"学习教育为抓手,夯实"学"的基础,突出"做"的关键,全面深化和加强了党建工作.按照上级党组织要求,抓
动员部署、抓过程督导、抓工作落实,组织系统学习、专题讨论、撰写征文,讲党课、抄《党章》;突出抓好"七项特色"活动、"五个专项"工作,深化"办实事解实忧"服务型党组织建设,641个服务项目如期兑现.开展党员志愿服务、"百日献厚礼"活动,以"两学一做"的实际成效推动了企业生存发展.严格党政一体化考核,开展党建"优胜杯"季度竞赛,加强标准化党支部建设,做好党费核查督缴,召开专题
民主生活会,组织外埠党群工作和党支部书记座谈会,积极筹备第二次党代会,探索实施党建项目化管理、党员先锋指数管理,党建质量管理体系通过外审,党建基础更加扎实.坚持党管干部原则,加强领导干部考评,严格领导人员任期目标合同制管理,强化了结果运用.加大机构改革力度,减少机构118个.实行职称评、聘、待遇三分离,深化人才"导师制"培养,实施首席专家、拔尖人才目标管理,70名大学生走上管技岗位,为企业发展提供了干部人才保证.
——狠抓作风,坚持严字当头,推动了工作落实.落实全面从严治党新要求,巩固扩大"三严三实"专题教育成果,以作风建设破题开路,组织召开"强化作风、狠抓落实"大型视频会议,强力实施"八个方面"作风整治,明确提出"八个禁止""三个不"新要求,持续加强两级机关作风监督检查,组织党群部门对标观摩,强化制度执行和日常管理,广大党员干部紧起来、动起来、忙起来、严起来,为渡危求存提供了作风保证.坚持问题导向,扎实开展党政重点工作巡视督导,不断向区队和支部延伸,在基层破解难题,在一线培育典型,保证了整体工作有效落实.深化党风廉洁建设,落实"两个责任",坚持挺纪在前,组织廉洁党课,开展各类警示、党政纪条规教育,对落实廉洁自律规定、"一问责八清理"等情况明察暗访,开展执纪监督,驰而不息正风肃纪.实践"四种形态",严肃追责问责,给予党政纪处分24人,组织处理10人,诫勉谈话2人.定型固化10项小机制实施规范,堵塞漏洞,防范风险,营造了干事创业、风清气正的良好环境.
——以人为本,发挥群团优势,促进了和谐稳定.群众是真正的英雄.我们紧紧依靠职工群众渡难关、谋发展,不断加强企业民主管理,涉及企业重大改革事项和职工切身利益重大问题一律交职代会讨论通过,维护了职工合法权益.坚持发展依靠职工,成果惠及职工,在严峻困难的形势下,做到了"两个确保",兜住了"两个底线".开展"效益杯"劳动竞赛、青年突击队竞赛、第三届职工技能运动会、职工网上练兵等活动,选树表彰各类先进典型,极大地激发了职工群众的干劲.加强班组建设,举办班组安全论坛、知识竞赛,表彰优秀班组和班组长,进一步夯实了企业管理基础.征集集团公司层面合理化建议227条,开展职工经济技术创新、青年科技攻关,实现创新成果925项,设立"草根创新创效基金",职工创新典型案例72项,创效9876万元,充分彰显了主力军作用.实施精准扶贫,持续开展"送关爱、送温暖、送帮扶"和"两支小分队"志愿服务,发放各类慰问金650万元.安置21户特困家庭子女就业.发挥安全协管组织作用,举办安全法规进车间、安全叮嘱到现场等活动,促进了
安全生产.各级团组织围绕中心创新创效,带领青年岗位建功,实施志愿服务项目化运作,33名劳务派遣工办理了招调手续,将学雷锋志愿服务活动提升到了一个新的水平.坚持依法治访,把握"五项原则",落实"五个办"要求,创造性实施"九三"工作法,组织矛盾纠纷排查,开展信访积案专项化解,规范信访网络建设,发挥企地联合维稳优势,办理市长热线交办案件,强化治安综合治理,维护了企业和谐稳定大局.公安、武装、消防、老干部、统战和女职工工作发挥自身优势,做出了积极贡献.
第二部分
2017年工作安排
2017年,是集团公司深入学习贯彻党的十八届六中全会、_总书记系列重要讲话、全国国有企业党的建设工作会议精神,深化改革,稳中求进,开启"筑牢根基,转型发展"新征程,抢抓机遇,顺势而为,奋力开创十三五发展新格局、夺取各项工作新胜利的重要一年;是各级党组织肩负历史重任,强"根"铸"魂",全面加强党的建设,以崭新姿态和昂扬斗志,不断提升党建科学化水平,引领企业转型发展的关键之年.面对新形势、新任务和新要求,集团公司党建工作既面临着难得的发展机遇,也面临着严峻的挑战,肩负着更加光荣而艰巨的任务.面对全面从严治党新要求,迫切需要各级党组织自觉维护_总书记在全党的核心地位,维 ……(未完,全文共9726字,当前仅显示2656字,请阅读下面提示信息。
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