目录/提纲:……
一、强化“两个责任”,严格落实廉政建设责任制
(一)落实党风廉政建设责任体系
(二)进一步明确逐级负责制
二、严明党的纪律,努力转变和改进工作作风
(一)坚决维护党的纪律
(二)严格落实各项规章制度
(三)深化领导和机关干部联系基层制度
三、加强风险防控,推进廉政建设工作上台阶
(一)突出“关键少数”
一是以学习提高思想认识
二是以良好个人作风带动廉洁
三是以责任到人防止虚化空转
(二)突出“重点部位”
(三)突出“重大工作”
(四)突出“重要时节”
四、强化制度建设,建立监督长效化运行机制
(一)突出抓好源头治理
(二)认真落实“三重一大”
(三)狠抓行政效能建设
(四)严格落实“倒查问责”
五、加大案件查办,保持高压态势形成威慑力
(一)多方协调挖掘案件线索
一是在信访举报中查找线索
(二)依纪依规开展执纪
(三)严肃责任追究
六、深化廉政警示宣教,筑牢拒腐防变思想防线
(一)切实加强思想政治教育
(二)多方式开展警示教育
(三)扎实推进廉洁文化建设
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**高新区(**街道)2017年党风廉政建设和反腐败工作实施意见
2017年,**高新区(街道)党工委、管委会(办事处)
党风廉政建设和反腐败工作坚持以党的十八大及十八届三中、四中、五中、六中全会精神为指导,深入学习贯彻习总书记系列重要
讲话精神,认真落实中央、省、市、区纪委全会部署和要求,紧紧围绕高新区(街道)总体工作思路,坚持从严治党,严明政治纪律和
政治规矩;落实中央八项规定,坚决反对“四风”;落实“两个责任”,强化监督执纪问责;加大查办案件力度,严肃惩治腐败;加强自身建设,提高履职能力,开创高新区(**街道)党风廉政建设和反腐败工作新局面。
一、强化“两个责任”,严格落实廉政建设责任制
坚持以落实“两个责任”为抓手,不断压实主体责任,认真履行监督责任,为推进街道党风廉政建设和反腐败工作提供组织保证。
(一)落实党风廉政建设责任体系。强化党工委主体责任和纪工委监督责任的落实,领导班子、机关及村、社区要层层签订党风廉政建设责任书,严格落实“一岗双责”,明确党政主要领导、班子成员、科室负责人及村、社区“两委”负责人党风廉政责任制的工作职责。按照“谁主管、谁负责”的原则,做到各司其职、各负其责、齐抓共管、形成合力。
(二)进一步明
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投资、配偶子女从业、出国境情况必须如实
汇报,对利用婚丧嫁娶等事宜大操大办、收钱敛财等问题将加大预防和惩处力度;三是以责任到人防止虚化空转。明确党工委书记为街道党风廉政建设和反腐败工作第一责任人的责任,领导班子成员对职责范围内党风廉政建设承担主要责任,切实履行“一岗双责”,对落实责任不到位的班子成员及村、社区主要负责人加大追责力度,着力从程序上强化落实主体责任的刚性约束。
(二)突出“重点部位”。结合岗位实际,认真分析发生党风廉政风险的原因,不断加强教育管理,把工作的着力点由事后向事前推进,做到关口前移,源头预防,有效监督。针对领导分工和科室人员岗位调整,建立严密完备、有效管用的防控措施。将征地拆迁、招商引资、城市管理、民生资金、项目建设等列为廉政防控重点部位,健全廉政风险管理台账,加强日常监督检查,增强防范的有效性。
(三)突出“重大工作”。充分发挥审计监督职能,加大对村、社区负责人任期内经济责任审计力度,强化集体资金、资源和资产的管理。严格落实“三公”经费使用管理各项制度,加强监督检查,特别是针对下拔的
财政资金,包括公服资金和街道下拔的专项资金加强监管,强化制度监督,确保资金安全。特别是对事关经济社会发展的重大决策、决定、决议及执行情况,涉及群众切身利益的重要规划、重要项目、重点工程等事项,及时向社会公开,接受群众监督。重视y论监督和网l监督作用,及时解决网民反映强烈的社会热点问题。
(四)突出“重要时节”。积极做好重要时段的预防工作,针对重大节假日是不正之风和腐败问题的易发期、多发期,坚持抓好节前廉洁教育,重申《廉政准则》、“八项规定”等制度规定,做到清风常吹,警钟长鸣,进一步提高党员干部的思想觉悟和廉政意识,自觉防止不廉行为发生。通过组织党员干部集中学习廉政要求、发放廉政短信,多管齐下加强节日期间廉政风险防控。
四、强化制度建设,建立监督长效化运行机制
积极营造廉洁从政环境,合理构建监督长效机制,以制度固化作风建设成果。
(一)突出抓好源头治理。进一步落实干部任前、新招录人员及新任纪检干部廉政谈话,健全和合理利用诫勉谈话,加强对重要岗位、重点领域、关键环节的风险预警和风险控制及动态管理,积极探索建立预警防控长效机制。加强内控管理,对重点高风险岗位科室负责人进行定期廉政提醒谈话,听取科室党风廉政建设工作汇报,对风险点进行提示。
(二)认真落实“三重一大”。严格议事规则和操作程序,凡重要人事任免、重大工程项目、大额资金使用均由党工委会集体研究决定。严格落实相关制度文件,调整充实街道招投标领导小组,加强对政府采购和工程招标的规范管理。严格干部选拔任用,按照民主推荐和工委成员票决等程序选拔任用科级干部,做到干部选拔公开透明。对招商引资、征地拆迁管理实施全程监控,确保工作在遵纪守规基础上圆满完成。
(三)狠抓行政效能建设。进一步完善街道工作制度,形成一套较完善的制度体系,做到用制度管人,用制度办事。发挥监察职能,对违法建设治理、
安全生产监管、聘用人员管理、窗口服务等重点工作专项督察。更好发挥勤廉督导员对街道、村、社区及窗口单位进行全面监督的作用。
(四)严格落实“倒查问责”。落实责任制,必须突出抓好责任追究,责任追究工作抓得实、有力度,责任制才会有权威,才会有约束力,才能保证落实到实处。各科室、各村、社区要高度重视,对街道年初制定的目标任务,要进一步细化分解,明确目标任务、完成时限、责任人,逐层签订目标责任书,把目标任务全部落实到具体人员。要实行时限倒逼和责任倒查,规定对因人为因素造成工作滞后或考核不达标的,由街道纪工委(监察室)进行责任倒查和问责。
五、加大案件查办,保持高压态势形成威慑力
进一步聚焦主业,突出主责,以案件查办检验“三转”成果,推动街道“三转”工作不断取得新成效。
(一)多方协调挖掘案件线索。采取多渠道、多方法排查党员干部违纪案件线索:一是在信访举报中查找线索。加强信访事项的督查督办,规范信访工作流程,及时处理信访举报。相关科室、各村、社区要认真处理各类信访,对涉及党员干部的信访件进行分析排查,及时移送街道纪工委;二是加强与公安、交管、人口计生等部门的联系沟通,从这些部门的案件检查和工作检查中搜集违纪违法线索,拓宽案件线索的来源渠道;三是加大明察暗访力度,尤其是紧盯违法建设监管、拆迁、招商引资等重点领域,强化重 ……(未完,全文共4625字,当前仅显示2336字,请阅读下面提示信息。
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