市经信委_委领导班子对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在问题和不足
（一）_的观念淡薄，_的建设缺失方面
1、政治意识不足
2、规矩意识不严
3、表率意识不强
（二）重经济轻_建明显，_的领导弱化方面
1、组织意识不强烈
2、制度执行不到位
3、统筹发展协调不力
（三）工业经济转型，服务企业发展方面
1、走访调研不够深
2、服务企业不够优
三是为大中企业帮扶服务的比较多，为小微企业解决困难问题比较少
3、解决难题欠主动
二、分析问题的原因
1、理想信念扎根不深
2、工作合力彰显不足
3、服务观念有所淡化
4、责任意识欠缺担当
三、下一步努力方向和改进措施
（一）强化理论学习，坚定理想信念
一是要加强政治理论学习
二是加强业务理论学习
三是加强理论实践结合
（二）强化制度建设，规范权力运行
一是推动建章立制
二是强化制度执行
三是严格规范行为
（三）强化责任担当，牢固宗旨意识
一是强化服务意识
二是推动经济转型
三是注重工作合力
四是提升执行效率
（四）强化_内监督，严肃_风_纪
一是坚持严格律己
二是狠抓“四风”问题
三是构建“亲”“清”政商关系
……
市经信委_委领导班子对照检查材料

根据市委统一部署，对照《关于省委第一巡视组对我市开展巡视反馈意见的整改方案》要求，结合“两学一做”学习教育常态化和“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育活动，市经信委在认真组织学习的基础上，采取网上邮件、召开座谈会等形式征集意见，主动查找存在问题，认真剖析问题原因，明确下一步整改方向，形成对照检查材料如下：
一、存在问题和不足
（一）_的观念淡薄，_的建设缺失方面。
1、政治意识不足。集中学习频次和深度不足。虽然有学习计划和时间安排，但有时受事务性冲突，集中学习时间没能保证，集中学习形式比较单一，往往是传达上级文件会议精神、通报纪律处分文件，学习过程中，交流不多，往往是为完成学习任务而学习，达不到以学习来提高领导能力和综合素质的目的，更不能将所学理论知识用于指导推动实践。自主学习不深入、不系统。自主学习往往停留在通读的层面，没有静下心来系统研读和
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作用普遍带有模糊认识，普遍认为只要努力把本职工作做好，勤勤恳恳地完成_组织分配给自己的任务就行了。个别_员不能努力提高为人民服务的本领，不能在企业帮扶、文明城市创建等工作发挥_员的示范作用。在遇到困难时，个别_员干部悲观失望，怨天尤人，不能同群众一起，迎难而上，群策群力，不能做促进经济发展的排头兵。
（二）重经济轻_建明显，_的领导弱化方面。
1、组织意识不强烈。对_的认识没有提升到应用的高度，抓经济建设没有始终将_的建设放在首位，抓经济工作投入精力多，抓政府部门_建投入精力少，班子在组织管理上过于松弛，在日常工作管理中，“_建带群建、合力共创建”的氛围不够浓厚。“重政务轻_务”现象仍有存在，日常工作以抓经济、抓事务为主，对组织工作主要是讲贯彻、讲执行，在_建方面主动研究得不够，或多或少存在以主任办公会代替_委会发挥作用的现象。
2、制度执行不到位。受政务或事务工作影响，班子成员执行双重组织生活的力度不够，“三会一课”落实不到位，个别干部认为“和尚不管道家事”，把自己职责工作完成就行了，班子成员之间真正开展批评与自我批评不够，相互表扬、恭维的多，批评的少。民主集中不够到位，为提高办事效率，调动干部干事积极，简化了办事程序，往往出现民主有余而集中不足的现象。
3、统筹发展协调不力。近年来，全委上下以突出项目建设为抓手，在对上项目资金争取、基地项目建设和招商引资方面，投入了大量的人力、物力和财力，项目工作也取得了突破性的进展，获得了市委市政府的表扬。但在_风廉政、文明城市创建、综治信访、档案管理等方面关注不够，相对投入较少，造成在目标管理考核工作当中，推进力度不够、效果不佳，急需我们加快解决。班子成员分工不够明确，造成忙闲不均，有时相互推诿。工作推进过程中，存在工作部署多，督促检查少，致使不少工作有布置无动作，有要求无效果。
（三）工业经济转型，服务企业发展方面。
1、走访调研不够深。经信委作为全市经济主管部门，深入走访调研的企业的频次不够，未能全盘掌握工业企业情况，对规上企业的发展现状、产品类型及存在问题了解的不够透彻，对规下企业的发展情况了解不够。对企业反映的问题和困难，坐下来分析研究不够，往往帮助企业解决的问题较少，导致调研工作达不到目的。面对经济下行压力持续加大的严峻形势，破解企业发展难题的点子还不多。需从企业需要出发，提供个性化服务。
2、服务企业不够优。一是企业转型升级不快，部分企业处于停产、半停产状态，虽然对僵尸企业建立的监管机制，但是对其改革转型尚未破题，调转促成效不明显。二是虽然在走访调研中发现的一些问题，但回头深入思考研究得不够，帮扶举措很难做到切实有效。如耐磨产业整合和行业管理问题，企业反映比较多，但却找不到有效解决办法。三是为大中企业帮扶服务的比较多，为小微企业解决困难问题比较少。如当前小微企业普遍存在融资难问题，始终没有得到有效的解决；受市场冲击，有些微小企业产品结构不合理，企业举步艰难，在企业转型升级等方面，没能真正起到引导和帮助。总的来说，服务企业工作做得不够全面、深入、到位，与市委政府的要求和企业期望相比还有相当的距离。
3、解决难题欠主动。经信委过去承担工业企业改制工作，改制近十年来，虽然化解了很多遗留问题，但仍有个别改制企业和职工反映问题和困难，在化解这些问题和困 ……（未完，全文共5075字，当前仅显示1782字，请阅读下面提示信息。收藏《市经信委_委领导班子对照检查材料》）