全县村（社区）“两委”换届工作情况汇报

目录/提纲：……
一、客观分析换届面临的形势特征，深刻把握换届新任务新要求
一是这次换届是在全面从严治党大背景下进行的第一次村（社区）“两委”换届
二是这次换届是在三大教育活动后的第一次村（社区）“两委”换届
二、坚决把纪律和规矩挺在换届前面，着力营造风清气正换届环境
一是深化思想认识，做到“三个坚持”
二是细化任务分工，明确“六个责任”
三是划清纪律红线，落实“十不准”要求
三、扎实稳步推进换届工作，努力确保换届工作经得起历史检验
一是扎实开展换届试点
二是深入开展专题调研
三是抓好换届前期准备工作
四、加大薄弱环节的攻坚力度，切实增添措施抓细抓实换届工作
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全县村（社区）“两委”换届工作情况汇报

各位领导：
省市村（社区）“两委”换届工作启动以来，**县委认真贯彻落实省委和市委部署要求，12月5日，召开县委常委会专题传达学习省、市会议精神，研究全县换届工作方案，对换届各项工作提出明确要求。12月6日，召开全县村（社区）“两委”换届工作动员会，对全县换届选举工作进行安排部署。整个换届前期准备工作紧锣密鼓，顺利有序推进。现将有关情况汇报如下。
一、客观分析换届面临的形势特征，深刻把握换届新任务新要求
县委深刻认识到，这次换届是在落实“四个全面”战略布局、开启“十三五”奋斗征程的背景下进行的，时间节点与全面建成小康社会高度契合，事关全县经济社会发展大局，事关未来长远发展，意义非同寻常。客观分析，呈现出五个特点。一是这次换届是在全面从严治党大背景下进行的第一次村（社区）“两委”换届。工作标准之高、纪律要求之严、政策执行之逗硬，前所未有。要求我们必须落实“全面”“从严”要求，使换
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不能逾越的红线，是带电的高压线，是事关存亡的生死线，始终坚持把纪律和规矩挺在前面，严明政治纪律和政治规矩。一是深化思想认识，做到“三个坚持”。县委一开始就旗帜鲜明地喊响叫亮规矩纪律，切实把纪律要求立起来、严起来，力求做到“三个坚持”。坚持“一条原则”，即依法依规，从严从实原则。坚持“三个高度重视”，即一开始就高度重视政策研究和选情分析、高度重视宣传教育和痕迹管理、高度重视节奏把控和重点掌控。坚持“八个到位”，即换届主体责任明确到位、落实到位，换届政策规定宣传到位、培训到位，换届纪律风气教育到位、执行到位，换届程序步骤安排到位、督导到位。二是细化任务分工，明确“六个责任”。明确乡镇（街道）党（工）委对村“两委”换届负主体责任，党（工）委书记负“直接责任人”责任，党（工）委副书记负具体责任，纪（工）委书记负纪律风气监督责任，组织委员和分管民政的副乡镇长（副主任）负政策程序执行责任，村（社区）“两委”换届工作指导组长负具体指导责任。三是划清纪律红线，落实“十不准”要求。制定《严肃村（社区）换届纪律“十不准”》，明确10大项、29小项换届行为“负面清单”，给胆敢挑战底线者划线，为图谋违反规定者画像。制发《严肃换届纪律要求明白卡》4万张，签订了严肃换届纪律责任书、严肃换届纪律承诺书，广泛宣传换届政策纪律，营造了社会全员参与、全员监督的良好氛围。
三、扎实稳步推进换届工作，努力确保换届工作经得起历史检验
县委成立换届工作领导小组，建立县级领导全覆盖联系指导乡镇村（社区）“两委”换届工作制度，组建政策程序指导、宣传和yq处置、纪律风气巡回督导及问题核查、信访矛盾纠纷化解、现场应急指导5个工作小组，高位推动换届工作。一是扎实开展换届试点。9月上旬，全县遴选了15个村（社区）先期开展党组织换届试点工作。试点充分考虑村级党组织方面性、代表性，全程派出3个指导组驻村指导，10月上旬已全面完成换届试点。整个试点工作宣传动员到位、组织实施得力、程序步骤规范、换届纪律严肃、民情舆论稳定，初步实现了换出好班子、换出好路子、换出好风气的预期目标。二是深入开展专题调研。采取谈心谈话、实地走访等方式，深入调查摸底，县委组织部牵头召开换届选情分析座谈会、换届yq研判会，摸排建立了《村（社区）“两委”换届问题排查台账》《村（社区）“两委”后备人才台账》《村（社区）外出党员情况台账》“三本台账”，梳理出换届重点难点问题84个，提出防控措施100余条。对1900余名村（社区）后备干部逐一进行梳理，提出村级班子调整优化的初步意见，形成了全县515个村（社区）“两委”班子三职干部人事布局图。三是抓好换届前期准备工作。结合软弱涣散党组织整顿工作，对排查出的34个重难点村，按“一村一策”有针对性地进行了整治，提前化解矛盾风险。明确农业局牵头，纪委、财政、审计等部门密切配合的职责体系，逗硬开展村干部任期和离任经济责任审计。建立民情直报员制度，500余名民情直报员每天定时反馈民情民意，全程监督换届工作。制定应急预案，预留机动人员，加强网络yq监控，把握换届主动权。
四、加大薄弱环节的攻坚力度，切实增添措施抓细抓实换届工作
下一步，我们将更加注重从换届的节奏上、人选条件上、程序执行上、信访问题的处置等方面下功夫，切实抓好换届工作。在节奏把握上，注重时间间隔。要求各乡镇（街道）要拉开村（社区）党组织换届的时间间隔，要先易后难，集中力量对重难点村进行攻坚。在资格条件上，注重以德为先。严格 ……（未完，全文共2933字，当前仅显示1864字，请阅读下面提示信息。收藏《全县村（社区）“两委”换届工作情况汇报》）