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集团党委对查摆出的问题进行检视反思情况

发表时间:2019/8/19 18:19:23

集团党委对查摆出的问题进行检视反思情况

问题1:学习贯彻____思想不深入不扎实。学习效果不明显,领会____思想的重大政治意义、理论意义、实践意义不到位,学习的自觉性需要进一步增强。常学常新意识不足,学习时缺乏有针对性的深度思考。理论联系实际不够紧密,学习仅限于掌握知识,没有很好地将理论应用到工作实践中。
检视反思:进一步加强理论学习,坚持把学习作为一种政治责任,一种精神追求,一种日常习惯,不断丰富思想内涵和精神境界,
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一致,带头贯彻落实_和上级党委的决策部署,认真贯彻落实民主集中制,巩固班子团结干事创业的局面。
问题4:调查研究不深入。对基层情况的了解,主要依靠听汇报,问题导向不突出,调研时间不充足,习惯于抓大放小,与基层员工交流少,交心少,不能够全面掌握基层情况,班子成员亲自上手解决问题少。
检视反思:党委班子成员要加强对基层的调研指导,多倾听群众意见,在深入基层中掌握第一手资料,查找工作中存在的问题和不足,寻找解决问题的方法和途径,不断提升履职能力。
问题5:形式主义依然存在。以会议落实会议、以文件落实文件的做法还存在,致使有些部署只停留在了文件、会议层面,工作部署打了水漂。用制度管人、管事的运行机制落实不够到位。
检视反思:持续改进工作作风。严格落实_八项规定精神,力戒形式主义、官僚主义,坚定信心、担当作为、以上率下,带领集团广大员工,扎实做好各项工作。
问题6:廉洁自律执行不够彻底。艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统有所淡化,过紧日子、苦日子、精打细算、厉行节约的良好作风有待进一步转变。监督约束机制仍不健全,对集团一些重点部门、重点岗位和重点业务,还缺乏针对性强、行之有效的监督管理方法。
检视反思:进一步加强纪律建设。班子成员要强化底线意识,严守_政治纪律和政治规矩,自觉把纪律规矩纳入党委主体责任的基本内容来落实,自觉把《党章》作为加强党性修养的根本标准来遵循,以实际行动引领干部作风,努力做遵规守纪的模范,依法用权,从严管理身边的工作人员,从严要求亲属,强化廉政风险防控。
问题7:过硬党支部建设需要进一步寻标对标,形成模板。
检视反思:以评先选树活动为载体,持续推动过硬党支部建设,通过总结梳理优秀支部创建经验,对成熟的典型做法进行推广,以点带面、示范引导,组织各支部对标学习、完善提升,实现70%过硬。
问题8:党员管理的方式还需要进一步创新。
检视反思:要求各党组织书记负起党建第一 ……(未完,全文共1650字,当前仅显示1049字,请阅读下面提示信息。收藏《集团党委对查摆出的问题进行检视反思情况》