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2019年廉政谈话汇报

发表时间:2020/2/21 10:44:09
目录/提纲:……
一、领导班子及本人遵守_政治纪律、自觉廉洁履职情况
1、遵守_政治纪律情况
2、遵守_廉洁纪律情况
二、落实全面从严治党主体责任、履行党风廉政建设岗位职责情况
一是从严抓管党
二是从严抓思想
三是从严抓执纪
四是从严抓治吏
五是从严抓作风
六是从严抓反腐
三、在全面从严治党和党风廉政建设工作中存在的主要问题
一是落实全面从严治党责任不够牢
二是落实党风廉政建设责任制工作方法单一
三是机关作风不够硬
四是抓党建的意识不够强
五是党风廉政“一岗双责”不够实
六是学习意识松懈,廉政教育缺乏针对性
一是切实履行好起抓班子、带队伍的职责
二是认真执行民主集中制,自觉接受监督
三是坚持以身作则,做廉洁自律的表率
四是加强教育学习,筑牢防线
四、推进全面从严治党、加强党风廉政建设工作的意见建议
……
2019年廉政谈话汇报

我于2019年3月任***党支部书记、主任,负责市全面工作。根据《市纪委关于开展市纪委常委、市监委委员同镇街区和市直部门党政主要负责人廉政谈话工作的通知》要求,现就领导班子及本人遵守_政治纪律、自觉廉洁履职,落实全面从严治党主体责任、履行党风廉政建设岗位职责等情况汇报如下。
一、领导班子及本人遵守_政治纪律、自觉廉洁履职情况
1.遵守_政治纪律情况。始终坚持把学习宣传_的_精神和____思想、__系列重要讲话精神作为首要政治任务,亲自抓,带头学,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作,充分利用“三会一课”、“支部生活日”、集中学习,做集中教育辅导报告5次,主题研讨8次;在班子成员之间深入开展教育学习活动,教育领导班子成员严格遵守政治纪律,严格遵守党章、_组织原则和党内政治生活准则,对照党规党纪,查找问题不足,落实整改措施
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略642字,正式会员可完整阅读)…… 
区,建筑面积87平方米,产权性质为本人与妻子共有,交易时间为 2003年;配偶、子女没有投资非上市公司、企业和注册个体工商户、个人独资企业或者合伙企业的情况。
带头严格遵守《党章》、《中国_纪律处分条例》等各项规定,倡俭戒奢,艰苦朴素,坚决反对享乐主义、奢靡之风。遵守社会公德、职业道德和家庭美德,加强个人品德修养,严守道德底线,家庭和睦,邻里团结。
二、落实全面从严治党主体责任、履行党风廉政建设岗位职责情况
一是从严抓管党。主持党支部会议9次,主持专题研究党风廉政建设4次,修改完善规章制度10项。以普通党员身份参加支部组织生活会2次,党员民主评议会1次。与班子成员履职谈话和廉政谈话谈话1次,与中层以上干部、普通党员干部谈话30余人次。
二是从严抓思想。深入推进“两学一做”教育常态化制度化,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,主持召开推进会4次,主持召开支部生活日4期,带头参加党支部周五集中学习,自己讲党课6次。
三是从严抓执纪。参加了市纪委组织的德廉和党风党纪知识学习测试。组织机关党员干部集中观看警示教育片4次。认真执行党章党规党纪,适时开展政治纪律、政治规矩、党规党纪等监督检查,开展工作、学习纪律专项抽查8次,批评教育6人次,及时发现和处理不作为、慢作为、乱作为等现象。
四是从严抓治吏。通过市政府门户网站公开体育事业发展中心权力清单、责任清单和重大事项,严格执行党务公开、政务公开、领导干部个人事项报告制度。管好亲属和身边工作人员。建立了全面从严治党主体责任落实机制,对本人落实全面从严治党主体责任作出承诺并公开接受监督检查。
五是从严抓作风。坚持深化作风建设年活动,拓展落实_八项规定精神成果,严格规范公务接待制度,严格执行工作日无例外禁酒,严格财务开支,严格上下班签到、签退和工作纪律,教育全体干部职工弘扬“四种精神”,强化“五个导向”,增强作风建设的自觉性坚定性,切实解决“庸、懒、散、浮、拖”问题,树立良好的工作作风和形象,树立全市一盘棋思想,打造良好的营商环境。
六是从严抓反腐。认真履行党风廉政建设职责。年初及时召开会议,研究部署年度党风廉政建设和反腐败工作,明确中心党支部、机关各股室党风廉政建设工作的目标任务。制定了中心党风廉政建设责任制,严格按照“一岗双责”的要求,明确了中心领导班子成员分工和职责落实,按照主要领导负总责,分管领导抓各线,一级抓一级,层层抓落实的原则,确保全中心党风廉政建设工作的有序开展。签订了党风廉政建设责任状,进一步明确了责任,建立横向到边、纵向到底的责任制网络。强化督查考核。将党风廉政建设责任制考核纳入中心年度目标管理绩效考核,分半年和全年进行检查考核,将考核结果作为各科室和党员干部职工评先评优的重要依据。旗帜鲜明支持纪检监察组织开展工作,虚心接受监督和检查。
三、在全面从严治党和党风廉政建设工作中存在的主要问题
一是落实全面从严治党责任不够牢。履行责任制自觉性、主动性不强,没能投入足够的时间和精力去研究、谋划、部署、推动党建工作。比如:在党建方面,存在着重计划、重制度、重部署,轻落实、轻检查、轻考核现象。
二是落实党风廉政建设责任制工作方法单一。习惯等上级文件,以“文件落实责任”,亲自做执行和推动的工作少。
三是机关作风不够硬。单位虽然制定出台了一系列规章制度和办法,自己也在 ……(未完,全文共3569字,当前仅显示1803字,请阅读下面提示信息。收藏《2019年廉政谈话汇报》