国有企业党课讲稿：持续推进主题教育 全面加强和改进基层项目党的建设

目录/提纲：……
一、关于加强国有企业党的建设_总书记是这样要求的：
二、国资委党委在《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》中是这样强调的：
三、***公司在“品质***”中关于党的建设、人才队伍建设和企业文化等方面是这样要求的：
四、***公司加强基层党组织建设是这样规定的：
五、基层项目党组织建设工作是是加强企业党的建设，确保企业党组织发挥政治核心作用的基础
一、当前党建工作存在的主要问题
二、党建工作认识的几大误区
三、责任担当不够
四、官本位主义思想严重
一、明确共同责任
二、明确具体责任
一、加强学习
三、突出位置
四、树立威信
五、融入生产
……
国有企业党课讲稿：持续推进主题教育 全面加强和改进基层项目党的建设

（在讲课之前先与大家分享一个民营企业抓党建的故事）**中企建设***有限公司董事长、党委书记**出身寒门，20岁不到就远离家乡到上海创业。从白手起家，到拥有公司；从为别人打工，到自己当老板；从一个普通的农村孩子成长为“全国优秀民营企业家”；将一家名不见经传的建筑工程队，发展壮大为“中国民营企业500强”、“中国建筑企业100强”，**付出了常人难以想象的艰辛，但他始终不忘党的关怀和培养。在谈及个人成长和公司发展时，**总会动情地感慨道：“我有这样的成就、企业能发展到今天，都得益于党的改革开放好政策，得益于各级党委、政府的正确领导和创造的良好发展环境，得益于公司党组织的积极作为。”
早在中企建设***有限公司创建之初，**就深入思考：民营企业中党的组织如何发展？党的先进性如何体现？如何通过抓党建来促进企业的发展？
**常说：提高认识，加强领导，是民营企业开展党建工作的重要保障。作为中企建设***总裁的**在工作上、事务上可以说是千头万绪，但他心中有党、对党有情，对党建工作在民营企业中重要性的认识非常高，很重视公司的党建工作。所以不论公司生产经营有多忙，党建工作和活动始终被列入公司工作的重要议事日程。
在公司成立之初，**首先抓好的一项重要工作之一，就是成立公司党支部，自己亲自兼任党支部书记，在招聘员工时有意识地注重招聘一些是中共党员的优秀人才，并且在员工队伍中将培养入党积极分子、发展入党对象列入年度工作计划。随着公司不断发展壮大和员工的流动，加上自身历年培养发展的党员，公司中党员队伍逐年壮大，给公司注入了新的活力，增添了新鲜血液，但由于建筑企业本身的特点，项目和一线员工人员分散比较广，对党员管理带来了诸多不便，针对这些局面，如何发挥党组织在公司中的作用，如何发挥党员在生产经营中的先锋模范带头作用，是摆在**和公司领导班子面前的一个新问题。
面对这些新情况、新问题，**和公司领导班子进一步提高了在公司中开展党建工作的思想认识，进一步增强了在公司中开展党建工作的紧迫感，坚持抓好党建促发展，搞好经营促党建的工作方针，切实把党建工作作为推动公司自身发展的一件大事来抓。**年4月，经上级党委批准公司党支部升格为党委，**亲自任党委书记，并聘请了专职党委副书记，协助**董事长专门负责抓好公司的党建工作，在沈总的领导和支持下，公司党委围绕企业发展，创新党建工作载体，增强了公司党建工作的时代感和吸引力。为了不断激发和展现党组织的生机和活力，公司将项目延伸到
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成为巩固党组织政治核心地位，保证项目部健康发展的关键因素。因此，大力加强项目经理和基层党组织书记队伍建设，提高其认识水平、领导水平和管理能力，是当前一项十分重要和紧迫的工作，是实现党建工作高质量一个重大课题。
基层党组织通过强化政治工作的教育、引导、激励等方面的管理功能，通过开展理论引导、思想疏导、宣传鼓动、精神激励等方面的工作，激发了广大职工拼搏奉献、贡献企业的劳动热情，塑造了善于攻坚、敢于胜利的良好企业形象，为项目管理提供了强大的思想保证、精神动力和智力支持。可以说，基层党组织在支持和协助项目管理层进行施工组织管理的同时，把政治工作_到了安全、质量、进度、成本核算、劳务使用等项目管理的各个环节，做了大量的协调生产关系的工作，促进了项目生产力的发展。因此，企业所取得成绩，决不仅是哪一个人的功劳，而是党政团结奋斗、干群齐心协力的结果。基层党组织及其负责人所发挥的作用是不容忽视的。这一点，必须给予充分肯定。
党的十八大以来，加强国有企业党的建设已经开展好些年了，从“三严三实”、“两学一做”到“不忘初心、牢记使命”主题教育的开展，基层党组织的建设在不断巩固和加强。***公司和公司也组织了多次项目书记集中轮训，老一点的书记培训多的已经达到四五次，年轻的书记也至少经历一两次培训，开展了项目党组织书记述职。然而，我们扪心自问，是不是基层党组织都在聚精会神抓党建？是不是基层项目经理都在履行一岗双责支持党建工作？是不是基层项目书记都成了从严治党的书记？是不是基层党组织都融入生产发挥了作用？我想很多项目都还难以给出令人满意的答案。这也是我们多次培训项目党组织书记之后，今天又在这里轮训项目经理的原因。
今天我主要讲四个方面的内容，一是再次强调抓党建工作的重要性。二是深入剖析基层党建工作的若干问题。三是进一步明确抓党建工作的职能定位。四是如何双向发力抓好基层党建工作。

第一部分 基层项目部加强党的建设的重要性
主要从国家，国资委、***公司、***公司、公司五个层面的要求来讲讲加强项目党的建设的重要性。
一、关于加强国有企业党的建设_总书记是这样要求的：
1.强调国企必须具备的“六种力量”
成为党和国家最可信赖的依靠力量；成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量；成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量；成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量；成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量；成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。
2.提出国企深化改革要坚持“三个有利于”
有利于国有资产保值增值；
有利于提高国有经济竞争力；
有利于放大国有资本功能的方针。
3.提出国企两个“一以贯之”
坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之；
建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之。
4.提出加强国企党建工作总要求：“四个坚持”
坚持党对国有企业的领导不动摇，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用；
坚持服务生产经营不偏离，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力；
坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变；
坚持建强国有企业基层党组织不放松。
5.提出“中国特色”现代国有企业制度
把党的领导融入公司治理各环节；
把企业党组织内嵌到公司治理结构之中；
明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位。
6.明确党对国有企业的领导方式
政治领导、思想领导、组织领导三者有机统一，归结就是把方向、管大局、保落实。
7.加强对国企领导人监督和管理
加强对国有企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩；
突出监督重点，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理；
完善“三重一大”决策监督机制，严格日常管理，整合监督力量，形成监督合力。
8.坚持全心全意依靠工人阶级方针
要健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度；
企业在重大决策上要听取职工意见；
坚持和完善职工董事制度、职工监事制度。
9.关于对国企领导人的要求
要对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁；
要坚定信念、任事担当，牢记自己的第一职责是为党工作；
要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识；
要把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中；
要迎难而上、开拓进取，带领广大干部职工开创企业发展新局面。
10.关于国企领导人员的培养
要放到工作一线摸爬滚打、锻炼成长，在实践中成长起来的选拔到领导岗位；
要从严管理，又要关心爱护，树立正向激励的鲜明导向；
要大力宣传优秀国有企业领导人员的先进事迹和突出贡献。
11.全面从严治党在国企落地“四个要”
要同步建立党的组织、动态调整组织设置；
要把党员日常教育管理的基础性工作抓紧抓好；
要让支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒；
要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作。
12.明确各级党委责任
地方各级党委：把国有企业党的建设纳入整体工作部署和党的建设总体规划；
国有企业党委（党组）要履行主体责任；
要加强国有企业党风廉政建设和反腐败工作，把纪律和规矩挺在前面。
这些重要论述深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的若干重大理论现实问题。从理论维度、历史维度、实践维度领会其中蕴含的思想精髓，必将为我们旗帜鲜明坚持和加强党对国有企业全面领导、发展壮大国有企业，提供强大的思想力量和方向指引。
二、国资委党委在《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》中是这样强调的：
1.坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须毫不动摇。
2.加强国有企业党的建设是当前重大而紧迫的政治任务，必须抓紧抓实抓好。
3.党建工作是国有企业的独特优势，必须不断巩固和加强。
4.必须坚持围绕中心、服务大局。
5.必须坚持把领导班子和领导干部队伍建设摆在突出位置。
6.必须坚持抓基层、打基础。
7.必须坚持改革创新。
大家要注意一下用词，这里用的都是“必须”，意思就是说这是为我们落实_总书记关于国有企业重要论述，所明确的具体工作思路和行动指南，所有的党组织必须要遵照执行的。建议大家下载下来，仔细对照，认真执行，有很好的参照性和执行性。
三、***公司在“品质***”中关于党的建设、人才队伍建设和企业文化等方面是这样要求的：
1.党建工作层面的高品质。政治建设再加强，铸造万众一切起宏图的“压舱石”；两个责任再压实，驾驭好高质量发展的“动车组”；双向融合再发力，演奏好改革发展党建的“交响乐”。
2.人才素质方的要高品质。积聚一大批不同年龄层次，不同专业构成，不同国别、相同理想抱负的高品质人才队伍。高度重视人才的吸纳、培养、挖掘、使用，特别是对治亏扭亏干部、年轻干部的选拔任用，增加收入、改善条件，解决部分企业人才流失现象，绝不沦为其他企业的培训学校，从根本上构建“内才不掩，外才齐趋”的生动局面。
3.企业文化层面的高品质。把“*****”作为新时代***文化的核心内容，在物质文化、制度文化、精神文化等层面，升华***的经营哲学、价值观念、企业精神、企业形象和企业使命，为***文化注入新内涵、增添新动力。
四、***公司加强基层党组织建设是这样规定的：
坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求，坚持“严”字当头、“融”字着力、“新”字出彩、“实”字打底，统筹抓好党的建设各项工作，持续推进全面从严治党向纵深发展，以高质量党建引领高质量发展，加快建设新时代质量效益型现代化企业***。
五、基层项目党组织建设工作是是加强企业党的建设，确保企业党组织发挥政治核心作用的基础。
前面四个方面加强国有企业党的建设重要性的阐述，最终的落脚点是在基层项目党组织上（党委、党工委、党支部），国有企业党的建设这座高楼大厦是由一个个基层党组织建设起来的。也就是说，如果我们每一个项目党组织党建工作都抓好了，那么公司的党建肯定好了，***、***的党建自然也好了，反之，如果党建工作开展不好的项目多了，任多大的企业基础也会不稳定，也会崩塌。这与我们基层项目的特点是分不开的：
是企业最小、最基础的组织单元；
是企业生产经营的基础；
是企业经济效益的源头；
是企业品牌形象的窗口；
是企业培养人才的摇篮。
正是因为基层项目的这五个特性，结合企业的经济性、社会性、独立自主性、能动性、竞争性的特点，基层党组织作用的发挥才显得尤为关键。

第二部分 剖析当前项目党建工作的若干问题
我们认识到了党建工作的重要性，解决了我们抓不抓党建的问题，达成了思想上的认同。但是我们在抓党建过程中还存在认识不到位、方法不到位、落实不到位、效果不到位的情况，这 ……（未完，全文共26553字，当前仅显示4776字，请阅读下面提示信息。收藏《国有企业党课讲稿：持续推进主题教育 全面加强和改进基层项目党的建设》）