区人社局班子2020年度民主生活会检视剖析材料

目录/提纲：……
一、检视问题
（一）主体部分
1、理论学习不够深入
2、大局意识不够强
3、政治敏锐性不强
1、高标准执行_和国家政策落实不够
2、科学决策能力有待提升
3、群众工作能力有待加强
1、担当作为不够硬
2、针对性解决问题的办法不多
3、办事效率不够高
4、工作标准不够高
1、科学谋划能力不足
2、思想解放不够充分
3、改革攻坚能力不足
1、敢于斗争稍欠力度
2、存在少数形式主义
3、失之于宽失之于软
（二）需要说明的问题
3、对照_章_规_纪查方面进行检查
4、班子成员不存在任何经济责任审计问题
5、对落实意识形态工作责任制情况进行对照检查
一是强化组织领导
二是强化理论武装
三是加强考核
四是扩大对外宣传
6、班子成员不存在群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询的问题
二、产生问题的原因分析
（一）在思想方面，理论学习不够深入
（二）在政治方面，_性修养不够彻底
（三）在作风方面，作风建设不够严实
（四）在能力方面，方式方法不够实用
（五）在廉政方面，问题发现不够敏感
三、下步努力方向和整改措施
（一）以政治理论学习为抓手，学思践悟，持续推进学习教育走深走实
（二）以政治建设为统领，刀刃向内，持续推进从严治_纵深发展
（三）以增强本领为基础，敢干实干，持续形成“人人钉钉子、个个敢担当”的干事创业浓厚氛围
（四）……
**区人社局班子2020年度民主生活会检视剖析材料

根据中共**区纪委机关、中共**区委组织部《关于认真开好2020年度_员领导干部民主生活会的通知》（**组字〔2021〕4号）要求，深入调查研究，广泛征求意见，扎实开展谈心谈话，深刻检视突出问题，系统梳理各类问题，认真剖析问题根源，研究制定整改措施。现将检视剖析情况报告如下：
一、检视问题
（一）主体部分
（1）关于学懂弄通做实_新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
班子成员都能够始终站稳政治立场，把握正确政治方向，坚决做到“两个维护”，但政治能力还需进一步加强。
1.理论学习不够深入。个别班子成员理论学习未能做到全面系统、及时跟进、联系实际，未能真正把握新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，离学懂弄通做实的要求还存在一定的差距。
2.大局意识不够强。少数班子
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略674字，正式会员可完整阅读）……　
面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。
总体上讲，班子成员都能够带头履职尽责，落实“一岗双责”，服务全区大局，各项工作落实完成。但也存在一些问题：
1.担当作为不够硬。有的把“干得越多担责越多”“天塌下来有高个子顶着”当成信条，遇事层层上报，看似讲规矩，实则是不敢担当。有的存在做老好人倾向，有困难的不去干、得罪人的不想干。有的认为自己年纪大了，不愿再甩开膀子干。
2.针对性解决问题的办法不多。主要表现在失地农民养老保险配套资金缺口问题，近几年已经多次向上级政府报告，但配套资金迟迟不能下达，导致群众无法参保，陆陆续续出现上访现象。再如企业参保率低，社会保险扩面还要进一步加大。
3.办事效率不够高。与区委要求各级各部门做到“案无积卷、事不过夜”有差距。有时有些工作分管领导可以解决，但仍需要一把手反复调度才能解决，一定程度影响了工作高效落实。
4.工作标准不够高。个别班子成员工作不细心，对一些工作把关不严，落实政策不够精细化、精准化。工作争优创先意识不够，主动性和创造性不够高，仅满足于不落后的底线要求。
（4）关于学习贯彻_的十九届五中全会和省委十四届十二次全会、市委八届十次全会精神，对照 “十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面。
局班子成员高度重视_的理论学习，在学原著、读原文、悟原理上下功夫，在深学细照知行合一上下功夫，在补短板找差距上下功夫，多次组织学习_的十九届五中全会和省委十四届十二次全会、市委八届十次全会、区委九届十二次全体（扩大）会议精神。但依然存在一些不足：
1.科学谋划能力不足。对于新时代、新发展阶段、新发展理念、新发展格局的把握认识需要进一步加深，主动适应和科学谋划经济新常态方面需要进一步加强，破解当前面临的难题能力有待提高。
2.思想解放不够充分。个别班子成员对工作考虑不深入，开展工作循规蹈矩，执行上级决策上领会不充分不透彻，不能够做到创造性地完成工作，或虽有创新工作的想法，但缺乏工作思路和办法。
3.改革攻坚能力不足。敢打硬仗、敢打胜仗的冲劲、闯劲、拼劲、韧劲不足，干事创业的想为之心、迎难而上的敢为之力、求真务实的善为之智有待提高。
（5）关于落实全面从严治_责任，贯彻执行《_委（_组）落实全面从严治_主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义方面。
班子成员都能够不折不扣贯彻执行《_委（_组）落实全面从严治_主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，但也存在一些问题：
1.敢于斗争稍欠力度。在专题民主生活会、组织生活会中，都能够不顾上下级关系，敢于“开天窗、说亮话”，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，实现自我净化、自我完善。但面对社会的一些不良风气，当面批评和制止的不多。
2.存在少数形式主义。对一些必要的形式比较看重，比如迎检考核注重台账资料“留痕”，接待注重形式偶有超标。
3.失之于宽失之于软。个别班子成员对干部管理不严，交重任、压担子不够，没有充分调动干部干事的积极性、主动性，教育干部职工在岗履职，增强危机意识和职业精神还做的不到位，小贷中心工作人员出现违纪行为。
（二）需要说明的问题
1.**年“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会，人社局领导班子检视了增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面；知敬畏、存戒惧、守底线方面；群众观点、群众立场、群众感情、 ……（未完，全文共5393字，当前仅显示1894字，请阅读下面提示信息。收藏《区人社局班子2020年度民主生活会检视剖析材料》）