共青团市委落实全面从严治党主体责任情况汇报

目录/提纲：……
一、基本情况
（一）严格从严治团，团建基础不断夯实
（二）创新形式载体，思想引领实效增强
（三）抓实青年工作，创新服务青年_
（四）扎实从严治团，落实共青团主体责任
二、存在的突出问题及原因
1、在学习党贯彻_新时代中国特色社会主义思想不扎实、不深入的问题
2、用_新时代中国特色社会主义思想来谋划战略、推动工作还不够到位
3、贯彻党的群团改革意志和主张还不够坚决
5、组织生活质量不高
6、个别团组织工作比较薄弱
7、对团干部队伍管理力度不够
9、纪检干部作用发挥不明显
10、重大事项请示报告制度执行不严格问题
三、改进措施
一是压紧压实整改责任
二是抓好巡察整改落实
三是巩固巡察整改成效
……
共青团**市委落实全面从严治党主体责任情况汇报

**年以来，共青团**市委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，从严从实贯彻落实党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神，聚焦全面从严治党的核心工作，加强管党治党的政治定力，强化监督执纪问责，政治生态更加清明、实干氛围更为浓厚、攻坚克难更有信心，现将几年来有关工作情况汇报如下：
一、基本情况
（一）严格从严治团，团建基础不断夯实。坚持政治建团，强化政治建设，组织团员青年深入学习_新时代中国特色社会主义思想、_总书记关于青年工作重要讲话等重要论述，加强意识形态工作，认真部署全市共青团系统党史学习教育工作，督促指导各基层团组织积极开展党史学习教育活动，不断提高践行“党旗所指，就是团旗所向”的能力。以团建标准化为契机，进一步加强基层团组织规范化管理，**年以来，新建团组织101个，对全市35个团委、506个团支部、5430名团员、干部信息在“智慧团建”上及时进行录入、更新。大力宣传优秀典型，以五四青年节为契机，选树**市“五四红旗团委”“五四红旗团支部”等先进组织22个，“优秀共青团干部”“优秀共青团员”等青少年典型70名，着力调动广大团员青年
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略816字，正式会员可完整阅读）……
看全文方法：付费极速开通 投稿换积分(积分可提现) 注册 登陆 用订单找账号　
认真履行全面从严治党主体责任，常态化开展学习，定期研究党风廉政建设工作，培养党员干部良好廉洁从政习惯，推动全面从严治团向基层团组织延伸，抓好对下级团组织的政治指导责任。全力支持配合好市纪委纪检组纪律检查工作，深化运用“四种形态”，对违纪问题和不正之风早发现、早提醒、早处置，做到抓早抓小、防微杜渐，保持惩治腐败高压态势。
二、存在的突出问题及原因
**年以来，共青团**市委各项工作虽然取得了一定成果，但对照上级部署要求，还存在一定的差距和不足，主要体现在如下几个方面：
1、在学习党贯彻_新时代中国特色社会主义思想不扎实、不深入的问题。对于_总书记各项重要讲话，重要指示精神，虽然在思想上政治上行动上能做到坚定自觉，但是在深刻理解、全面落实上还存在一定的差距，对其中蕴含的战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维等思想理解的不够透彻，落实的不够到位。
原因剖析：对理论知识学习和实际工作的重视和结合还需要加强，没有完全做到用_新时代中国特色社会主义思想和本职业务工作有机融合，缺乏责任感和紧迫感，通常都是召开集中学习会、理论中心组学习会议进行传达学习。学习的系统性、计划性还不够，学习缺乏挤劲、钻劲，存在实用主义倾向，存在急用先学、现用现学问题，没有完全做到融会贯通。
2、用_新时代中国特色社会主义思想来谋划战略、推动工作还不够到位。如：团市委作为群团部门，在疫情防控、脱贫攻坚、双城联创、乡村振兴等大局工作及中心工作上，打外围多，主动抓工作少，在一些具体的工作中没有经常性的从战略的角度去分析问题。
原因剖析：虽然在思想上高度重视、时刻警醒，但对于如何更好的增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的要求，思路还不够宽，方法还不够多。抓中心工作中统筹全局抓的多，具体指导抓的少；按部就班落实多，创新谋划开展少；工作任务部署多，落实成效体现在实际上的少。在乡村振兴、疫情防控等工作中与本部门主责主业结合较少，没有充分发挥共青团引领青年、发动青年的作用。
3、贯彻党的群团改革意志和主张还不够坚决。对于上级提出的关于少工委改革，还没有拿出具体有力的方案，提出的各项措施实践性还不够强。关于在社区、农村等校外场所建立校外少先队组织推动还有些迟缓，有的只是搭起了组织框架，没有具体发挥实际的作用。
原因剖析：对上级关于少工委改革的要求和精神还没有吃透，导致在推动的过程中存在为完成任务而完成的想法，没有去认真思考、落实。对学校、乡镇及街道的走访调研还不够，没有充分征集各阶层关于少先队改革的意见和建议，导致形成的措施不够有力，行动还不够有效。
4、针对意识形态工作有疏忽，对意识形态工作重视程度不够，认识不足，认为意识形态工作就是开会、写材料，没有真正认识到意识形态工作是一项涉及全局、管护长远的基础性、战略性举措。
原因剖析：机关干部对意识形态工作的认识思想观念相对滞后，知识结构更新不够快，难以达到新时期意识形态工作的标准和要求。对意识形态工作缺乏深入的研究和统一的部署，常常处于被动应付的状态，使整改意识形态工作显得较为被动，加上一直以来，工作任务较多，对意识形态工作认识不足、理解不透，意识形态工作难以深入开展。
5、组织生活质量不高。开展组织生活的计划性、预见性不强，有时候上面要求什么就做什么，安排什么就做什么。尤其是开展“三会一课”中，在讨论时往往就是关起门来简单的讨论，没有真正的提出一些切实可行的意见和建议。
原因剖析：个别同志对组织生活的认识有偏差，认为组织生活经常开展，时间长了就难免有了应付、走过场的想法，导致组织生活会质量不高。本单位的组织生活的制度性、规范性还不强，在学习内容上计划性、目的性还不强，内容简单，形式单一，方法呆板，没有充分调动起大家参与组织生活的积极性，没有充分结合部门工作去多样性的开展组织生活。
6、个别团组织工作比较薄弱。乡镇、街道个别部门团组织工作力量薄弱，基层团组织的发展与当前共青团基层组织与社会发展的实际需求还有差距。尤其是基层团组织设置、团活动形式，还不能适应在当前工作的要求。
原因剖析：近几年，在乡镇建设工作中，由于脱贫攻坚、疫情防控、乡村振兴等工作比较繁忙，基层党组织对团的建设重视程度不高，精力投入不足，关心程度还不够，管理措施 ……（未完，全文共4538字，当前仅显示2292字，请阅读下面提示信息。收藏《共青团市委落实全面从严治党主体责任情况汇报》）