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示范区纪检监察工委机关2021年度工作总结及2022年工作计划

发表时间:2022/2/10 16:27:55
目录/提纲:……
一、工作开展情况
(一)加强_建设,着力打造一流政治机关
1、机关学习常态化
2、组织生活丰富多样
3、机关运转规范化
4、严格管理经常化
(二)聚焦主责主业,持续发力成效显著
1、加强政治建设,增强“两个维护”的政治自觉
2、压实主体责任,推动从严管党治党任务落实
一是明确任务、细化措施
二是狠抓关键,及时提醒
三是加强教育,筑牢防线
3、落细监督专责,推动各项工作落地见效
一是加强政治监督
二是强化日常监督
三是严把廉政意见回复关
四是严肃换届监督
五是挖掘部门党支部纪检委员、村级监委会主任潜能
六是规范信访受理业务
4、聚焦政治巡察,完成本届巡察工作全覆盖
5、加强执纪问责,惩腐肃纪形成有力震慑
6、强化作风建设,形成干事创业浓厚氛围
7、强化专项治理,全力保障群众切身利益
(三)围绕中心,全面完成服务大局各项工作
一是圆满完成包联村巩固有效衔接各项工作
二是认真落实党工委、管委会领导交办的疑难杂症攻坚任务
三是扎实开展信访积案化解工作
四是按时完成党工委、管委会领导交办的其他工作任务
二、存在的问题
三是纪检监察干部队伍依规依纪依法开展监督执纪和审查调查的能力还有待提高
三、2022年工作计划
一是协助压实管党治党主体责任
二是推进纪检监察工作提质增效
三是不断锻造纪检干部队伍
……
示范区纪检监察工委机关2021年度工作总结及2022年工作计划

今年以来,**示范区纪检监察工委机关在市纪委监委和示范区党工委、纪检监察工委的坚强领导下,坚持以____思想为指导,认真学习贯彻__来陕来安考察重要讲话重要指示精神,坚决落实中、省、市纪委监委部署要求,忠诚履职尽责,主动担当作为,切实发挥好监督保障执行、促进完善发展作用,不断推进**纪检监察工作提质增效。现年全年工作总结如下。
一、工作开展情况
(一)加强_建设,着力打造一流政治机关。
1.机关学习常态化。今年以来,纪检监察工委机关以“三会一课”为载体,以党史学习教育为抓手,制定印发了《工委机关党史学习教育实施方案》《“集中学习周”活动实施方案》《“干部讲堂”活动方案》并有序推动,全年机关购买各类学习资料100余册,组织集中学习39次,参加市纪委集中培训3天、各类业务培训8人次,选派2名干部到市纪委跟班学习,不断提升全局党员政治理论水平,全年纪检干部共撰写党风廉政宣传稿件91篇,其中省级网站采纳20篇,市级网站采纳篇38篇,示范区网站采纳33篇。
2.组织生活丰富多样。组织全体党员干部到**敬老院、**红色革命广场、**村花椒产业园区等开展主题党日活动和开展“庆七一”主题演讲
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略870字,正式会员可完整阅读)…… 
筑牢防线。常态化开展赵正永严重违纪违法案件以案促改工作,结合党史学习教育、开展“第四个纪律教育学习宣传月”“德润三秦家风建设”等活动,通过观看警示教育片、参加“明党纪”知识测试等方式,引导广大党员干部知敬畏、守规矩,进一步筑牢廉洁自律的思想防线。
3.落细监督专责,推动各项工作落地见效。一是加强政治监督。认真贯彻落实市委《关于全面加强政治监督的意见》,坚持_重大决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里,督促各级党组织特别是党组织主要负责人切实履行全面从严治党政治责任和第一责任人责任,明确工作措施,层层夯实责任,确保_各项决策部署在**落地见效。今年以来,围绕中省市和党工委、管委会关于新冠疫情防控工作的决策部署和疫苗接种落实情况开展监督检查,反馈问题241条,发出通报9期,并督促及时整改到位;聚焦脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,对全区25个脱贫村、6个重点村开展监督检查,反馈问题77个,移送线索2个。二是强化日常监督。紧紧围绕党工委、管委会项目建设、生态环保、森林防火、安全生产等重点工作、重要任务开展日常监督,开展效能督查195次,反馈问题8个,发出督查通报41期,开展常规监督检查7次,反馈问题18条,发出监察建议书4份,检查建议书11份,检查通报5期。三是严把廉政意见回复关。全年回复党风廉政意见26批1082人次,否决47人次。四是严肃换届监督。制定印发了《关于严肃村(社区)两委换届纪律的通知》《关于加强换届风气监督的实施方案的通知》等文件,畅通信访受理渠道,受理换届问题线索1件,立案1件,给予党纪处分1人。五是挖掘部门党支部纪检委员、村级监委会主任潜能。制定印发了《**示范区(试验区)党支部纪检委员工作责任清单》,组织对20个工作部门党支部纪检委员、96个村级监委会主任进行业务培训,不断提升纪检委员履职能力,夯实管党治党组织基础。六是规范信访受理业务。全年共收到信访举报线索128件(次),其中上级转办共69件,自收59件。业务内90件,业务外38件;受理80件(上级转31件,自收49件);转出23件,不予受理8件,重复举报17件。信访线索数量同比下降31.91%。
4.聚焦政治巡察,完成本届巡察工作全覆盖。党工委巡工作领导小组坚持政治巡察定位,紧紧围绕“三个聚焦”,召开专题会议对全年巡察工作进行安排部署,制定印发了《**示范区2021年村级(社区)巡察工作方案》,成立了4个巡察组开展对43个村级单位常规巡察,累计发放调查问卷2160份、走访群众600人、反馈问题198个,提出巡察建议4条,向纪检部门移送问题线索3件,圆满本届巡察全覆盖工作任务。
5.加强执纪问责,惩腐肃纪形成有力震慑。坚持严的主基调,强化监督执纪,精准运用监督执纪“四种形态”,发现苗头性倾向性问题及时红脸出汗、扯袖提醒,防止小问题变成大问题、违纪问题成为违法问题,及时帮助教育和挽救党员干部“悬崖勒马”。全年共处置问题线索75件,其中立案审查42件,初核了结27件,函询6件;给予党政纪处分46人,其中党内警告30人;党内严重警告8人;留党察看3人;开除党籍4人;开除公职1人;组织处理29人(其中诫勉谈话11个人,批评教育9人,谈话提醒8人,责令口头检查1人)。
6.强化作风建设,形成干事创业浓厚氛围。以加强作风建设切实解决群众反映强烈突出问题“9+2”专项整治为抓手,制定下发了《全区加强作风建设切实解决群众反映强烈突出问题专项整治工作方案》,通过微信公众号、示范区官网公开了各相关单位受理群众反映举报问题线索的电话和邮箱,全面接受群众监督评判,对11个专项整治任务的10各牵头单位开展情况进行监督检查,发现问题20个,并督促按期整改落实。聚焦“四风”新动向,严查违反_八项规定精神问题,组织对21个单位“吃空函”问题进行排查清理、对21个单位涉及财政资金采购的16辆公务用车和租用的13辆车进行了排查,开展了对90个行政村、129个立项项目、109笔6572万元财政资金和33个产业项目实施情况进行排查。坚持节前提醒警示、节中抽查检查、节后通报曝光,严查彻究享乐主义奢靡之风,受理违规操办宴席线索1件,立案审查1件,给予党纪处分1人。紧盯形式主义官僚主义问题新表现,严肃查处不担当、不作为、慢作为等问题,以严肃问责倒逼工作落实,对造成和平社区群众集体_非访的相关责任人进行追责,对造成**村**_非访的2名相关责任人给予党纪处分,对落实疫苗接种工作滞后的20个村(社区)驻村工作队长和党支部书记进行集体约谈,对落实全省病虫防治落实不力的农技与 ……(未完,全文共4834字,当前仅显示2441字,请阅读下面提示信息。收藏《示范区纪检监察工委机关2021年度工作总结及2022年工作计划》