市长2022年度民主生活会“六个带头”对照检查材料

目录/提纲：……
一、思想认识
二、存在问题
（一）对照六个“带头”方面
一是学习的深度还不够
二是政治能力还需持续提升
2、带头用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面
一是理论武装还不够扎实
二是学用结合还不够紧密
3、带头坚持和加强党的全面领导方面
一是工作抓落实时对基层要求不够严格
二是基层组织干部队伍建设有待加强
4、带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面
一是攻坚克难的锐气还需进一步强化
二是为民务实的精神还需进一步强化
5、带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面
6、带头落实全面从严治党政治责任方面
（二）对照基层治理专项巡视巡察方面
三、根源剖析
（一）对思想建设的重要性认识还不够
（二）对创新进取的紧迫性认识还不够
（三）对做好群众工作的积极性认识还不够
（四）对管党治党的主动性认识还不够
四、需要报告和说明的问题
五、整改措施
（一）抓好思想政治建设
（二）强化为民服务意识
（三）落实全面从严治党要求
……
市长2022年度民主生活会“六个带头”对照检查材料

按照关于2022年度党员领导干部民主生活会的有关部署要求，现将个人对照检查情况报告如下。
一、思想认识
会前，我认真学习了_新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，我将继续在学懂弄通做实上下功夫、做表率，努力在推动**高质量发展中体现新担当、实现新突破、展现新作为。
二、存在问题
（一）对照六个“带头”方面
1.带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学习的深度还不够。学习的全面性、系统性有待加强，有时存在“现学现用”的现象，对“两个确立”蕴含的思想内涵理解还不够深入。二是政治能力还需持续提升。推动工作有效落实的方式方法还不够多，比如
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略533字，正式会员可完整阅读）……　
业、文化旅游产业发展规模和层次还不够高。二是为民务实的精神还需进一步强化。真正下沉一线，了解民情、解决民生短板、推进民生项目建设做的还不够；后疫情时代，帮助中小企业走出困境，助推第三产业迅速恢复，还得持续下大力气。
5.带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。开拓进取、创新创业的精神有所松懈，尽管在疫情防控、产业发展、城市管理等方面提出了一些新的举措和办法。但面对新情况和新问题，不能以开拓的精神面对、分析和寻找解决办法，有时习惯沿用老经验和老办法，没有将创新工作落到实处。
6.带头落实全面从严治党政治责任方面。在工作中，能够严格执行廉洁自律准则，但对其他副职以及政府组成部门党风廉政建设工作提原则要求多。另外，主体责任压力传导还不够到位，对党风廉政建设工作虽然多次反复强调，但以案件通报、文件传达、集体谈话等形式进行较多，有针对性的廉政提醒还不够。
（二）对照基层治理专项巡视巡察方面
对照省、州委在“基层建设年”中开展基层治理专项巡视巡察反馈问题清单，我主动认领涉及到市政府相关的问题，逐项分解任务，全力推动问题解决。但是在推进过程中，参与问题解决还不够积极主动，深入基层调研指导工作还不够经常。目前，上述问题均已制定整改措施，明确完成时限，抓好跟进落实，确保限期内完成整改并长期坚持。
（三）对照审计反馈问题、落实党（工）委、党组意识形态工作责任制以及省、州委关于全面彻底肃清孙政才和苏荣、王珉流毒影响等方面
始终严格落实党委（党组）意识形态工作责任制，坚持底线思维，发扬斗争精神，把意识形态和新闻舆论工作放在全局工作中研究部署。持续肃清**等流毒影响，但落实全面从严治党责任方面主动作为不够，抓政府系统党员干部警示教育、日常监管措施方法单一。
三、根源剖析
（一）对思想建设的重要性认识还不够。忙于事务性工作较多，抽出时间静下心来系统学习较少，学深悟透上还有欠缺。有时工作上涉及不到的没有主动去学，导致在运用理论指导实践和解决问题的过程中，不能很好的做到学用结合。
（二）对创新进取的紧迫性认识还不够。用新思路、新办法推动工作做的还不够，开拓创新、积极进取的意识还需进一步增强，工作中有时注重稳步推进，没有以更高的标准、更大的成效谋划推动发展。
（三）对做好群众工作的积极性认识还不够。深入基层与群众面对面、心贴心交流做的不够，在解决群众关心的热点难点问题上创新的方式方法还不够多。
（四）对管党治党的主动性认识还不够。对干部的思想教育、制度执行、作风转变等引导做的还不够，平常强调工作进度和成效较多，对少数干部存在苗头性问题批评教育还不够深刻。
四、需要报告和说明的问题
2022年个人事项已按照规定上报州委组织部。个人没有群众反映、巡视反馈、组织约谈函询和被问责的情况。党史 ……（未完，全文共2354字，当前仅显示1496字，请阅读下面提示信息。收藏《市长2022年度民主生活会“六个带头”对照检查材料》）