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公司党支部书记2022年度抓党建工作述职报告

发表时间:2023/3/17 11:55:23
目录/提纲:……
一、以党支部建设标准化工作,推进全面从严治党向基层延伸
(一)切实履行管党治党主体责任,抓紧抓实全面从严治党工作
(二)坚持党对一切工作的领导,切实把_建设工作任务落实到位
三是创新开展“主题党日+”系列活动
(三)全力配合做好省委巡视整改专项工作,完善整改资料
二、全面落实_态工作要求,切实履行好_态工作责任
1、落实“第一议题”制度,持续深化理论武装
2、坚持党管_态原则,靠实_态工作责任
三、创新机关党建工作方式,培育支部形象,打造特色基层党支部
(一)确定形象培育规划,突出计划性和统筹性
(二)提炼形象定位内涵,有效推动支部形象树立
(三)开展培育行动,注重在规范提升中取得实效
1、开展素质提升行动
一是组织党员干部加强专业理论知识的学习,营造出浓厚的学习氛围
二是创建“职工书屋”,充实学习阵地
2、开展党员先锋行动
3、开展党员温暖行动
(四)坚持科学动态管理,定期评估培育实效
四、存在问题
(一)党建业务统筹兼顾、深度融合仍需加强
(二)支部形象培育工作的深度广度有待加强
一是支部形象培育的宣传工作不到位
二是党员的主观能动性未能完全调动
五、今后努力方向
(一)强化支部标准化建设,夯实高质量发展的组织基础
(二)加强支部联动联建,推进党建工作与生产经营的深度融合
(三)培育支部形象特色,助推党总支品……
公司党支部书记2022年度抓党建工作述职报告

2022年以来,在集团公司党委的正确领导下,在支委成员及全体党员干部的大力支持和配合下,我认真履行好党建工作“第一责任人”职责,坚持以党建引领,加强标准化建设,主动将党建工作融入生产经营,为公司提供坚实的思想政治保障。下面我就2022年机关党支部的党建工作汇报如下。
一、以党支部建设标准化工作,推进全面从严治党向基层延伸
(一)切实履行管党治党主体责任,抓紧抓实全面从严治党工作。
切实履行抓党建第一责任人的职责,明确支部班子党建工作分工,与党总支签订党建目标责任书,制定全年党建任务目标、党建工作计划,构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。
(二)坚持党对一切工作的领导,切实把_建设工作任务落实到位。
一是坚持民主集中制,完善情况通报、重大决策征求意见等制度,设置党务公开栏,
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略592字,正式会员可完整阅读)…… 
品牌要求,以“一支部一特色一书记一形象”党组织建设为抓手,机关支部确定了“敢想敢干,雷厉风行,‘打通最后一公里’”支部形象培育目标,确保党建工作向基层一线延伸。
(二)提炼形象定位内涵,有效推动支部形象树立。
坚持党建工作与生产经营深度融合,通过支部党员将上级的决策部署迅速传导至一线班组、职工,“打通落实最后一公里”,有效推动党总支党建品牌创建工作。
(三)开展培育行动,注重在规范提升中取得实效。
1.开展素质提升行动。一是组织党员干部加强专业理论知识的学习,营造出浓厚的学习氛围。二是创建“职工书屋”,充实学习阵地。三是创建党建阵地,建立“党员责任区”“党员示范岗”“党员突击队”,引导广大党员争当先锋模范,进一步提升矿山标准化建设。
2.开展党员先锋行动。建立党员志愿者服务队,志愿者注册率达到100%,参加义务献血、公益植树活动,组织党员同志下沉一线,以实际行动奋战在“战疫”一线。
3.开展党员温暖行动。在“五一”“十一”期间,组织党员赴矿山一线开展慰问活动,让一线工人感受支部的关怀和温暖。参与“喜迎_”系列主题演讲比赛、知识竞赛,组织“品味端午、传承文明”等文艺娱乐活动,不断培育机关党建文化,激发职工工作热情。
(四)坚持科学动态管理,定期评估培育实效。
采取调研、讨论等多种形式,广泛听取意见、建议,科学管理、准确把握支部形象培育的实际状况,形成支部形象培育工作的长效机制,夯实制度基础。
四、存在问题
(一)党建业务统筹兼顾、深度融合仍需加强。党建固定动作基本能按时间节点要求及时完成,提交**党建,但党建业务统筹兼顾、深度融入生产经营仍需加强。
(二)支部形象培育工作的深度广度有待加强。一是支部形象培育的宣传工作不到位。党员对支部形象培育工作是什么没有清晰的概念,形象培育活动覆盖范围仅局限在机关,未能延伸至矿山一线的生产经营工作中。二是党员的主观能动性未能完全调动。支部形象培育工作是机关支部党建重要内容,实际上党员参与的主观能动性未能完全调动。
五、今后努力方向
(一)强化支部标准化建设,夯实高质量发展的组织基础。
1.推进政治建设标准化,实现政治功能“新增强”。进一步增强政治引领水平,以政治建设为统领,把讲政治融入各项工作、体现到党员言行上,做到旗帜鲜明讲政治。
2.推进组织建设标准化,打造组织体系“升级版”。严格按期换届,选优配强支部班子,落实好支部书记“一岗双责”。在作用发挥上明确职责分工,建立党支部书记和支委责任清单,充分发挥支委会和委员作用。
3.推进组织生活标准化,涵养风清气正“好生态”。用“严”的标准保质量,切实增强党内政治生活的仪式感;用“活”的形式保参与,切实增强组织生活的影响力;用“常”的惯性保长效,调动党员参与的积极性,确保组织生活严肃认真、常态长效。
(二)加强支部联动联建,推进党建工作与生产经营的深度融合。
结合支部形象培育,以“资源共享、优势互补”为原则,通过“党建工作联抓、公益活动联办”推动党建共建工作。充分发挥机关支部优势,加强与联合一、二支部的联动、联建 ……(未完,全文共2616字,当前仅显示1663字,请阅读下面提示信息。收藏《公司党支部书记2022年度抓党建工作述职报告》