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在街道年轻干部任职座谈会上的交流发言材料

发表时间:2023/4/12 11:26:59
目录/提纲:……
一、快速适应基层工作
二、需要具备哪些能力
1、抗压承压能力
2、综合协调能力
3、快速反应能力
4、大胆创新能力
三、对待基层工作的心态
1、责任与担当
2、务实与为民
3、融入与定力
……
在街道年轻干部任职座谈会上的交流发言材料

今天,非常荣幸有这样一个机会和大家分享交流关于基层工作的一些经验和感想,我在基层工作已经有10个年头,作为在基层成长起来的干部,这些年收获很多,今天我想给广大年青干部分享的主题是“广袤基层,大有可为”。
今年,市委选拔年青干部,把大家送到基层去,送到一线去,送到群众身边,对基层来说是好事是幸事,基层工作需要年轻干部,你们为基层工作补充了“新鲜血液”。同时,也应该看到,对大家来说,基层是年轻干部干事创业和成长发展的最好平台。那么,如何快速的适应基层工作,做好基层工作需要具备哪些能力,应该用什么样的心态对待基层工作,这是我今天想跟大家分享的内容。
一、快速适应基层工作
大家要适应岗位和身份的变化,从科级干部提拔为领导干部,从机关到基层,大家面临着新的环境、新的压力、新的挑战,只有主动转变好角色,用心走好履职第一步,以良好精神开启新局,才能迅速融入到新的岗位。
首先,转变心态。大家走上新
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略669字,正式会员可完整阅读)…… 
更要提高政治站位,将眼光放长远,思考如何推动整个单位的发展。举个例子,我来自**区**街道,我们街道属城郊街道,也是农村街道。城市近郊街道如何把握发展机遇,如何解决城市化进程中不断涌现的民生诉求,怎么样实现城乡基层社会的有效治理,都需要我们去进行深入的探索和思考。又比如,乡村振兴是当前实施的重大国家战略,大家可能都知道乡村振兴的“五大振兴”,而具体到落实层面,如何实现五大振兴?比如产业振兴,本地区适合发展什么产业,有什么自然禀赋条件,又存在哪些客观限制条件,现代农业产业又不同于传统农业,如何实现农村一二三产业发展,这都是需要思考的问题。推动乡村振兴,离不开人,本地区是否有合适的人才,他们是否愿意留在农村,推动农村发展?当前,基层百姓对美好生活的追求,对教育医疗的追求、对美好生活环境的追求、对精神文化生活的追求,这些也都是乡村振兴的内容,也是基层政府去思考去落实的工作。基层也是各种问题和矛盾聚集最多的地方,也是群众诉求和问题最集中的地方,我们也是离人民群众最近、与人民群众打交道最多的干部,如何处理矛盾、落实政策、服务群众,也是最考验基层干部的过程,尤其一些问题实际比表面看上去的更复杂更现实,这就考验我们必须打破对套路、模式的依赖,必须创新思维,必须多换角度思考问题,必须更加系统全面地把握问题,才能精准施策,顺利解决问题。
二、需要具备哪些能力
基层的每一项工作都是具体的、实际的,所面对的对象都是形形色色的,具有一定的复杂性,所以要求基层干部具备多方面的能力:
1.抗压承压能力。基层压力大,大家都听说过,这来源于多个方面,首先,基层承担着整个治理体系的每一层级逐级传导的政策执行最后一道线(比如,疫情防控、疫苗接种工作);其次,基层直接面对人民群众,是整个治理体系直面群众服务诉求压力的第一道线。此外,基层压力还来自于上级政府和人民群众的双重考核监督,这在一定程度上对增加群众满意度、提高工作效率有正向意义,但同时也增加了基层干部的工作压力和心理压力。考核、排名、一票否决、问责追责、日常工作等等,1个人手上往往有多项工作要去落实,相应的要应对很多项考核,“5+2”“白+黑”几乎成为基层常态。所以,大家既要从心理上适应这种压力,又要从工作能力、工作方式方法上去“释放”这种压力,不断提高自己的心理素质,提高自身对工作的适应性,丰富处理问题的方式方法,同时也要端正心态,往往乐观、开朗的性格有助于舒缓压力,也有助于开拓思路化解难题。
2.综合协调能力。“上面千条线,下面一根针”,是基层治理的基本特点之一。基层规模虽小,但在其治理范围内却要处理近乎全面的经济社会发展各项事宜,然而,受限于资源约束,基层政府又不能像国家或者省市级政府那样设置众多的专业部门,来完成各种专业性强、难度高的工作,在这种情况下,基层干部只能是工作来了硬着头皮也要干,而且还必须一专多能。当前在干部队伍中,时常会听到一句话,那就是现在的干部不好当,现在的事情不好做。其实这说出了当前干部的心声,因为各项工作要求越来越高,不管是环保督查,还是脱贫验收,还是党风廉政,每一项工作都是可能随时“掉帽子”,所以基层干部感觉如履薄冰。同时随着工作的面不断扩大,一些工作涉及与其他部门、与上级部门之间的协调越来越多,很多工作不单单是你做你的,我做我的,也不单单是按照标准完成规定动作就可以,都涉及上下、左右协调配合,工作难度也在不断加大。所以,我常说,基层干部个个都是“多面手”,优秀的年轻干部都是“开口能讲、提笔能写、 ……(未完,全文共5348字,当前仅显示1878字,请阅读下面提示信息。收藏《在街道年轻干部任职座谈会上的交流发言材料》