目录/提纲:……
一、存在的问题
(一)政治站位不高,局党组履行全面领导政治责任不到位方面
1、贯彻中央和省、市委重大决策部署不主动、不深入,存在明显不足
2、党组全面领导、统揽全局能力欠缺,问题突出
3、党组决策不严谨、不科学,“三重一大”制度执行不规范
(二)履职尽责有欠缺,重点工作部署落实有明显短板方面
1、履行主责主业不力,项目管理不到位现象明显
2、农业基础设施落后,高标准农田建设质效不佳
3、农业面源污染防治质效不高
(三)党要管党抓得不紧,队伍建设存在薄弱环节方面
1、党的建设抓得不紧,责任制落实不够到位
2、干部队伍培养不力,管理体系不够健全
3、内部管理不规范、不严格
(四)全面从严治党浮于表面,规矩、纪律意识欠缺方面
1、厉行勤俭节约不到位,“三公”支出频次较高
2、财务制度执行不严格,资产管理混乱
3、财经纪律执行不严肃,经费使用随意性大
二、存在问题的根源剖析
(一)政治理论学习不够深入
(二)党性修养锻炼不够到位
(三)宗旨意识树立不够牢固
(四)敢于担当意识不够坚定
三、努力方向和整改措施
(一)强化理论武装,提高政治站位
一是把牢政治方向
二是强化政治担当
三是净化政治生态
(二)全面从严治党,落实主体责任
一是严格落实党风廉政责任制
二是严格落实意识形态责任制
三是不断提升党建工作水平
(三)坚持服务为民,……
局领导班子巡察整改专题民主生活会对照检查材料
按照***巡察整改工作要求,局领导班子认真学习研究了《市县联动巡察组关于联动巡察市及各市(区)农业
农村局党组的反馈意见》,结合工作实际,坚持问题导向,深入细致地查找存在问题和不足,剖析思想根源,研究提出了下一步努力方向及
整改措施。现
对照检查如下:
一、存在的问题
(一)政治站位不高,局党组履行全面领导政治责任不到位方面
1.贯彻中央和省、市委重大决策部署不主动、不深入,存在明显不足。落实“第一议题”制度不到位,学习贯彻中央重要决策部署不全面、不及时、不深入;结合**农业农村工作实际落实上级重要决策部署不到位;落实全市农业农村工作规划“打折扣”,个别班子成员对分管条线的规划内容不清楚、不了解,缺少针对十大专项规划的具体落实措施。
2.党组全面领导、统揽全局能力欠缺,问题突出。谋划“三农”工作的主动性不强,对全市“三农”工作的整体布局、产业定位、发展方向研究不深;对各市(区)工作实际缺乏全面了解,分类指导、因地施策不够;对农业农村面临的全局性、普遍性
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略724字,正式会员可完整阅读)……
责任制不到位,研究
意识形态工作次数偏少,存在以
汇报代替专题研究的现象;党建工作不扎实,个别支部长时间未开展组织生活,支部工作台账不齐全;中心组学习与党组会、办公会、
民主生活会合并开展,挤占学习时间,对学习内容缺少深入研讨。
2.干部队伍培养不力,管理体系不够健全。干部队伍结构不合理,老、中、青比例失衡;干部培养缺少中长远规划,青黄不接问题严重;事业人员在机关处室混岗使用现象严重。
3.内部管理不规范、不严格。内控制度执行不严,迟到早退现象时有发生;公文流转不规范,登记、存档不及时,导致文件丢失;有的干部职工责任心不强,因工作疏忽导致工作失误,造成负面影响。
(四)全面从严治党浮于表面,规矩、纪律意识欠缺方面
1.厉行勤俭节约不到位,“三公”支出频次较高。公务接待较多,未严格执行预算;以会议费、培训费、其他商品和服务支出科目列支餐饮费用,存在隐匿公务接待费用的行为;因公出国管理不严,部分出国事项未按规定审批,以多种途径列支,且没有在三公经费报表中真实反映。
2.财务制度执行不严格,资产管理混乱。财务制度部分条款不合规,主要负责人审批票据不符合一把手不直接分管财务的要求;财务账表不一致,部门决算报表项目支出与账面金额差距较大;固定资产管理混乱,已经划归外单位的资产没有及时划转,笔记本电脑、摄像机等多项资产,处于长期不使用、无法使用状态,未及时履行报废手续。
3.财经纪律执行不严肃,经费使用随意性大。通过个人借款方式转移或者超前使用
财政资金,存在年底突击用钱现象;差旅费报销不合规,出差审批不到位,报账手续不齐全;收支规定执行不严,存在将项目资金挂
银行存款或财政专户的现象。
二、存在问题的根源剖析
局领导班子针对查找的问题,深刻剖析了问题产生的根源,主要有以下几个方面:
(一)政治理论学习不够深入
近年来,局党组理论中心组学习虽然已经常态化,领导干部也认识到理论学习和思想建设的重要性,但是对其重要性的认识还没有上升到应有的高度。学习不够积极主动,没有自觉地把理论学习当成一种责任,尤其是在业务工作繁忙时没有很好地处理好工学之间的矛盾,经常以业务学习代替理论学习。学习不够深入系统,对_新时代中国特色社会主义思想的学习停留在表面,仅做到了读原著、学原文,没有真正做到悟原理,对理论学习缺乏深层次的思考和研究,存在急学急用、现学现用现象。理论联系实际不够紧密,在运用新理论分析研究农业农村事业发展中存在的问题,促进农业农村事业高质量发展上的措施不足,还需要持续发力。
(二)党性修养锻炼不够到位
近年来,局领导班子及其成员能认真履行“一岗双责”,全面提升自身修养,但是对照全面从严治党要求还有差距,自觉性还不够,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高方面能力还不足。对照党章党规党纪衡量自己的言行标准还不够高,干事创业的闯劲有所下降。个别同志对社会上一些不良现象见怪不怪、司空见惯,没能及时阻止,思想堡垒没有真正筑牢,自我要求做得不到位。对近几年来发生在身边的典型案例的深入思考不够,没有认真对照进行反思。存在“老好人”思想,批评与自我批评的“武器”运用不好,批评别人怕伤和气、怕得罪人,表扬多、肯定多、批评少。
(三)宗旨意识树立不够牢固
近年来,有的同志官本位思想有所滋生,与基层群众的密切联系有所弱化,为基层群众服务的宗旨意识有所淡化,“一切依靠群众”“一切为了群众”的认识还不够深刻,下基层
调研听汇报的多,直接联系群众的少,服务群众的意识有所下降。主动深入群众不够,在日常工作中定思路、作决策等具体工作挤占了很大一部分时间,虽然尽量想方设法抽出一部分精力和时间深入基层进行调研,但与基层群众坐在一起充分进行沟通交流的时间较少,向基层群众、种养殖大户、新型经营主体问计不多。对干部职工关心力度不大 ……(未完,全文共5792字,当前仅显示2034字,请阅读下面提示信息。
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