集团公司2023年第一季度党建工作汇报

目录/提纲：……
一、党委理论中心组学习，学习贯彻党的二十大精神
二、加强学习教育和典型引领工作
三、继续强化基层组织建设
四、高质量做好党员发展工作
五、不断强化意识形态工作责任
六、认真做好精神文明创建
七、强化工会组织的作用
八、加强干部人才建设
九、严格落实党风廉政建设主体责任
十、及时开展三会一课
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集团公司2023年第一季度党建工作汇报

一、党委理论中心组学习，学习贯彻党的二十大精神。
制定学习计划，切实采取各项措施全力推进学习宣传贯彻党的二十大精神。自党的二十大召开以来，集团党委始终将学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，全力推动在全体党员干部职工中形成自上而下加强学习提高认识的学习工作理念，把集团所属党员干部职工的思想统一到党的二十大精神上来。
二、加强学习教育和典型引领工作。
持续加强学习型党组织建设，根据上级要求和新形势变化，结合集团党委发展的新形势，不断拓宽学习渠道、创新学习方式、丰富学习内容、提高学习效果，推动干部职工在学习中不断进步。丰富创新党
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识形态责任清单及任务分工，紧紧围绕“举旗帜、聚民心、强自信、兴文化、展形象”的使命任务，坚持不懈做好新形势下宣传思想工作，利用集团微信公众号、官方网站等新媒体平台，开展主题宣传、形式宣传、政策宣传、成就宣传和典型宣传，牢牢把握舆论主导权，积极组织参与各类比赛、宣讲等活动，坚决筑牢意识形态安全防线，坚决确保意识形态领域绝对安全。
六、认真做好精神文明创建。
抓好党员干部理论武装，深化中国特色社会主义和中国梦学习宣传教育，深入培育和践行社会主义核心价值观，始终将文明创建作为重要议事日程，把文明创建融入到集团公司各项工作中，持续推进“我们的节日”、“文明家庭”、等活动，积极参与开展提供开展文明旅游、文明交通、文化文艺、助学支教、智慧助老、医疗健康、疫情防控、环境保护、科学普及等志愿服务活动，深化“五为”志愿服务工作，进一步推进文明单位创建工作，促进集团精神文明建设不断迈上新台阶。
七、强化工会组织的作用。
依照《工会法》和《中国工会章程》为指导，贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针，保护调动和发挥广大职工的积极性和创造性，积极组织和引导职工群众入会，认真维护职工合法权益。认真落实《工会服务驿站工作制度》所包含相关要求，按照“五家”建设标准持续开展新时代职工之家建设工作，为集团职工建设一个集学习、交流、阅读、活动组织、文明家庭建设、心理疏导、紧急医疗救助等多功能一体化的专有场所，力争建成菏泽市“五家”品牌新时代职工之家建设先进单位。
八、加强干部人才建设。
始终坚持党管干部原则，坚持事业为上、依事择人，选准用好领军人才和关键人才，持续拓宽干部来源，实施现任干部绩效考核和后备干部倒逼机制，优化各级企业经营班子及干部队伍结构，加大优秀年轻人才引进，大力引进未来战略发展所需的稀缺人才和新业态人才，积极推进职业经理人_机制建设，持续完善绩效考核和激励分配机制，实现干部能上能下、职工能进能出、收入能增能减，充分激发广大干部职工的积极性、创造性和担当意识。
九、严格落实党风廉政建设主体责任。
对党的二十大提出的两个“永远在路上”新要求，集团上下要深刻认识充分理解，严格落实《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》等规章制度，严格执行“三重一大”决策制度，持之以恒落实中央八项规定，按要求定期深入开展廉洁文化建设，把“全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上”的总体要求，贯彻落实到深化党性党风党纪教育和 ……（未完，全文共2116字，当前仅显示1345字，请阅读下面提示信息。收藏《集团公司2023年第一季度党建工作汇报》）