目录/提纲:……
一、问题与差距
(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是示范引领作用不够充分
二是主观能动性发挥不太到位
三是与人大工作结合不够紧密
(二)在带头用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面
一是学懂弄通做实不够深
二是推动实践能力不够强
三是统揽全局不够均衡
(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面
一是民主集中制落实不够广泛
二是领导方式方法不够灵活
三是党组织政治功能组织功能不够强
(四)在带头学习坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面
一是贯彻新发展理念不够全面
二是解决不平衡不充分发展问题的举措不多
三是履职为民的理念不够突出
(五)在带头深入发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面
一是忧患意识不强
二是担当作为动力不足
三是果敢作风弘扬不力
(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面
一是压紧压实全面从严治党责任有差距
二是抓班子带队伍措施存在差距
三是纪律规矩挺在前还有差距
二、原因剖析
三、改进措施
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区人大党组书记2022年专题民主生活会对照检查发言材料
按照泰组通﹝2022﹞**号通知关于“紧扣民主生活主题,深入领会党的
二十大精神和党章党规党纪,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去”的要求,本人对照“六个带头”进行自我剖析,深刻查摆问题,明确
整改措施。现将相关情况报告如下:
一、问题与差距
(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是示范引领作用不够充分。作为党组书记,带领带领班子成员和人大机关党员干部“共同学习多”,组织“相互研讨少”,学习满足于“大而全”,忽视了“精而深”,未能系统深入地理解“两个确立”蕴含的科学内涵、阐释的深刻道理,对“两个确立”中的理论逻辑、历史逻辑和时间逻辑领悟不够深。
二是主观能动性发挥不太到位。政治理论学习满足于“按部就班”,缺乏主动学、超前学的意识;学习仍然停留在“是什么”表层认知上面,不能主动探究“为什么”;没有把“要我学”“要我做”变成“我要学”“我要做”,在提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力方面需要进一步提高。
三是与人大工作结合不够紧密
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略774字,正式会员可完整阅读)……
少开拓创新精神,在深化全过程人民民主实践过程中,如何发挥党建引领的思路不宽,举措不新,“争第一、创唯一”的意识不强。
三是党组织政治功能组织功能不够强。工作中能够坚持党建引领这一原则,但贯彻落实党中央决策部署与_总书记有关重要指示批示精神的举措不多,与区委赋予的中心重点工作联系不够紧,与人大工作的结合点、切入点把握不够精准,投入精力不足、工作成效不明显,社会影响力还不大。
(四)在带头学习坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面
一是贯彻新发展理念不够全面。如何完整、准确、全面贯彻新发展理念,服务构建新发展格局,实现新时代地方人大工作高质量发展,学习不深、研究不多、站位不高,还停留在概念上、口号上,对于增强监督刚性、服务保障“幸福**”现代化建设还没有形成可复制、可推广的工作模式。
二是解决不平衡不充分发展问题的举措不多。常委会各项工作与时代的发展、人民的期盼、代表的要求还有一定差距,全区11个镇街的人大工作仍然存在不平衡性,在坚持正确监督、有效监督、依法监督,推动解决群众关切的急难愁盼方面,站位不够高、思路不够广,在监督中支持、在支持中监督体现不够充分。
三是履职为民的理念不够突出。在确定年度履职议题和监督项目时,未能充分体现“以人民为中心”的理念,关注的重点侧重于上级要求和考核指挥棒,对老百姓的“心声”关注不够充分,尤其是在票决政府年度民生实事项目上,没有始终坚持人民至上,更加注重民生实事项目的群众感受度,一定程度上存在“政府买单、群众不买账”的现象。
(五) 在带头深入发扬斗争精神, 防范化解风险挑战方面
一是忧患意识不强。工作中不善于坚守底线思维,对于人大机关首先是政治机关的鲜明政治属性认识还不够清醒到位,在落实“履职为民”过程中没有完全做到用心、用情、用力,面对后
疫情时代,如何以人大依法履职高质量助力经济社会发展高质量,还缺乏识变应变求变的积极性主动性创造性。
二是担当作为动力不足。虽然党组明确提出“打造‘人大工作创新发展示范区’、服务大局走在前”届期目标,但仍然存在对人大工作的重要性和使命感认识不到位、工作动力不足的问题,勇于担当、主动作为的精神有所减退,主动履职、依法履职、创新履职的意识还没有充分激发。在党建考核和完成区委交办的中心重点工作中,缺少争先进位的冲劲,面对新形势“闯一闯”“试一试”少,“缓一缓”“等一等”多,知难而进、迎难而上的胆气和豪情有所削弱。
三是果敢作风弘扬不力。人大作为监督机关,日常工作中有时碍于情面,亮剑不多,有打和牌的想法,在
安全生产、环境保护、幸福教育、健康**等群众关注、社会关切、媒体聚焦,事关百姓获得感、幸福感的工作监督中,精准发力、协同发力、持续发力不够,或多或少存在程序性监督多、针对性监督少,弹性监督多、刚性监督少,事后监督多、事前事中监督少,对事监督多、对人监督少等“宽、松、软”问题。
(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面
一是压紧压实全面从严治党责任有差距。人大系统层层管党治党责任压得不够紧不够实,强调党组层面责任多、强调委办责任少,强调集体责任多、强调个人责任少,强调人大机关多、强调人大系统少,对机关全面从严治党工作研究不够经常、指导不够有力。
二是抓班子带队伍措施存在差距。在“打造‘人大工作创新发展示范区’、服务大局走在前”过程中,存在重业务轻思想、重事务轻导向问题,党员干部的
思想政治工作不深不细,
意识形态领域斗争的复杂性警醒不足,主要表现为对机关干部教育、培养、管理、监督不够严实,对劳务派遣人员的监督管理不够严格。
三是纪律规矩挺在前还有差距。坚决支持纪检和巡察工作,但党组自身运用监督执纪问责“四种形态”不够经常,持续深化作风建设、尤其是纠治形式主义、官僚主义的创新举措不多,平时对干部队伍中的倾向性苗头性问题谈话提醒不够及时,人大履职活动不够扎实,有的活动实质性内容和成果少,客观上还停在表面、流于形式,人大系统内部的监督机制还不够科学和精准。
二、原因剖析
1.政治意识和全局观念不强。能够深刻领悟“ ……(未完,全文共4303字,当前仅显示2173字,请阅读下面提示信息。
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