建筑业国企2023年主题教育党课讲稿：以踏石留印 抓铁有痕的劲头推动公司高质量发展

目录/提纲：……
一、思想站位要更高一层，切实认清开展主题教育的重大意义
二、党性锤炼要更进一步，自觉用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂
三、目标引领要更强一格，努力把主题教育成果转化为推动公司高质量发展的实践成果
（一）要着力拓宽渠道提升“创效力”
（二）要努力艰苦奋斗止住“出血点”
（三）要聚力团结奋进谱写“新篇章”
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建筑业国企2023年主题教育党课讲稿：以踏石留印 抓铁有痕的劲头推动公司高质量发展

同志们：
在全党深入开展的学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育，是以_同志为核心的党中央全面贯彻党的二十大精神、动员全党同志为完成党的中心任务而团结奋斗所作的重大部署。主题教育开展以来，公司党委深刻领会开展主题教育的重大意义，全面把握主题教育的总要求、根本任务、目标要求、重要内容和工作安排，坚持高站位部署、高起点推动、高质量落实，通过举办专题读书班、召开交流研讨会、开展系列大调研等活动，全面掀起了大抓教育、助推发展的热潮。
根据主题教育部署安排，今天我向全体干部职工上党课，这既是各级领导干部和广大党员接受精神洗礼、加强党性锤炼、形成强大合力的重要过程，更是全面学习贯彻集团、公司改革发展精神，进一步统一思想、凝聚共识、加压奋进的过程。下面，我结合近期个人所学、所思、所想、所悟，围绕“以踏石留印、抓铁有痕的劲头推动公司高质量发展”为主题，向大家简要做个汇报交流。
一、思想站位要更高一层，切实认清开展主题教育的重大 意义
方向明确，行动才能敏锐。我们要自觉把思想和行动统一到以_同志为核心的党中央部署要求上来，时刻关注党中央在关心什么、强调什么，持之以恒推动主题教育往深
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力和水平。需要各级党组织带领引导广大党员干部牢固树立正确的权力观、事业观、政绩观，不断提高推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，加强斗争精神和斗争本领养成，提振锐意进取、担当作为的精气神，以更加自觉的事业心责任感投身于公司高质量改革发展实践，为公司高标准实现年度任务目标，加快建设世界一流企业再立新功。
（三)要深刻领会开展主题教育是深入推进全面从严治党，以党的自我革命引领社会革命的必然要求。党的十八大以来，以_同志为核心的党中央，身体力行、率先垂范，坚定推进全面从严治党，集中整饬党风，严厉惩治腐败，净化党内政治生态，赢得了党心民心，为开创党和国家事业新局面提供了重要保证。_总书记在二十届中央纪委二次全会上发表重要讲话时指出，“全面从严治党永远在路上，要时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定。”充分彰显了以_同志为核心的党中央坚定不移推进全面从严治党的历史担当、战略定力、坚定意志。我们作为国有企业，管党治党工作任重道远，公司党委坚持表里同治、标本兼治，深化问题整改，加快补齐正风肃纪短板，持续巩固风清气正的政治生态，正气充盈的良好环境氛围，但对照新时代党的建设新要求，还存在较大差距，需要我们时刻保持清醒，持续推进全面从严治党向纵深发展。这要求我们广大党员干部要自觉接受政治体检，勤扫政治灰尘，常纠行为偏差，始终保持充满蓬勃生机和旺盛活力，成为引领公司高质量稳健发展的坚强力量核心。
二、党性锤炼要更进一步，自觉用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂
_总书记深刻指出，党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。党员干部的党性基石稳固了，高质量发展的基础才能牢固。根据中央部署要求，这次主题教育要着力解决六个方面问题。应该说，这些问题在我们自身都有不同程度的体现。理论学习方面。还存在学风不够端正问题，学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想不够系统，有为学而学的思想，满足于集中学习，个人自学相对较少，往往是上级要求学什么、开展工作需要什么，就学习什么。运用_新时代中国特色社会主义思想、_总书记关于国有企业、应急救援、安全生产工作等重要指示精神指导工作实践有不小差距，学以致用做得不够好。政治素质方面。不善于从政治上研判形势、分析问题，对“讲政治不是抽象的，而是具体的”理解、落实还存在一定偏差。针对上级核对的主责主业，可以说我们谋划早、起步早，但我们行动和成效却与集团党委要求有较大差距，反映出我们在融入主责主业发展中做的还不够。能力本领方面。一些干部职工能力素质与公司发展要求不相适应，尤其是随着机构编制、部门职能调整优化，对干部综合能力素质有了更高要求。一方面，我们懂经济、会管理、善业务、一专多能的复合型人才数量偏少；另一方面，有的职工“本领恐慌感”和“生存危机感”不强，眼高手低、拈轻怕重，热衷于背手搞管理，不愿意动手从事具体操作岗位，一定程度上导致专业队伍力量青黄不接。担当作为方面。有的干事创业激情不足，缺乏担责意识、创新意识和斗争精神，摆脱不了惯性思维和路径依赖。面对激烈的红海竞争，我们生产经营遇到很多困难，但仍有许多同志存在“躺平思想”，还认为到了时间就该发工资、上了工地就该拿津贴，缺乏“薪酬要靠自己努力去赚”的正确认识，根本原因是缺乏不畏艰难，迎难而上，英勇顽强向前冲的担当精神。工作作风方面。主要表现在落实上级决策部署上缺乏深入思考，习惯当“二传手”，奉行拿来主义，搞上下一般粗，就落实抓落实。本部服务意识、服务态度、服务能力与基层一线员工的期盼差距较大，“生冷硬顶推”等问题不同程度存在。有的工作态度消极，工作标准不高，过分依赖上级指导、不善主动破解难题，有“当一天和尚、撞一天钟”的想法。廉洁自律方面。有的党员干部对项目建设，依法合规经营意识树立不够牢固，在公司“严肃财经纪律，依法合规经营”专项巡察中，公司有**人受到追责问责，说明抓项目合规方面还存在短板盲区。为此，我们要认真贯彻这次主题教育的总要求，切实通过这次教育解决一些问题。
一要深化真学笃行的理论武装。共产党员的党性修养首要一条就是加强理论修养，理论修养是党性修养的“营养剂”。我们要坚持把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为“必修课、枕边书、案头卷”，在读原著、学原文、悟原理上下功夫，在自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学上用实劲，始终用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，确保改革发展的正确方向。
二要锤炼忠诚向党的政治品质。_总书记强调:“对党忠诚，是共 ……（未完，全文共6897字，当前仅显示2422字，请阅读下面提示信息。收藏《建筑业国企2023年主题教育党课讲稿：以踏石留印 抓铁有痕的劲头推动公司高质量发展》）