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机关_员干部2023年度主题教育专题民主生活会新6个方面个人对照检查材料

发表时间:2024/1/7 10:48:20
目录/提纲:……
一、存在的主要问题
(一)在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想方面
一是理论学习抓的不紧
二是理论学习不深入
三是学用结合不够
(二)在维护_中央权威和集中统一领导方面
一是民主集中落实持不好
二是_性修养锤炼还不够实
三是_内组织生活不严肃
(三)在践行宗旨、服务人民方面
一是没有真正落实“以人民为中心”的发展理念
二是深入调查研究不够
三是主动服务意识不强
(四)在求真务实、狠抓落实方面
一是创先争优精神不足
二是工作作风不实
三是推动工作落实不到位
(五)在以身作则、廉洁自律方面
一是廉洁自律意识不强
二是纪律观念还不够牢固
三是表率作用发挥不好
(六)在履行全面从严治_政治责任方面
一是思想认识不到位
二是履行工作职责不到位
三是纪律规矩严守不到位
二、存在问题剖析
(一)理论武装不够
(二)政治站位不高
(三)宗旨观念不牢
(四)担当意识不足
(五)自我要求不严
三、主要整改措施
(一)持续理论武装
(二)提高政治站位
(三)增强宗旨意识
(四)勇于担当作为
(五)严格自我要求
……
机关_员干部2023年度主题教育专题民主生活会新6个方面个人对照检查材料

根据《**关于开好主题教育专题民主生活会的通知》精神,按照《主题教育专题民主生活会工作方案》要求,我认真学习《_著作选读》、《_新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、_总书记在中央政治局专题民主生活会重要讲话精神、_总书记近期重要讲话、重要批示指示精神等,紧扣本次专题民主生活会主题,深入开展谈心谈话、交流思想、交换意见,围绕“学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,维护_中央权威和集中统一领导,践行宗旨、服务人民,求真务实、狠抓落实,以身作则、廉洁自律,履行全面从严治_政治责任”等6个方面,认真开展对照检查,刻剖析问题产生的原因,明确了整改方向,制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下。

一、存在的主要问题

(一)在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想方面。一是理论学习抓的不紧。没有把政治理论学习作为安身立命的根本,学习态度不够端正,
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略677字,正式会员可完整阅读)…… 
随着年龄阅历的增长而自然增强,不自觉地放松了对自身的要求,特别越是面对一些大是大非问题,越是要敢于亮剑,越是而对改革创新的难点堵点,越是要敢于挺身而出,如果老是躲躲闪闪、然患得患失、瞻前顾后,_性修养越是得不到历练,在这方面的短板需要加快补齐,进一步增强自己应对大风大浪的能力。三是_内组织生活不严肃。没有真正认识到组织生活的重要性,没有将其作为一种_内法规来看待,感觉业务工作都来不及做,哪有时间去过组织生活,产生了不正确的想法。参加组织生活有时准备不充分,存在走走过场,敷衍了事的现象。汇报时,往往汇报工作多、汇报思想少,讲成绩多、讲问题少。不愿触及实质性问题,开展批评与自我批评时,遮遮掩掩,不敢提意见,即使批评也是隔靴搔痒,用“原则上”“进一步”“还不够”的“官方话”搪塞了之。

(三)在践行宗旨、服务人民方面。一是没有真正落实“以人民为中心”的发展理念。没有真正把人民放在心中最高的位置,面对群众的一些实际诉求,虽然也能够尽心尽力帮助解决,但对一些棘手难办的、历史遗留的、需要多个部门协调解决的,还有推托等靠的现象,缺乏主动服务的意识。二是深入调查研究不够。平时过多忙于具体的事务性工作,对基层了解实情、调查研究缺少主动自觉,往往是有了相关任务才下基层调研走访,在过程中存在直奔主题或走马观花现象。深入基层一线了解群众所思所想、关心群众冷暖做得不够,只限于大体了解、刨根问底少,未能全方位掌握基层深层次问题,没有真正听到基层群众的直接呼声,没有真正为经济社会发展服务。三是主动服务意识不强。没有始终站在_性层面、全局高度来看待问题、思考问题和把握问题,宗旨观念淡化,职责观念浅薄,对于一些涉及服务群众的事缺乏主动服务的热情、帮难解困的真情,有时存在态度敷衍、方法简单的问题,导致为基层、为群众服务的质量打折扣。

(四)在求真务实、狠抓落实方面。一是创先争优精神不足。思想上认为**机关不太容易出成绩,今后个人发展进步的希望不大了,将来提拔使用机会不多,导致上进心进取心明显减弱,抢先晋位的念头没了,主动而为、敢于作为的思想不如从前了。在落实执行上级的工作安排方面,存在机械执行,按部就班,凭老观念、靠过往老经验办事,没有创造性地与本职岗位实际相结合。二是工作作风不实。没有从全市经济社会高质量发展的高度去认识、去思考,对筹划工作还没有从“粗放型”到“精细化”转变,分不清工作的轻重缓急,眼高手低、好高骛远,“抠细节”的精神不够。缺乏敢于碰硬、敢于较真、敢于打拼的劲头,碰到难题和矛盾有绕着走,工作中存在等、靠、推的现象。三是推动工作落实不到位。缺乏持之以恒反复抓落实的精神,工作中安排部署多,深入一线亲自督导指挥少,有时向上级汇报工作时,谈措施和成绩多,讲问题和困难少,对上级的政策、基层关注的实际问题,主要通过看资料进行了解,深入基层一线了解实情不够,对工作进展跟进推动落实不力,帮助解决群众关心关注的现实问题和“急难愁盼”热点问题用心用情用力不够。

(五)在以身作则、廉洁自律方面。一是廉洁自律意识不强。总觉得“破纪”离自己比较远,没有严格按照好干部标准自我要求,没有做到常怀敬畏之心,没有从一点一滴做起,存在随大流的思想。比如,在与群众交往中不太注意言行举止,生活中不太注意节俭,向往高消费,放松了自我教育、自我约束、自我监督,廉洁自律这根弦绷得不紧。二是纪律观念还不够牢固。本人能够严格遵守各项规章制度和纪律规定,做到不该做的不做、不该去的不去,坚决不越雷池半步。但在思想上也有放松表现,有时觉得经常搞廉政教 ……(未完,全文共5413字,当前仅显示1901字,请阅读下面提示信息。收藏《机关_员干部2023年度主题教育专题民主生活会新6个方面个人对照检查材料》
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