在全市高质量发展动员大会上的讲话
各位企业家朋友们、同志们:
刚才,我们共同学习了有关会议精神,印发了“一条主线、五大行动”和优化营商环境工作实施方案;隆重表彰了在2023年度全区经济社会发展中涌现出的先进单位和先进个人;发改委、经信局、投资促进中心、营商办、**镇、**6家单位围绕相关工作分别作了很好的
发言;**同志就做好今年工作,作了全面具体安排,重点突出、任务明确,我完全同意,各级各部门要全力抓好落实。下面,就开展好“一条主线、五大行动”,推动2024年**实现高质量发展,我讲三点意见。
第一个方面:要认清形势、把握大势,想明白“为什么干”的问题
为什么要开展“一条主线、五大行动”。
首先,是政治要求。在去年召开的市委常委会**现场办公会上,市委对**区高质量发展提出了明确要求,**书记在会上指出,**区是全市发展的晴雨表,地位特殊、作用特殊,要考量自身找准定位,树牢首位意识、标杆意识、进取意识、联动意识,这也是近年来市委对**发展首次提出要求。在省委常委会**现场办公会上,省委提出**要“追赶苏北、在皖北全面振兴中走在前,在县域经济方面明确要求,**区要做大高端制造、绿色智能家居产业集群,提升主城区能级。在今年区委常委会
主题教育民主生活会上,**书记再次强调,**作为全市唯一的区,要担当尽责,围绕“提高首位度、争当排头兵”的要求,拿出大区应有的大担当,主动拉高标杆、找准参照,举全区之力冲刺千亿强区。大家也能感受到,省市对我们提出的要求越来越高、越来越具体,开展“一条主线、五大行动”是贯彻省市委对**工作部署的具体实践。
第二,是形势所迫。从大环境看,国内
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略1103字,正式会员可完整阅读)……
放。坚持以“思想破冰”引领发展突围。要强化学习。坚持干什么就重点学什么,缺什么就重点补什么,紧扣工作职责和问题短板,深入学习_新时代中国特色社会主义思想,学习_总书记关于本行业本部门本领域的重要
讲话和指示批示精神,从中找观点、找方法、找路径、找遵循,用新思想、新理论指导实践、推动工作,着力解决因为不会干导致不想干、不敢干的问题。要积极借鉴。组织党员干部赴发达地区实地考察,学习和借鉴先进地区在招商引资、项目建设、园区发展、服务企业等领域中的经验、做法,进一步开阔思维视野,创新理念思路。要勇于创新。聚焦高质量发展,坚决摒弃一切不合时宜的旧理念、老套路、老办法,打破制约经济社会高质量发展的条条框框,在思维理念、方式方法和工作标准上全面对标沪苏浙地区,推动一批工作流程再造,优化手法步法和打法。
二是要推动招商攻坚突破。始终把招商引资、招大引强作为首要发展路径。要全力招商,聚焦50亿元以上重大项目、聚焦高端装备制造、绿色智能家居产业等重点产业、聚焦新质生产力,建链强链延链补链,招引一批具有显示度、引领性、突破性的灯塔工厂和专精特新企业,力争招商引资实现质和量的双提升。要全员招商,健全完善招商引资的推进机制,
动员更多力量投入招商引资主战场,打一场招商引资的“人民战争”,在这项工作上,全区上下人人都是参与者,不能做旁观者。这里的全员招商并不是简单的下指标,人人有任务,各个有指标,主要体现在三个方面。第一点就是动员更多的资源参与招商,包括区内的,也包括区外的。第二点就是更加注重产业招商、环境招商、专业招商和精准招商。第三点就是全面优化_机制,形成常态长效的良性循环,这是我们提全员招商的含义所在,不要简单的理解为人人有指标,有一些没有必要下指标,下了指标也是形式主义和官僚主义。要全要素招商,全面梳理园区、基金、规划、要素等,区级层面加强
调研论证,安排最得力的人员,拿出最优质的资源,不断加大“走出去、请进来”的力度,以饿虎扑食、虎口夺食的精神开展招商引资。只要有利于招商引资、有利于大项目的引进,上门招商、驻点招商、委托招商、以商引商等各种方式都可以采用,区委、区政府都会鼓励,都将支持【围绕招商引资,我们今年4月还要搞百日竞赛,第四季要开展百日冲刺】。
三要推动项目提速提效。项目建设是经济发展的生命线,也是硬任务。要不断完善项目建设保障机制。把招商引资的热情延伸到项目开工、建设、运营的全过程,加强财税、环保、科技、土地等各类政策的协调联动,靠前解决项目落地过程中手续办理缓慢、要素保障缺失、融资满足困难、关系协调不畅等关键问题。要强化固定资产投资指标考核导向。发改和统计要科学排出全区的投资计划和任务,逐月、逐季、逐年进行考核。每月、每季、全年完成率达到工作目标的,都予以考核加分激励,在全区季度工作会议上表彰。要持续打好项目攻坚会战。整合资源要素以最快速度向最好项目集聚,推动23个亿元以上项目顺利开工、43个续建项目加快建设、14个在建项目竣工投产,把项目增量转化为发展增量。
四要推动园区提质提档。去年区委常委会现场办公会选在了园区,对园区发展存在的问题进行了深入的全面的梳理,整体看,4个园区对**经济发展贡献度是达不到预期的,工业产值仅占全区20%左右,税收收入仅占10%左右,园区务必要扛起经济主引擎、主战场、主阵地、主力军的责任担当,在发展大局中打头阵、挑大梁,力争主要指标占据全区半壁江山,优势指标三分天下有其二,提升标杆,加快发展。要推动集群集聚发展。按照“一园一策”发展思路,持续完善园区配套服务功能,不断提升园区的承载能力、产业发展水平,大力培育有活力、有个性、有前景、有希望的企业,坚持抓大、追新、培特、育小,推动形成大企业“顶天立地”、中小企业“铺天盖地”的良好局面。要加快_机制改革。围绕专业化、集群化、高端化展方向,以更加前瞻、更加科学的保障机制激发园区发展的内部活力,积极推进园区管理扁平化和“去行政化”,剥离不必要的社会管理职能,集中精力专注招商引资、服务企业、培育产业。要强化工作力量保障。以更大力度推动要素向园区集聚、力量向园区集中,举全区之力推动各类园区争先进位、强筋壮骨、做大做强。园区作为经济发展的“第一战场”,组织部门要注重把一些有激情、有干劲、能打仗、打胜仗、有狼性、作风硬朗的干部充实到经济发展一线,创新优秀干部发现识别机制,释放出在“第一战场”赛马选马的强烈信号。
五是推动作风持续转变。要坚持抓班子、带队伍、正风气,抓基层、打基础、补短板,推动各级领导干部围绕“提高首位度,争当排头兵”这条工作主线,拉高标杆、提高站位,忠诚履职、奋勇争先,真正把心思集中在“想干事”上。要从“六破六立”入手,落实“五大”要求,在“责任心+落实力”上双向发力、久久为功,着力解决“推挡绕躲”“击鼓传花”“简单粗暴”等作风上的沉疴顽疾,不断提高精准精细抓落实的穿透力、执行力,切实打通贯彻落实的“最后一公里”。要认真践行“四下基层”,推动各级干部到一线去、到村居去、到企业去、到工作打不开局面的地方去,现场办公、现场解决问题。要持续为基层解绑减负,能不开的会就不开,必需要开的会尽量套开,开短会、讲短话、发短文,让大家把更多的时间和精力投入到抓落实中。
同时,还要抓好营商环境。环境是“气候”,项目是“候鸟”,哪里环境好,项目就往哪里落,县域之间竞争日趋激烈,想要实现高质量发展的突围突破,必须要在优化营商环境上花大功夫、下大力气。要打造便捷高效的政务环境。持续深化政务服务“一网通办”,以“高效办成一件事”为抓手,推动服务流程“能优尽优”、办事效率“能快尽快”,落实民营经济相关政策,推动惠企政策“免申即享”“即申即享”,实现政策找企业、服务更精准。加快打造企业“全生命周期”服务链条,对于落地的项目决不能前热后冷,落地投 ……(未完,全文共6720字,当前仅显示3097字,请阅读下面提示信息。
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