目录/提纲:……
一、我县农村劳动力转移的现状和特点
(一)转移的流向以省外为重点
(二)转移的行业以工业、建筑业和服务业为主体
(三)转移的组织化程度较低
(四)转移的兼业性不太明显
(五)参与转移的劳动力具有明显的地域性
(六)转移的劳动力文化素质以初中及相当初中文化程度为主
(一)增加了农民收入
(二)加速了经济结构调整
(三)促进了民营经济发展
(四)扩大了消费内需
(五)缓解了就业压力
三、影响我县劳动力转移的制约因素
(一)对劳动力转移的认识不高,重视不够
(二)政策措施未配套,管理工作乏力
(三)一些农民外出劳务被侵犯合法权益
(四)一些农民外出劳务影响子女教育
(五)劳动力整体素质不高
四、促进我县农村劳动力有序转移的对策建议
(一)制定有利于劳动力开发就业、创业的发展政策
(二)加大对农村劳动力素质的培训
(三)加强劳动力市场建设和管理
(四)积极开拓国际劳务市场
(五)优化经济发展环境
……
农村劳动力转移:促进农民增收和经济发展的“推力器”—对我县劳务经济发展情况的调查与思考
我县是个典型的农业大县,
农村人口比重大,农村劳动力资源相当丰富。随着改革开放的深入,农民的思想观念发生了深刻的变化,许多农村劳动力纷纷跳出农业粗放经营的圈子,加入转移的行列,极大地促进了农民增收和农村经济的发展。为了全面掌握我县农村劳动力转移的情况,探求新形势下农村劳动力转移存在的制约因素与对策,促进劳务经济发展,县委政研室、县劳动和社会保障局、县农调队组成联合调查组对此进行了专题
调研。
一、我县农村劳动力转移的现状和特点
据抽样调查推算,我县**年农村劳动力达万人,转移万人,占农村劳动力总量的%,其中县内转移万人,占转移劳动力的%,县外转移万人,占转移劳动力的%,二者分别占农村劳动力总量的%和%。进行转移的劳动力从性别上看,男劳动力比例高于女劳动力,占总量比分别为%、%;从各年龄组构成来看,以青壮年为主体,%以上的劳动力在-岁之间,其中-岁的比重最高,占%,其次是-岁的占%,-岁的占%,岁以下及岁以上的占%。县内转移以自发转
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