在市免疫规划管理业务会议上的讲话

目录/提纲：……
一、充分肯定成绩，坚定做好免疫规划工作的信心决心
二、清醒认识问题，准确把握免疫规划工作面临的挑战
一是疫苗接种工作仍存在薄弱环节
二是免疫规划工作人员能力素质有待进一步提高
三是疫苗安全管理压力依然较大
四是免疫规划宣传工作还不够深入
三、明确目标任务，扎实推进免疫规划各项重点工作
（一）锚定一个目标，保持高水平接种率
（二）守牢两个底线，保障接种安全
（三）提高三种能力，提升服务水平
一是提高预防接种人员服务能力
二是提高预防接种人员沟通能力
三是提高免疫规划信息化应用能力
（四）落实四项重点任务，助力免疫规划提质增效
一是开展技能竞赛活动
二是推广电子接种证使用
三是加强异常反应监测处置
四是做好预防接种知识宣传及yq应对
四、强化责任担当，确保免疫规划工作任务落到实处
（一）加强组织领导
（二）强化部门协作
（三）严格监督考核
（四）弘扬优良作风
……
在市免疫规划管理业务会议上的讲话

同志们：
今天，我们在这里召开**市免疫规划管理业务会议，主要任务是全面总结2024年和2025年第一季度全市免疫预防管理工作开展情况，分析存在的问题和解决思路，对下一步重点工作任务进行部署，推动全市免疫规划工作再上新台阶。参加今天的会议有各县区（开发区）疾控中心分管领导、免疫规划科科长及相关工作人员，以及市疾控中心的有关同志。刚才，虽然参考材料中未明确具体部门/地区作汇报发言，但在实际工作中，各地各相关部门都积极履行职责，为免疫规划工作的推进付出了努力、积累了经验，大家的工作成效值得肯定，讲的内容也都具有借鉴意义，我都同意，希望大家一定要将各项工作要求落实到位。下面，结合工作实际，我讲几点意见。
一、充分肯定成绩，坚定做好免疫规划工作的信心决心
2024年以来，全市免疫规划战线的同志们紧紧围绕保障人民群众身体健康和生命安全的核心目标，扎实推进各项工作，取得了显著成效。从疫苗接种工作来看，全市适龄儿童国家免疫规划疫苗接种率始终保持在较高水平。通过开展常规接种、查漏补种等工作，有效保障了疫苗接种的覆盖率。据统计，2024年全年，全市共为适龄儿童接种国家免疫规划疫苗**万剂次，卡介苗、乙肝疫苗、脊髓灰质炎疫苗等常
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划工作人员能力素质有待进一步提高。随着免疫规划工作的不断发展，对工作人员的专业知识和业务能力提出了更高的要求。目前，部分基层接种单位的工作人员缺乏系统的培训，对一些新的疫苗品种、接种技术和规范掌握不够熟练，在与家长沟通交流、处理异常反应等方面还存在不足。2024年，全市在开展免疫规划技能竞赛活动中发现，有**%的参赛选手在异常反应监测处置知识方面存在薄弱环节，反映出我们的培训工作还需要进一步加强。
三是疫苗安全管理压力依然较大。虽然我们在疫苗安全管理方面做了大量工作，但随着疫苗种类的不断增加、流通环节的日益复杂，疫苗安全风险仍然存在。个别接种单位存在疫苗储存温度记录不规范、疫苗出入库登记不完整等问题，需要我们持续加强监管，确保疫苗安全万无一失。
四是免疫规划宣传工作还不够深入。部分家长对疫苗接种的重要性和相关知识了解不够，存在一些认识误区，影响了疫苗接种的积极性和主动性。在日常工作中，我们发现仍有部分家长担心疫苗的安全性，对疫苗接种存在抵触情绪，这就需要我们进一步加大宣传力度，创新宣传方式，提高宣传效果，营造良好的社会舆论氛围。
三、明确目标任务，扎实推进免疫规划各项重点工作
面对新形势、新任务、新要求，我们要以更高的标准、更严的要求、更实的措施，扎实推进免疫规划各项工作。重点要做好以下几个方面的工作：
（一）锚定一个目标，保持高水平接种率
高水平的疫苗接种率是保障人群免疫屏障的关键。我们要始终把提高疫苗接种率作为核心目标，采取有效措施，确保适龄儿童国家免疫规划疫苗接种率保持在95%以上，重点人群疫苗接种工作有序推进。要加强对流动儿童的管理，建立健全流动儿童接种台账，定期开展流动儿童排查和补种工作。**区要借鉴先进地区的经验，建立流动儿童信息共享平台，与教育、公安等部门密切配合，及时掌握流动儿童的动态信息，确保流动儿童能够及时接种疫苗。同时，要加强对学校和托幼机构的沟通协作，做好入托、入学儿童的预防接种证查验工作，对漏种儿童及时进行补种，从源头上保障儿童的身体健康。
（二）守牢两个底线，保障接种安全
疫苗安全和预防管理安全是免疫规划工作的底线，必须牢牢守住。在疫苗安全方面，要严格落实疫苗储存、运输管理规范，加强对疫苗采购、运输、储存、接种等全过程的质量监管。市疾控中心要加强对疫苗冷链设备的维护和管理，确保疫苗在储存、运输过程中的温度符合要求。各县区疾控中心要加强对辖区内接种单位的疫苗安全检查，建立健全疫苗追溯体系，实现疫苗来源可查、去向可追、责任可究。在预防管理安全方面，要加强对接种单位的规范化建设，严格执行接种操作规范，做好接种前的告知、询问和检查工作，接种过程中要严格三查七对，确保接种安全。同时，要加强对异常反应的监测和处置，建立健全异常反应应急处置机制，及时有效地处理各类异常反应事件，保障受种者的合法权益。
（三）提高三种能力，提升服务水平
一是提高预防接种人员服务能力。要加强对预防接种人员的培训，制定科学合理的培训计划，定期开展业务培训和技能考核，提高工作人员的专业知识和操作技能。市疾控中心要发挥带头作用，组织开展全市预防接种人员培训班，邀请省内外专家进行授课，重点培训新的疫苗品种、接种技术和规范等内容。各县区也要结合实际情况，开展形式多样的培训活动，确保每名预防接种人员每年至少参加一次专业培训。二是提高预防接种人员沟通能力。预防接种人员与家长的沟通交流非常重要，良好的沟通能够增强家长对疫苗接种的信任和理解。要加强对预防接种人员沟通技巧的培训，让他们学会如何与家长进行有效的沟通，解答家长的疑问，消除家长的顾虑。在日常工作中，要注重与家长建立良好的沟通关系，耐心倾听家长的意见和建议，及时解决家长关心的问题。三是提高免疫规划信息化应用能力。要加快推进免疫规划信息化建设，提高电子接种证的推广使用水平，实现免疫规划信息的互联互通和共享共用。要加强对信息化系统的管理和维护，确保系统的稳定运行。同时，要利用信息化手段，加强对疫苗接种数据的分析和利用，为科学决策提供依据。
（四）落实四项重点任务，助力免疫规划提质增效
一是开展技能竞赛活动。通过举办全市免疫规划技能竞赛，激发广大工作人员的学习热情，营造比学赶超的良好氛围，提高全市免疫规划工作人员的整体业务水平。要精心组织技能竞赛活动，明确竞赛内容和规则，确保竞赛的公平、公正、公开。对在竞赛中表现优秀的个人和单位，要进行表彰和奖励，发挥 ……（未完，全文共4497字，当前仅显示2369字，请阅读下面提示信息。收藏《在市免疫规划管理业务会议上的讲话》）