目录/提纲:……
一、肯定成绩,总结经验,深刻认识法律服务护航企业发展的重要意义
二、正视问题,剖析根源,清醒把握法律服务护航企业发展的短板不足
三、聚焦重点,精准发力,全面提升法律服务护航企业发展的质量水平
(一)提高服务精准度,增强法律服务的针对性和有效性
(二)健全长效机制,确保法律服务的持续性和稳定性
(三)加强部门协同,形成法律服务的强大合力
四、强化保障,压实责任,为法律服务护航企业发展提供坚强支撑
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在全市法律服务护航企业发展会议上的讲话
同志们:
今天,我们在这里召开全市法律服务护航企业发展会议,主要任务是深入贯彻落实上级关于优化营商环境、服务企业发展的决策部署,
总结我市“一对一”法律服务活动开展以来的工作成效,分析当前存在的问题,安排部署下一步工作任务,进一步发挥司法行政职能,为企业高质量发展提供坚实的法治保障。参加今天的会议有市委、市政府相关领导,各县(市、区)司法局主要负责同志,市直有关部门分管负责同志,部分“双千”企业代表等。刚才,市司法局、*县司法局、*区企业代表等作了
汇报发言,讲的都很好,既总结了经验,又提出了思路,我都同意,大家一定要结合实际抓好落实。下面,结合工作实际,我再讲几点意见。
一、肯定成绩,总结经验,深刻认识法律服务护航企业发展的重要意义
开展“一对一”法律服务活动,是我市优化营商环境、服务企业高质量发展的重要举措。自活动开展以来,各级司法行政部门积极行动,联合相关单位和专业律师,深入企业开展“把脉问诊”式帮扶,取得了显著成效,为企业化解了一大批法律难题,得到了企业的广泛好评。
一是服务覆盖范围持续扩大。自“一对一”法律服务活动启动以来,全市共组建了4个专项工作小组,联合20家律师事务所的60名专业律师,与“双千”企业包保责任单位紧密对接,累计走访企业520家,其中制造业企业280家、服务业企业160家、农业产业化企业80家,实现了对全市重点
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略963字,正式会员可完整阅读)……
市投资经营感到安心、放心,这为我市吸引更多企业入驻、推动经济高质量发展奠定了坚实基础。*街道的一个工业园区,以前企业之间经常因为一些小的法律问题产生矛盾,影响了园区的整体发展氛围。自从工作小组进入园区开展服务后,帮助企业解决了不少问题,还开展了多次普法宣传活动,企业之间的矛盾少了,合作多了,园区的发展环境越来越好。
二、正视问题,剖析根源,清醒把握法律服务护航企业发展的短板不足
在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,当前我市在法律服务护航企业发展工作中还存在一些问题和不足,与企业的期待和高质量发展的要求还有一定差距。我们必须正视这些问题,深入剖析根源,采取有效措施加以解决。
一是服务精准度有待提高。虽然服务覆盖范围不断扩大,但在服务的精准度上还存在不足。部分工作小组在走访企业时,对企业的行业特点、经营模式了解不够深入,导致提供的法律服务针对性不强。据统计,在已收集的企业诉求中,有15%的企业表示,工作小组提供的法律意见与企业实际需求存在偏差,不能完全解决企业的问题。例如,*县的一家高新技术企业,涉及一些特殊的知识产权法律问题,但工作小组中的律师对这一领域不够熟悉,提供的意见缺乏专业性,导致企业的问题没有得到及时解决。这主要是因为工作小组在组建时,对律师的专业领域匹配不够精准,对企业的前期
调研不够充分。
二是长效机制建设不够完善。目前的法律服务活动更多是阶段性的、集中性的,缺乏长效机制作为保障。活动开展以来,虽然解决了一批问题,但随着企业的发展和市场环境的变化,新的法律问题会不断出现。据调查,有60%的企业担心活动结束后,遇到法律问题无法及时得到帮助。例如,*区的一家制造业企业,在活动期间解决了劳动争议问题,但近期又出现了新的劳动合同纠纷,由于没有长效的服务机制,企业只能重新寻找律师,不仅增加了成本,也影响了问题的解决效率。这说明我们在建立常态化、制度化的法律服务机制方面还存在短板,没有形成持续为企业提供服务的保障体系。
三是部门协同配合不够紧密。法律服务护航企业发展是一项系统工程,需要多个部门协同配合。但目前,部分部门之间存在沟通不畅、协作不力的情况,影响了服务效果。例如,在处理涉及多个部门的企业法律纠纷时,由于部门之间职责划分不够清晰,缺乏有效的协调机制,导致问题解决进展缓慢。据统计,有20%的跨部门企业纠纷解决时间超过了预期,企业对此意见较大。*镇的一家农产品加工企业,因环保问题引发了与周边居民的民事纠纷,涉及环保、司法、信访等多个部门,但各部门之间没有及时沟通协调,导致纠纷拖延了近两个月才得到解决,给企业的生产经营造成了一定影响。这主要是因为没有建立健全有效的部门联动机制,缺乏统一的协调指挥平台。
四是普法宣传的深度和广度不足。虽然开展了一些普法宣传活动,但在宣传的深度和广度上还有提升空间。部分企业对一些新的法律法规、政策了解不够及时、不够全面,导致在经营过程中容易出现法律风险。据调查,有40%的企业表示对“*阳光执法”小程序等新的普法工具了解甚少,不知道如何使用。例如,*街道的一家小型商贸企业,由于不了解最新的税收法律法规,在
税务申报方面出现了违规行为,受到了处罚。这说明我们的普法宣传方式还比较单一,宣传渠道不够广泛,没有真正做到让企业应知尽知、应会尽会。
三、聚焦重点,精准发力,全面提升法律服务护航企业发展的质量水平
针对当前存在的问题和不足,我们要坚持问题导向,聚焦重点环节,精准发力,不断提升法律服务护航企业发展的质量和水平,为企业高质量发展提供更加强有力的法治保障。
(一)提高服务精准度,增强法律服务的针对性和有效性
要提高服务精准度,首先要加强对企业的前期调研,深入了解企业的实际需求。各工作小组要在走访企业前,通过查阅资料、与企业负责人提前沟通等方式,了解企业的行业特点、经营状况、历史法律纠纷等情况,制定个性化的服务方案。同时,要根据企业的需求,精准匹配专业律师。对于高新技术企业,要配备擅长知识产权法律事务的律师;对于外贸企业,要配备熟悉国际经济法的律师。今年下半年,要实现对全市重点企业的专业律师匹配率达到100%。
其次,要建立企业法律需求动态监测机制。各工作小组要定期对企业进行回访,及时了解企业新的法律需求。可以建立企业法律需求数据库,对企业的诉求进行分类整理、动态更新,根据数据库信息及时调整服务策略。例如,针对季节性较强的企业,要提前预判可能出现的法律问题,主动提供服务。*县的一家农产品加工企业,每年在收购季节都会遇到大量的农产品采购合同问题,工作小组可以在收购季节来临前,主动上门为企业提供合同审查、法律咨询等服务,帮助企业规避风险。
最后,要加强对服务效果的评估反馈。建立服务效果评估机制,通过问卷调查、企业座谈会等方式,定期收集企业对法律服务的意见和建议,根据评估结果不断改进服务方式、提高服务质量。对企业满意度低于80%的工作小组,要进行约谈整改;对表现优秀的律师和工作小组,要给予表彰奖励。
(二)健全长 ……(未完,全文共5865字,当前仅显示2703字,请阅读下面提示信息。
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